西安市新城区第二医院
发布时间：
2023-03-15 17:17
| 单位名称 | 西安市新城区第二医院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗和护理服务。医疗与护理（内科/外科/儿科/妇产科/口腔科/五官科/眼科/放射科/检验科/心电图科/防保科/中医科/泌尿科/骨科/糖尿病科/肾病科/肝病科/心血管科/急诊科/注射室/社区服务科）；保健与健康教育 | |
| 住所 | 西安市新城区尚勤路229号 | |
| 法定代表人 | 耿莉娜 | |
| 开办资金 | 757万元 | |
| 经济来源 | 自收自支 | |
| 举办单位 | 西安市新城区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 680万元 | 653万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 51 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况2022年度，在新城区卫生健康局党委的坚强领导下，医院全面贯彻党的十九大、二十大及十九届历次全会精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，结合医院实际，突出党建重点，深化教育内容，在新型冠状病毒感染肺炎疫情期间，积极组织全体党员干部职工全力投入到抗击疫情第一线，在新冠疫情防控工作中，发挥了基层卫生健康服务体系的“网底作用”，构筑了群防群治抵御疫情的严密防线。二、取得的主要社会效益和经济效益（一）奋勇当先，全力做好疫情防控工作一是认真完成核酸采样工作。在街办部署的12个核酸采样点，中心共派出30多名医务人员，先后完成了辖区118次全员核酸采样工作，并上门为重点人员进行核酸采样。二是积极投身隔离酒店医疗保障工作。全年共派出17组56名医务人员，参加隔离酒店医疗保障工作，其中境外专班17次，境内专班10次。三是开展新冠疫苗接种工作。自2月8日起，率先在全区启动60岁以上老年人新冠疫苗加强针接种工作，全年接种新冠疫苗39548剂次，其中60岁以上老人接种8982人剂次。四是迅速设置发热诊室。新冠疫情“乙类乙管”后，发热人员增多，医院连夜建立发热诊室、增设氧疗专区为需要的居民提供诊疗及用药指导，并免费为居民进行指脉氧检测。五是认真做好重点人群健康监测工作。（二）守正创新，努力提高医疗服务水平一是用心服务，不断拓展医疗服务范围。全体人员用耐心、爱心、精心、细心地服务，不断开展新业务，赢得群众的好评！全年门诊诊疗19669人次，业务收入799万元。二是严格落实市政府“五免”惠民政策。全年为辖区群众免挂号费、诊查费、注射费，减免优惠6255人次，优惠21413.60元。三是严格落实国家基本药物制度。严格执行药品“三统一”政策，药品实行“两票制”和零差率销售，药品网采率达100%。在诊疗中优先使用基本药物及“4+7”药物，基本药物使用率达到80%以上。四是加强院内感染管理。进一步完善了医院感染管理规章制度、医疗废物管理制度，规范了医疗废物的收集、运送、贮存及处置流程，强化医疗环节质量控制，建立了院内感染防控的长效机制。全年共组织院感培训10次，穿脱隔离衣及“七步洗手法”技能比赛2次。五是强化“三基”培训，进一步提升业务水平。通过线上、线下定期组织全体医务人员进行“三基”培训，并邀请市四院专家对医技人员进行急救知识培训，5.12护士节举办专业技能考核，不断提高医护人员的技术水平。三、存在问题1、党员政治理论形式单一、深度不够。存在理论学习仅限于读原著，形式单一。党员学习仅满足于要点摘抄，学用结合不紧密，没有真正做到学以致用。2、人员结构老化，全科医师不足，3、医疗技术服务能力有待提升，还不能完全满足群众需求。四、整改措施 1、通过参观红色革命基地、观看革命影视作品、老党员讲党课，不断丰富学习形式。2、申请上级部门补充、单位自主聘用年轻医务人员，增加全科医生人数。通过院内、院外培训、继续教育等，不断提升医务人员的专业技术水平。五、下一步打算1、继续做好新冠病毒感染“乙类乙管”后的管理工作。依托社区网格群，通过下社区、电话、微信随访，做好65岁以上老年人健康监测工作。2、加大培训力度，通过送出去、请进来，不断加强医务人员“三基”培训，进一步提高医疗服务能力。3、探索实施家庭病床，解决群众急、难、愁、盼等医疗卫生问题。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗卫生执业许可证》登记号：PDY10133961010211B1001有效期限:自2018年4月1日至2023年3月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |