蒲城县洛滨中心卫生院
发布时间：
2023-03-15 15:17
| 单位名称 | 蒲城县洛滨中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 以公共卫生服务为主，综合提供本乡镇的疾病预防控制等服务工作。做好辖区内突发性卫生事件报告、村卫生室的业务指导和新农合等工作。 | |
| 住所 | 蒲城县洛滨镇马湖南街 | |
| 法定代表人 | 党青龙 | |
| 开办资金 | 577万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 蒲城县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 129万元 | 229万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 38 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕“全心全意为人民服务”的宗旨，精诚团结、廉洁履职，干部职工上下一致、齐心协力、改革创新，通过全院干部职工的共同努力，较好地完成了全年的工作任务。一、开展业务活动情况（1）我院开展：放射科、检验科、妇产科、儿科、内科、中医理疗科、外科、中西药房、护办室、B超心电图室、口腔科、合疗科、公卫科、健康教育、卫生监督、计划免疫和传染病管理、地方病防治、孕婴及妇女儿童健康保健、国家基本公共卫生项目的实施、慢病科、等配套功能科室综合性医疗机构。所开展临床业务基本能够满足本辖区常见病多发病的日常治疗和护理，满足群众对日常卫生知识预防保健的咨询宣传。（2）具体业务全镇已建立居民规范化电子健康档案28386份，规范化电子档案建档率99.99%。更新各类健康教育宣传栏198次，发放健康教育宣传资料2.4万份，利用各种卫生日组织面向公众开展各类健康教育咨询活动2次，举办健康教育知识讲座215次。播放健康教育音像资料300余小时。0-6岁儿童共接种2027针次，0—6岁儿童健康管理345人，中医药管理345人，0—3岁儿童175人，全年中医药健康服务151人。全年常住孕妇分娩活产数46人，无死胎死产，产后访视46人，访视率100%，建立了高危儿体弱儿管理登记。全年辖区共有孕产妇100人，规范化服务289人/次，产妇产前检查100人。免费办理母子健康手册100人。65岁及以上老人体检摸底3265人，老年人健康管理人数2498人，高血压患者健康管理的人数为2609人，高血压患者规范管理率63.26%，全镇累计管理糖尿病患者707人，规范管理的糖尿病人数为345人，规范管理率48.79%。严重精神障碍累计建档患者人数206人，应管理人数146人，规范管理患者为146人，规范管理率为100％。法定传染病报告及时，报告及时率达100％，传染病疫情网络直报率达100％。在传染病防治管理、疫情报告方面，在今年的“手足口病”等传染病防治工作中，积极与上级部门密切配合，先后制定了相应的“预案”，并按预案的要求，认真组织实施防控工作。在处理疫情时表现积极和主动，特别是重点人群和场所，我们制定了突发公共卫生事件处理报告制度。对学校及托幼机构开展传染病防治等各项工作共巡查24次。发现肺结核患者5例，管理5例，管理率达100%。家庭医生签约9396人，其中重点人群共签约7109人，每季度对签约人群进行一次入户随访并进行个性化指导。（3）加强新冠疫情防控。院感工作落实到位，各科室定期进行环境与物品消毒，医疗废物按规定处置。门诊预检登记处严格执行查验登记，确保进出人员安全。组建核酸标本采样小组，认真落实全员核酸检测及重点人群核酸标本采样送检工作。宣传新冠疫苗接种，动员适宜人群及时接种疫苗。（4）加强思想教育与政治学习。全体干部职工通过“法宣在线”“网络党校”培训学习，不断提高政治觉悟，强化政治意识，树立清风正气，勇于担当作为，积极帮助群众解决实际问题。二、取得的社会、经济效益（1）、为了创建医养结合服务中心，我院先后多次组织骨干人员外出参观学习并参加国家网络培训。经院委会研究决定，设置尊老敬老文化墙，增设老年护理病床24张，改造污水处理系统，与蒲城县中医医院建立医共体，齐心协力为辖区老百姓解决医疗保健问题。全年围绕老年健康问题组织开展“打击整治养老诈骗”、“银龄行动”、“敬老月”、“老年健康宣传周”等活动。（2）、2022年1月起我院门诊就诊4896人次，住院661人次，医疗总收入811710.26元，其他收入22760.74元，合计834471元。（3）、进一步加大慢病健康教育力度，以三病防治知识为重点，利用“3.24世界防治结核病日”、“4.26全国疟疾日”、“7.28世界肝炎日”“10.8全国高血压日”、“11.4世界糖尿病日”、“12.1艾滋病日”等宣传日，组织开展多种形式的宣传教育讲座活动，普及防病知识。存在问题、财政保障不足，卫生院运行困难。药品零利润销售，很多服务项目又是免费，财政保障及医保垫付资金不能及时到位，还有运行经费、耗材、设施设备的维修经费等等一大笔的开支。、医务人员业务水平有待提高，服务态度需进一步改善。随着信息化服务要求的不断更新，卫生院工作人员专业技术水平、操作规范，资料记录、信息录入等能力需要继续加强。（3）、公共卫生人员的不稳定给公共卫生工作带来很大的困难，工作很难衔接。某些公卫项目工作开展难度大，如普通人群的签约、履约、慢性病的管理等，工作任务繁重，公卫科人员不足及村医素质参差不齐，导致不能取得最好效果，与上级要求还有一定差距。四、下一步工作计划1、加强医疗质量管理，保障医疗安全。以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点，加强医务人员的法制教育，增强医疗安全责任意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的规范化。2、加强财务管理。严格执行卫生院财务的管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规苑，定期组织专项检查，严肃查处违纪行为。3、提高服务意识，改善就医环境，完善服务措施，简化服务流程，规范服务用语。实施“首问负责制”，杜绝医生、冷、硬、顶、推现象。加强医患沟通，构建医患和谐关系。总之，通过全体职工的共同努力，卫生院各项工作取得了较大进展，也为2023年奠定了坚实的基础。我们有信心在今后的工作中，以昂扬向上、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，为卫生院的发展和社会的进步，为广大患者解除病痛，再造健康贡献力量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证登记号PDY10016861052611C2101有效期自2019年10月15日至2024年10月15日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |