紫阳县阳光学校
发布时间：
2023-03-15 10:49
| 单位名称 | 紫阳县阳光学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 对残疾儿童少年实施义务教育。适龄残疾儿童少年义务教育·重度残疾儿童少年送教上门或远程教育·残疾儿童、少年康复训练·指导普通学校随班就读的残疾儿童少年教育教学、特殊教育资源教室建设·培训普通学校特殊教育师资·提出全县特殊教育改革与发展的建议 | |
| 住所 | 陕西省紫阳县城关镇新桃村 | |
| 法定代表人 | 朱付成 | |
| 开办资金 | 400万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 紫阳县教育体育和科技局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 400万元 | 400万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在紫阳县教育体育和科技局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动：（一）统筹安排，齐抓共管，确保顺利开班。1.县局提前批次对学校教师进行了遴选，遴选的两名教师教师8月15日正式到校上班，招录的两名教师8月19日到校上班，提前谋划开学工作，保证了2021年9月顺利开班。2.教师到校后迅速开展工作，分成三个组同步开展开班准备，一是招生摸底评估组，对全县统计的预招录学生对象进行了家访评估，发放试读通知书。二是后勤保障组，登记学校财产，接收学校采购的设施设备，办理学校财务、食堂等相关手续，招录后勤人员等，确保开班后的正常运转。三是校园文化组，制作校园基础文化、门牌、班级文化、餐饮文化等，确保开班后的育人氛围。3.于9月12日举行开班开校典礼。县教体科技局、县民政局、县残联、县红十字会、县中医院、县慈善协会、新桃村委会派员参加了开学典礼。城关镇中心小学大队委为我校学生做了升旗仪式的示范，并做了“请党放心、强国有我”为主题的国旗下演讲。（二）强化安全管理，切实落实安全防范措施，杜绝安全隐患。由于学校学生群体的特殊性，安全工作成为学校工作的重中之重，为切实建立师生学习生活安全屏障，学校成立安全工作领导小组，制定各项安全制度预案；开展了防火、疏散、防震等安全演练；强化人防、物防、技防，定期进行安全排查，及时完成隐患整治。加强疫情防控和传染病防控，严格执行两案九制，加强校园精细化消杀。本学期我校没有出现安全事故。学生体质特殊，时有学生突发疾病，学校和县中医院达成绿色通道协议，开班三个月以来，启动县中医院绿色通道治疗8人次，教师在医院监管学生通宵管护，送学生到市医院治疗一次。（三）开展多种形式的德育教育活动。为丰富学生课余生活，中秋节，我们组织全体学生开展了“庆中秋、迎佳节、话团圆”活动；为培养锻炼学生的自理能力，举办了“叠被子”生活自理能力大赛，让孩子在活动中成长，在比赛中锻炼。每周的升旗仪式，进行爱国、文明礼仪等主题教育。班级召开“舌尖上的安全”“防范电诈”等主题班会，进一步厚植学生的爱国情怀，劳动光荣意识，风险防范能力。为提高学生交通安全意识和体验驾驶技巧，购置儿童电动车3辆，制作斑马线、红绿黄灯模型。对学生进行模拟驾驶训练，进行交通规则教育。（四）抓教学教研，促教师快速成长。1.本学期，学校制定了教师培训提升方案，有计划的每月开展教师能力提升行动，通过“师徒结对”的方式，与紫阳第二小学、城关镇中心小学名师结对，通过学徒跟岗学习，师傅到校指导，我校两名新教师教育教学能力水平得到了快速提升，其中朱丹老师在首次参加安康市特殊教育教学技能大赛中活动中荣获全市二等奖。2.开学以来，在学校的组织带领下，全体教师先到安康市阳光学校、旬阳市阳光学校交流学习，通过交流学习全体教师对特殊教育教学及管理有了更深的认识和了解，帮助全体教师更快更好的投入特殊教育起到了很好的助推作用。3.在县教体科技局和县师训教研中心大力支持下，我校承办了“名师引领共成长阳光心动助发展”紫阳县2021送培到阳光学校活动，全县各镇义务教育阶段承担送教上门、随班就读的老师到校参与培训，齐心勠力为紫阳县三残儿童享受更加有质量的教育奉献力量。4.全体教师参加了为期两天的《安康市城乡教师学习共同体-名师引领行动》2021年市级送培到县（特殊教育）项目市阳光学校集中学习培训。5.积极开展教育科研活动，目前学校申报了县级课题《培智课程如何实施德育融合的实践研究》，课题正在立项中。（五）做好宣传报到，引导积极向善正能量。本学期，学校在新闻宣传上积极主动作为，《紫阳阳光学校建成并正式开班招生》、《紫阳阳光学校开展“迎中秋庆佳节话团圆”联谊活动》、《智行基金会“爱心超市”在紫阳县阳光学校挂牌》、《安康市紫阳县阳光学校：专家引领促提升送培到校共成长》、《紫阳县阳光学校狠抓校园安全工作》等多篇报到先后被县政府网，紫阳融媒、安康日报、陕西关注、陕西素质教育采用编报。二、存在的问题：音乐、美术学科专业对口教师缺乏，现有培智教学班二个，音乐、美术、体育等学科无专业教师。特教（培智）专业教师没有。学校部室不足，没有个性训练室和评估室，学校只有一个感统训练室，离培智类学校部室设置标准相差甚远，亟待争取项目扩建校舍，建立健全特殊教育所需的专业部室。学校办公经费严重不足，需建立长效机制，解决学校办公经费不足。三、下一步改进措施及工作思路：1.强师德，炼师能，努力挖掘最大人力资源，发挥教师的主观能动性。（1）继续扎实开展师德建设活动。健全各种学习制度，与时俱进，加强思想政治学习，做好学习笔记和撰写心得体会，开展全体教师参加的师德演讲活动。（2）规范教育行为，依法治教，做到遵章守纪，爱岗敬业，教书育人，为人师表。（3）倡导“爱心教育”，以身垂范，尊重学生人格，严禁歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生，维护学生的合法权益。（4）继续开展形式多样的教学教研活动，培养三级三类骨干教师。（5）采取走出去、请进来的方式进行教师能力提升培训，拟2022年春季全体教师轮流到西安启智学校、市阳光学校跟岗培训，每个教师跟岗一周，学习教育教学基本功、教育教学管理、学校管理、班级管理等，跟岗期间每位教师确定一名省级教学能手为引路人，确定学习目标。请省教学名师专家到校进行培训。2.重视学生的品德教育、狠抓日常良好习惯。（1）传承学校文明校风，丰富思想教育内涵，提升学生文明素质。从细节入手，持之以恒，高标准、严要求、低起点反复训练，规范学生学习习惯和生活习惯。（2）通过开展丰富多彩和形式多样的活动，对学生进行感恩教育、挫折教育、诚信教育等，增强学生自律意识，提高学生自理自治能力，提升学生道德素养。（3）以心理健康咨询为切入点，认真抓好师生心理健康教育。（4）细化班级管理，改进工作方法，提高班级管理水平，增强班集体的凝聚力。完善班主任考核方案，确保各项德育任务落实、有效。3.坚持质量为本，推进融合教育，努力把每一名学生培养的更好。深入推进“一生一案”。各学科教师要针对学生不同的残疾程度，结合上学期末评估情况，以班级为单位，因人而异，科学制定出相对合理的“一人一案”学期学习生活培养目标，经学校逐个审定同意后作为学科教师编写教案和校领导听课评课教学诊断的重要依据，教师每月对照一人一案目标及时做好自查纠偏，努力让每一名学生每学期都一点小进步。4.坚持精准资助，持续抓好教育扶贫工程。全校所有学生应助尽助，五类学生关爱包联工作形成阳光学校品牌。（1）完善资助系统。重点抓好学籍管理及各种资助平台建设的日常维护和各类数据比对几数据更新，重点做好学期末关于残疾人教育一次性交通费补贴的落实兑现。（2）加强学生关爱。加强五类包联学生关爱，夯实包联措施，确保建档立卡贫困户子女按时上好学，一个不辍学。定期开展家访活动，定期组织检查包联手册填写，努力形成阳光关爱的特色和品牌。5.扩大招生规模，更好为民服务。2022年执行春季、秋季两次招生。学校将根据家长需求，按照入学评估标准，仔细甄选，春秋各进行一次招生，根据学校的容纳接收能力和家长需求预计招收15名左右新生，切实解决智残儿童的入学需求。6.根据学校编制需求，请县教体科技局招录培智类专业教师2名，音乐教师1名、美术教师1名，体育教师1名，满足学校教学需求。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 2021年6月4日-2026年6月4日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 本学期学校积极争取社会爱心资助，改善学生学习生活条件，先后争取到智行基金会捐助爱心超市价值2万元的物品；紫籍在外创业人士刘芳平捐助10万元用于学校校园文化建设和弥补学生生活购置；微尘爱公益组织捐助校服22套、学生保温水杯等日用品；同时，市地灾办、县经贸局、县残联、县慈善协会、县幼儿园、紫阳二幼、城关镇中心学校等多家单位来校开展联谊帮扶或主题党日活动。不仅让学生感受到温情的关爱，也给孩子们带来了丰富的学习生活用品。 | |