铜川市耀州区石柱镇白社小学
发布时间：
2023-03-14 15:32
| 单位名称 | 铜川市耀州区石柱镇白社小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育促进基础教育发展负责本学区小学学历教育 | |
| 住所 | 铜川市耀州区石柱乡白社村 | |
| 法定代表人 | 赵艳荣 | |
| 开办资金 | 25.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市耀州区石柱镇人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 37.33万元 | 31.26万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 16 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、业务活动情况（一）教学质量是学校工作的生命线。1、首先从常规教学抓起。定期教学常规，提高了教师工作效率，加强对课间纪律、校园卫生、值勤巡查、放学站队的督查。一直要求教师对学生作业全批全改，进行常规检查监督，及时发现问题整改。每次校内考试，实行交叉监考，严肃考风考纪，促进良好学风的形成。2、教学为中心、管理是根本。在教学工作中，实行量化管理，科学评价教师的各项工作，从备课、听评课、课堂教学、课间操、作业（检测）的批改、教学成绩、教育教学活动、后进生转化等方面对教师进行全面考核，（二）坚持教研教改，促进了教学水平的提升。 1、坚持每周两次教研活动，认真检查教师对优质资源的利用、备课、上课情况，严格考核，查找不足，及时纠正，从而强化了班级管理，促进了班级进步，为学生的发展创造良好的氛围。 2、加强教师队伍建设，积极完成市区级下达的各类培训任务，努力加强教师队伍建设，不断创新教师管理机制，进一步优化绩效考核方案，实行全员竞聘上岗。（三）加强校园教育信息化， 每月开展2次社团活动；大力推进“人人通”网络学习空间应用普及活动。（四）组织学生活动，丰富校园生活 。1、我校积极开展阳光体育活动，认真落实1-2年级每周5节，3-6年级每周4节体育课课程标准，确保学生每天锻炼1小时，2、 重视体音美全面发展，积极组织学生参加各级各类竞赛，本学期主要开展有汉字书写大赛、“弘扬书法艺术，传承文化精髓”传统文化进校园活动，“剪纸艺术进校园，传统文化润心田”活动，学生诗歌朗诵比赛等。积极开展阳光体育、传统体育项目进校园，大课间活动及各类社团活动。通过各项活动的开展，丰富了学生的知识面，提高了学生的学习兴趣，培养了学生的创新能力和实践能力，活跃了学生的学习生活，促进学生全面发展。二、取得的社会及经济效益（一）健全和强化德育领导机构。成立德育领导小组并夯实各班主任的职责要求，加强考核，促进德育工作的安排与落实，使工作扎实有效开展。（二）扎实开展德育常规工作。1、开学初制定德育工作计划和主题活动安排，学校按计划有条不紊地开展德育工作，成功举办了白社小学第八届秋季运动会。积极开展了核心价值观进校园及传统文化进校园系列活动，充分挖掘身边德育教育资源，10月份，成功开展：“喜迎二十大”演讲比赛和“童心向党、永远跟党走”文艺汇演比赛。特别邀请陕西省道德模范，光明村卫生室李文强大夫来校举办“疫情防控”知识教育活动。积极为了创建市级文明校园，学校德育处积极开展丰富多彩的活动（文明餐桌、疫情应急演练、社会主义核心价值观进校园、宪法宣传、法律进课堂、校园安全你我他等活动）。2、坚持日检查周评比工作。学校一直把日常检查作为学校德育管理的一项重要内容，做到责任到人，分工明确，要求值周领导，教师切实校情况等方面加强检查，发现问题及时处理，促进学生文明行为习惯的养成。3、确定每周班队会主题，开展各项班级活动，在班内以召开主题班队会形式，做好宣传教育工作，转变了班风，促进了学风。4、疫情防控工作，坚持做好师生晨午捡和因病跟踪记录，坚持全员做核酸并统计上报。（三）强化落实德育考评工作。1、以流动红旗班的评比为抓手，认真检查，严格考核，从而强化了班级管理，促进了班级进步，为学生的发展创造良好的氛围。2、加强教师师德的考评，学校通过家长、教师、学生、等民意测评来考核教师，促使我校教师道德修养不断提高。（四）加强校园文化建设文化宣传板报定期更新；利用每周一的国旗下演讲等活动,教育陶冶师生的品德修养;同时充分发挥公示专栏的作用,及时公示学校事务。 成立了安全工作领导小组。健全安全各种制度及防范应急预案，居安思危，开展防范措施的演练。对校园内外安全状况做到心中有数，对隐患的排查与整改及时到位（五）抓好安全常规工作。 1、计划、安排、制度的落实。每学期开学初，学校制定出安全计划、学校安全培训安排。按计划有条不紊的开展工作。 2、安全课及活动宣传的开展，要求各班上安全课，利用班队会、课间操等时间进行各类安全知识宣传教育。 3、通过演示和训练，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防震，防中毒的安全知识和技能教育，加强学生的安全防范能力和自护自救能力的培养。4、抓好季节性传染病工作。每周由值周老师对学生晨午检，学校利用放学后的时间进行消毒、通风，安全领导小组组织不同形式的预防传染病主题教育活动。5、聘请法治副校长刘学宏同志，本期开展“法治教育”进校园活动。（六）强化后勤服务管理，为师生提供生活保障1、强化管理，夯实责任。 开学初，学校和后勤管理人员签定了严格的安全责任书，明确职责，夯实责任。 2、加强食堂的管理，确保师生饮食安全和身体健康。 3、食堂从业人员一月一次的培训。4、更换了高清视频监控。三、存在问题与改进措施（1）存在的问题1.缺乏教学能力突出的教师，教师的教育教学能力还需进一步的提高，课堂教学方法和手段不够丰富2.学生管理有待加强，学生学习习惯不好，自觉学习意识不到位。（2）改进措施1.通过培训、观摩、专题研究等方式，引进先进教学理念与方法。加强校本培训力度，使教师不断更新观念，接受新知。明确要求，形成制度，树立终身学习的观念。关注教师队伍的心理健康。2.加大整治力度，扎实开展晨读、自习纪律管理等工作，形成良好校风。四、2023年工作计划本年学校以新的教育教学法规为本，紧紧围绕《铜川市耀州区教育科技体育局关于2023年教育教学工作要点》，继续提升2022年新教学大纲理念，强化质量意识，明确目标，加强教育教学管理，加大教研教改的力度，引入竞争机制，为全面实施素质教育和教研兴校战略、力争使我校的教育教学质量迈上一个新台阶而奋斗。发挥学校德育的主体作用。继续完善德育制度管理机制，以严格的制度进行常规管理和教育。在全校范围内创设“全员育人”的氛围，树立“人人都是德育工作者”的意识。2、结合本学期学校工作重点，加强领导班子建设，充分发挥新班子的主导作用。学校领导班子团结一致，领导深入分析学校的教学情况，制订出各项工作计划，规章制度做到有章可循，心中有数。教导处能指导教师制订出切合自己学科实际的工作计划。3、（1）强化质量意识，狠抓三年级和六年级工作。教育质量是学校的生命线，抽考年级教学质量又是学校的重要窗口，关系到来年我校的生源多少。本学期开展毕业班工作会议，重点部署毕业班管理工作，扎实推进质量提升。每月对三年级和六年级教学工作进行检查，并通过听课的方式，及时发现、分析和帮助教师解决教学中遇到的问题，检查后后认真小结。建立质量跟踪制度和单元过关制度，不定期进行检测，进一步巩固教学质量。（2）严格要求，加强教学常规管理教导处抓教学计划、备课、上课、辅导及作业批改、课后服务等环节。要求教师严格按课表上课，开学进行为期一个月的听评课活动；按教学进度、备课内容上课，教师提前2分钟进课堂，准时下课，每天按时批改学生的作业。（3）求真务实，进行教学常规检查每周一进行教案检查，并进行记录，对存在的问题进行个别反馈，并开展各科教案展评活动；对学科测验、作业批改情况实施集体检查和随机抽查。全面了解教学情况，不定时检查教师课堂教学情况，注重教学质量的全过程监控。各教研组定期开展教研活动，定期检查教学情况等，规范学生学习习惯，通过开展作业展评比赛等方式进行强化。（4）全面落实素质教育，重视体音美全面发展，积极组织学生参加各级各类竞赛，本学期主要开展汉字书写大赛、学生诗歌朗诵竞赛等。积极开展阳光体育、大课间活动及各类社团活动。通过各项活动的开展，丰富了学生的知识面，提高了学生的学习兴趣，养成学生的创新能力和实践能力，活跃了学生学习生活，促进学生全面发展。三、主要目标措施：1、更新理念，树立以人为本的教育思想。实践素质教育，要把德育教育放在首位，实现德、智、体、美、劳的和谐发展。2、加强学生日常行为规范教育和文明礼貌教育和养成教育。充分利用学校宣传栏、板报、国旗下的讲话以及队会课对学生进行文明礼貌教育、让学生形成良好的行为习惯，让文明之花充满整个校园。进一步加强疫情防控工作，晨午检工作常抓不懈，不定期对全校进行消毒、消杀工作，开展预防春季传染病安全教育。3、充分发挥民主，进一步完善教学目标管理方案。教学质量是生命线，学校工作以教学质量为中心，各项工作要服从服务于这个中心。学校将结合绩效工资分配方案，进一步改革和完善教学目标管理方案，奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动教师的工作积极性，确保教学质量稳步发展。4、加强师生竞赛管理。开学初，教务处将制定切实可行的师生竞赛奖励实施方案，通过教案展评、作业展评、作文竞赛、常规课听课评课、口算能力竞赛，来调动广大师生参赛的积极性。对各种竞赛，教导处精心组织参赛，对取得名次的师生及时予以表彰。5、开展各种社团小组活动，丰富校园生活，师生劳逸结合，使学生开心活动，用心学习。6、加强教师考勤管理，进一步完善考勤制度，严格考核，每天不定期按课表进行抽查。7、坚持教职工学习制度，积极组织教师参加区级以上的各种培训学习，鼓励教师通过各种形式参加进修，不断提高教师的业务素质和水平。8、加强校本教研，充分发挥各学科带头人、骨干教师的示范作用，有目的、有计划的开展以新教学理念、新课程标准、网上继续教育、多媒体教学等为内容的校本课程培训。9、进一步规范教学常规标准，完善教学常规检查制度，认真落实常规教学和课后服务工作。提升办学品位，打造学校品牌，是白社小学全体师生的共同目标。校兴我荣，校衰我耻，相信在全体师生的共同努力下，精诚团结，艰苦奋斗，狠抓常规教育教学工作，我校各项工作一定会开创新的局面。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |