榆林市预算绩效中心
发布时间：
2023-03-13 14:50
| 单位名称 | 榆林市预算绩效中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 开展预算绩效评价工作；开展振南项目资金和地方财政周转金工作；开展农业综合开发资金工作。 | |
| 住所 | 榆林市榆阳区泰安路市财政局大楼 | |
| 法定代表人 | 雷树林 | |
| 开办资金 | 78.1万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 81.7万元 | 61.5万元 | |
| 网上名称 | 榆林市预算绩效中心.公益 | 从业人数 35 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我单位在市财政局党组的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、主要工作(一)加强预算绩效管理工作1、完成部门预算绩效目标编制审核。完成114个一级预算部门单位市级专项资金设立申报表和市级专项资金总体绩效目标表审核工作，并汇总编制《榆林市2022年市级财政专项资金设立及绩效目标表》，提请市五届人大一次会议审议参阅，获得人大代表的认可和一致好评。2、进一步健全制度体系。对《榆林市市级部门整体支出绩效评价办法》和《榆林市县市区财政管理绩效考核办法》进行了修订；草拟了《榆林市市级财政支出事前绩效评估管理暂行办法》《榆林市市级财政支出绩效评价专家及第三方机构参与预算绩效管理工作暂行办法》；按照省财政厅安排部署，在“三全”体系建设评估工作中对市县两级的相关资料文件进行收集、打分、撰写对标报告等工作；配合审计局完成了关于市级预算绩效管理体系建设情况审计调查的整改，形成审计整改报告报市审计局。3、严把绩效目标审核。结合财政云系统开展部门预算绩效目标审核以及常规性绩效目标审核工作。4、抓实绩效评价结果整改反馈。印发了《榆林市财政局关于反馈2021年度绩效评价报告的通知》，向各县市区财政局反馈了2021年度的县区绩效评价报告，并要求各县市区财政局在规定时限内提交整改报告，督促指导各县市区财政局加快建设“三全”绩效评价体系。5、强化绩效评价结果应用。印发《关于下达2021年度财政预算绩效评价考核奖励资金（预算）的通知》，完成2021年度评价排名前10位的部门（单位）予以20-50万元的专项业务费奖励、前3名县市区各予以100万元奖励兑付。形成《2021年榆林市重点项目绩效评价结果公开》，并在市财政局官网上公开，把绩效评价结果应用和公开落到实处。（二）搞好区域发展（振南）资金管理工作2022年，市本级财政预算安排区域发展资金1亿元。按照《榆林市区域发展专项资金管理办法》以及会同市发改委印发《关于组织好2022年度区域发展专项资金申报的通知》，征集南部各县申报区域发展项目后确定安排项目14个。资金计划已经全部下达。（三）搞好农田建设工作2022年，联合市农业农村局申请2022年高标准农田建设项目36万亩（其中高效节水建设项目21万亩），本年度，共收到中省财政资金28674万元（中央24624万省级4050万元)，现已全部下达到县区。（四）加大资金回收力度，完成财政周转金回收计划年初下达各县区2022年地方财政周转金到期借款及使用费回收计划21万元，实际回收32万元，超额完成回收任务。二、取得的主要效益一年来，在通过全中心职工的努力工作，圆满完成了我中心的各项工作任务。完成114个一级预算部门单位市级专项资金设立申报表和市级专项资金总体绩效目标表审核工作，并汇总编制《榆林市2022年市级财政专项资金设立及绩效目标表》，提请市五届人大一次会议审议参阅，获得人大代表的认可和一致好评。对涉及民生领域、群众关注度高的农村公路养护费用等18个重点项目和2个部门整体支出开展了重点评价。对2022年区域发展14个投资项目进行了实地调研并提出了合理化建议。回收到期有偿借款，470.5万元（其中：本金462万元；利息8.5万元）开展预算绩效管理工作，改变了长期以来各部门单位“重预算轻管理、重分配轻监督、重使用轻效益”的现象。全面加强预算管理，提高了政资金使用效益和科学化精细化管理水平。实现“花钱必问效、无效必问责”的绩效管理理念。通过振南资金为南部六县提供了资金支持，为南部六县的经济发展起到了积极的作用。完成地方财政周转金回收资金32万元，完成计划的152.38%。保证了财政资金的滚动周转使用，减少了财政资金资金损失。三、目前存在的问题一是预算绩效管理工作是一项新的管理工作，需要进一步提高管理水平；二是振南资金管理中，需进一步加强绩效管理；三是周转金回收难度越来越大。四、整改措施根据主要工作中存在的问题，我们要加大资金回收力度，进一步细化工作任务，把工作任务分解到每个科室、每位工作人员，把业务工作任务完成情况作为年度责任目标考核的主要内容。进一步加强预算绩效管理业务培训，提高绩效业务管理能力。五、下一年度工作计划2023年，中心将认真落实中省和市委市政府的各项决策部署，工作计划如下。一是继续完善制度体系建设，做好政策源头引领，夯实制度基础。二是探索开展事前绩效评估工作，组织对部分新增项目开展事前绩效评估工作。三是大力推进财政支出绩效评价。着重选取各级党委和政府关注、具有较大社会影响、社会公众普遍关注和资金额度相对较大的项目开展重点评价。四是持续做好市级部门整体支出绩效评价和县市区财政综合管理绩效评价工作。五是加强高标准农田建设资金的管理工作。会同市农业农村局组成检查验收组对2022年高标准农田建设项目进行验收，督促县市区加快报账进度。同时认真安排部署2023年高标准农田建设资金的上报争取工作，争项目早实施、早受益。六是加强振南资金管理。会同市发改委发布2023年区域发展资金项目申报指南，征集项目入库，加快完成2023年区域发展资金项目申报审核，及时下达项目资金计划，并对项目资金全过程监管，助力南部县域经济发展。七是强化地方财政周转金管理。完成“两个回收”工作任务，及时下达各县区及市直单位2023年度周转金的回收任务，并积极催收，力争足额完成。八是加强队伍建设。针对当前预算绩效管理专业队伍缺乏和管理人员专业技能不强的现状，一是拓宽专业人才参与绩效管理的渠道；二是强化现有人员专业培训，进行学习考察、工作调研、业务交流等，提高政策理论水平和业务能力；三是适时开展预算部门单位负责人及业务人员培训，为预算部门单位开展绩效管理工作提供政策和业务指导，促进预算绩效管理工作提质增效。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |