中国共产党西安市雁塔区委员会党校
发布时间：
2023-03-13 11:17
| 单位名称 | 中国共产党西安市雁塔区委员会党校 | |
| 宗旨和业务范围 | 为在职党员干部提供轮训、培训服务。开展教育、科研和党的路线、方针、政策的宣传教育。 | |
| 住所 | 西安市翠华路345号雁塔区卫生和计划生育局行政楼三楼 | |
| 法定代表人 | 冀小亮 | |
| 开办资金 | 142.72万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中国共产党西安市雁塔区委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 8.27万元 | 5.62万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，区委党校能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动。2022年，区委党校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和省、市、区第十四次党代会精神，深入落实《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，紧紧围绕全区工作大局扎实开展工作，切实发挥党校干部培训的主渠道、主阵地作用，圆满完成了各项工作任务。2022年4月，省委组织部、省委党校（行政学院）下发《关于表彰办学质量优秀单位和先进单位的通报》，区委党校（行政学校）获得优秀，是西安市荣获此等级的两个县级党校之一，在全省18个优秀县级党校（行政学校）中排名第二，并荣登全区锚定“两优目标”勇夺“三战三胜”创新榜。一、按照登记的宗旨和业务范围，开展具体的业务活动。（一）干部培训。2022年，区委党校积极开展干部培训工作，充分发挥党校职能作用，创新办学理念，创新教学方法，圆满完成年度培训计划。具体为：举办1期村党组织书记抓党建促乡村振兴及“万名干部人才下乡村”培训班，培训村党组织书记、派驻周至县乡村振兴帮扶村第一书记、工作队员和“万名干部下乡村”第一批下派干部60余人；1期社区党组织书记“提升履职能力勇于担当作为”培训班，培训全区社区党组织书记250人；1期非公经济组织和社会组织党组织书记示范培训班，培训全区非公经济组织和社会组织党组织书记、各街道及区级相关部门党建业务干部150人；1期党代表履职能力提升培训班，培训区党代表150人；1期新录用公务员初任培训班，培训新录用公务员50人。（二）理论宣讲。区委党校对新形势下理论宣讲工作思想上高度重视、行动上积极主动，不断拓展宣讲受众、活化宣讲形式，突出内容“实”、方式“活”、表达“鲜”，既保证思想理论的科学性和严谨性，又兼顾宣讲解读的灵活性和生动性，充分发挥党校在宣传思想工作中的阵地引领作用。2022年，党校教师按照全区部门（单位）、街道、社区（村）的实际需要，深入机关、社区（村）开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、省市区第十四次党代会、党章党史等宣讲50余场次，做到了政策理论进课堂、进学员头脑。（三）科研工作。2022年，区委党校从雁塔区的经济社会发展实际出发，以解决发展中遇到的问题为导向，以课题研究为抓手，认真开展所承担的陕西省党校系统中国特色社会主义研究中心课题《以高质量党建引领城市基层治理现代化—以西安市雁塔区党建引领基层治理为例》、西安市党校系统课题《浅析新时代如何加强社区党员的教育与管理》的调查研究和论文撰写工作，形成高质量的调研报告。（四）规范“三级党校”主阵地建设。我校充分发挥在我区“三级党校”办学体系建设中的引领作用，认真履行业务指导职责，制定《关于规范“三级党校”主阵地建设的实施方案》，建立完善党校系统“师资库”，并将党校建设的组织制度、教学制度、教师管理制度等相关制度印发各街道党校，精心指导街道党校和社区（村）分校的培训工作，“三级党校”主阵地建设取得阶段性成效。二、取得的主要社会效益。区委党校把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在干部教育培训最突出的位置，在全区集中开展党的二十大精神、习近平来陕考察重要讲话专题培训班等培训，使习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑，引导学员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍，干部的政治觉悟和党性修养明显增强，履职担当精神明显改善，工作作风进一步强化。三、存在的问题及改进措施。存在的主要问题：培训资源不足。我校在硬件设施和师资方面还存在短板，教学活动的开展，存在场地依赖租借、教师依靠聘请的办学现象，自身不能满足大规模干部教育培训的实际需求。改进措施：积极推进新校园建设，并继续做好完善课程设置、创新教学方法工作。四、下一步工作思路（一）着力提高教学培训质量和水平。深入学习贯彻党的二十大精神，聚焦主业主课，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，开齐主体班次，完善教学布局，力求办学模式出特色，教务管理出特色，效果呈现出特色。（二）着力提升课题研究质量。坚持问题导向，紧扣区中心工作，进一步加大课题研究力度，形成有分量的调研报告，在服务教学工作上求突破。（三）着力夯实人才队伍建设。完善科室和岗位布局，加快人才引进，通过陕西省公务员招录考试招录硕士以上相关专业人员，补充到教师队伍中来，突破师资队伍建设短板，满足当前教学科研工作的基本需要。（四）着力打造雁塔区委党校品牌。进一步加大协调参与校建工作力度，积极推动新校园建设如期完工，并尽早投入使用，为全面提升干部教育工作提供高标准的硬件平台，推动我区干部教育事业高质量发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年4月，被陕西省委组织部、省委党校（行政学院）授予全省党校（行政学院）系统2018-2020年度办学质量评估优秀等级县级党校（行政学校）。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |