马栏干部学院
发布时间：
2023-03-13 10:09
| 单位名称 | 马栏干部学院 | |
| 宗旨和业务范围 | 对各级党员干部开展革命传统教育及宗旨践行意识教育。贯彻党的干部教育培训方针政策，落实上级党委干部教育培训规划和年度计划；承担马栏革命历史文化的理论研究，做好马栏革命传统的传承、宣传；承办各级党员干部教育培训、学习考察和实践锻炼等活动。 | |
| 住所 | 旬邑县马栏镇马栏村 | |
| 法定代表人 | 王旭 | |
| 开办资金 | 18500万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 中国共产党咸阳市委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 18500万元 | 16800万元 | |
| 网上名称 | 马栏干部学院.公益 | 从业人数 20 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我院在市委组织部的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展工作情况2022年，马栏干部学院在市委、市政府的坚强领导下，在省、市委组织部门的关心指导下，在全体教职工的共同努力下，牢牢把握学院姓党的根本原则，凝神聚力抓培训，积极主动促发展，充分发挥了党员干部培训教育“阵地熔炉”作用和“固根守魂”功能，全面完成了全年既定目标任务。特别是2022年，学院顺利通过中组部办学质量评估验收，入列中组部公布的72家党性教育干部学院目录，为学院的发展带来了新机遇。2022年，学院以党建引领为抓手，狠抓党员干部理论素养提升工作，不断增强党组织政治功能和组织力。一是强化主体责任，加强作风建设。增强院委班子抓党建工作的责任意识和创新意识，提升贯彻学院党委重大决策部署的自觉性；开展纪律作风整顿活动，强化作风建设，目标分解、责任到人，切实抓好学院教风及党廉建设。二是加强政治学习，坚定理想信念，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学。充分结合“三会一课”、理论中心组集中学习制度等形式，组织全体干部认真学习。全年累计开展集中学习62次，开展交流讨论15次，专题党课8次。组织观看《党课开讲啦》《家风不正家难安》等专题片及《陕西地方金融领域严重违纪违法系列案件警示录》等警示教育片6次。组织教师宣讲马栏革命史、党的二十大精神达30多场次。做到学习月月有计划、有制度、有记录、有检查，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”，使全体干部职工筑了牢信仰之基、补足了精神之钙、把稳了思想之舵。三是加强意识形态工作，维护意识形态安全。始终把加强意识形态工作作为开展干部教育培训工作的基础，充分发挥意识形态建设工作主阵地作用，狠抓教职工意识形态学习教育和引导管理，将意识形态工作与干部教育培训工作相结合，严格把控宣传平台，确保意识形态工作落实做好。根据市机构编制委员会《关于调整马栏干部学院管理体制的通知》（咸编发〔2021〕22号）文件精神，学院高度重视，由院领导牵头抓总，加快理顺学院体制机制。一是协调旬邑县委组织部、县委编办、县人社局积极办理学院人员编制及人事划转市上管理工作。二是主要领导亲自带队，认真准备相关资料，向市财政局申请，统一将学院人员纳入了市级财政工资统发系统，并开通了市级财政专户，编制2023年财政预算，打好资金保障基础。三是协调市委办将学院纳入市级单位公文系统和参会单位。目前，机制体制理顺工作正在逐步平稳推进。二、取得的主要效益1、强化师资建设，教学质量全面提升依据好中选优的原则，持续优化学院师资库，形成“党校专业教师+高校专家学者+本土红色专家+红军精神传人+专职教师”的优质教学师资队伍，学院目前有专兼职教师264名，专职教师17名，兼职教师12名，领导干部上讲台18名，革命后代、劳模有9名，先进典型有1名。一是按照各类学习培训的需求，对兼职教师师资库实行动态管理，对现有的师资库教师一一进行电话回访，根据教学研究方向及重点的改变适时进行信息调整，保证教师信息的准确性。二是积极联系走访西北大学社科管理处处长、教授马朝琦、陕西师范大学副校长等一批省内党史研究和党员干部教育培训的知名专家教授，颁发正式的聘任证书，组成马栏干部学院特聘教授团队，将在课程设置、教材编写、理论宣讲、师资培训等方面发挥智囊团、参谋部作用。三是不断激发教师队伍活力。完善绩效评估体系，强化激励机制，积极推进学院教师职称资格评定事宜，按规定期限开展考评，将考评结果与评先、推优、晋级等挂钩，充分调动学院教师的工作积极性。四是选派骨干教师赴四川大学全国干部教育培训基地完成陕西省“新型城镇化建设与城乡综合发展”专题培训，组织我院部分教师赴四川大学、苏州干部学院、中华文化干部学院等地参加培训学习。2、紧贴培训实际，科学设置精品课程始终坚持政治引领，加强中央最新精神的领会把握，将其快速融入到培训课程中，并对老课程进行及时更新，力求每个时间段都有新课推出。聘请西北大学社科管理处处长、马克思主义学院教授马朝琦、西安邮电大学马克思主义学院院长、教授袁武振重新对马栏革命纪念馆、马家堡关中特（分）委旧址等6处现场教学点现场教学讲义进行打造；邀请市委党校叶明亮老师打造了马栏精神专题教学《党的利益在第一位》专题讲稿。撰写建党百年理论文章《刘少奇<论共产党员的修养>的现实意义》、《习仲勋在关中分区执行党的抗日民族统一战线政策述论》；组织编写马栏干部学院晨读资料汇编《马栏晨读》、激情教学曲目选编《马栏之歌》、学员心得体会摘编《马栏花开》。3、丰富教学形式，教学体系不断完善始终坚持“发挥马栏红色资源优势，办好特色教学培训基地”的办学思路，探索创新培训方式，不断丰富教育内容，形成了专题授课、现场教学、访谈教学、警示教学、影视教学等多种教学形式，开展重走红军路、喝小米粥吃窝窝头、大生产等体验教学，让学员在历史与现实的碰撞中，在思想与灵魂的交汇中，引发更深层次的思考，以提升教学的感染力和实效性.三、存在问题有效提升了教育培训的实效性。1、省外班次太少。2、宣传力度不到位。3、教师队伍储备不够。4、在课程研发方面存在短板。5、后勤服务质量有待进步提升。四、整改措施1、加大教师培养力度，采取走出去学和请专家教师对在职教师一对一指导。2、联合知名教授针对马栏特色研发马栏干部学院精品课程。3、聘请专业团队加强马栏干部学院后勤服务公司的服务质量。4、进一步加大宣传力度。5、加强和外省市县联系。五、下一步工作计划1、认真完成全年各级组织部门的培训任务。2、抓好各类规章制度的建设。3、全面提升学院的基础建设和服务质量。4、在电视台宣传马栏干部学院。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |