长武县相公镇新兴堡完全小学
发布时间：
2023-02-28 08:52
| 单位名称 | 长武县相公镇新兴堡完全小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。 | |
| 住所 | 长武县相公镇新兴堡村 | |
| 法定代表人 | 田鹏涛 | |
| 开办资金 | 90.27万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 长武县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 91.58万元 | 101.13万元 | |
| 网上名称 | 长武县相公镇新兴堡完全小学.公益 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我校在县局正确领导下和学区支部委员会指导下，在抓好疫情防控工作情况下，强化教育教学管理，落实五项管理、双减要求，着力做好课后服务，切实提高教学质量，加强安全教育，控辍保学等工作，全面完成了本学年各项工作目标，有力推进了我校教育教学工作健康发展。一、业务开展情况(一)、抓德育工作，做好师生思想道德建设。1、完善制度，形成合力。根据学校实际，进一步细化了《班级流动红旗评比细则》以及《班主任量化评价方案》等有关德育管理制度，进一步促进了我校德育工作的制度化;政教处在建立、健全组织机构及规章制度的同时，狠抓制度的落实与执行，采用值周领导、值周教师以及值周生同步检查制，每天对学生的日常行为、班级常规管理等进行检查评比，收到了较好的效果。2、加强队伍建设，提高整体水平。完善各项规章制度，重新修订了《班级量化管理细则》以及《班主任量化评价方案》，把教师的教学实效、教学常规、工作纪律等纳入量化考评之中。加强教师的理论学习，利用各种例会以外，先后进行了2次班主任培训，取得了较好的效果。组织教师参加各项上级活动，如：市县教师专业发展“五个一”评选，其中王俊亮、张莎莎获得市县三等奖。3、狠抓班级管理，强化德育工作。上好每周的班会课。要求班主任教师认真上好每周的班会课，班会内容要丰富，形式要多样，并随时做好班会记录，及时上交政教处。每周召开班主任会议。学校要求班主任每月召开1次班干部会议，班干部把学生中出现的问题及时反馈给班主任教师。4、抓常规管理，确保德育工作落到实处，具体工作有如下几个方面：(1)、抓健康教育工作。认真组织各种健康教育知识讲座，全面提高了学生健康知识的知晓率和健康行为形成率。做好校园内外环境整治工作。卫生由专人管理，对室内外的环境卫生，每天做到三查，即早上到校检查、中午上课之前检查、下午放学校后检查。把每天的检查结果及时反馈给班主任教师，并纳入班级量化考核之中。(2)、积极做好健康教育宣传工作。学校充分利用升旗领导讲话、黑板报、手抄报、宣传栏等宣传工具，对学生做好健康教育宣传工作。做好学生的心理健康教育工作，组织调查每班特殊学生情况，密切关注特殊学生动向，积极做好心理沟通与辅导工作。(3)、营造育人环境，增强工作实效性。校园文化是一本无声教科书，会潜移默化地影响学生。做到一楼一特色，层层各不同，二楼主题《近代名人》，一楼主题《双减、五项管理宣传》，力求让墙壁说话，让文字育人。(4)、狠抓防疫与健康工作，力求万无一失。学生早晨到校后，由学校大门处值班领导测量体温，体温正常方可入校，学生到班后由班主任二次测温，防止有所纰漏，中午进行三次测温，做到万无一失。对校外人员入校做到时时管控，无特殊情况，校外人员不得入校，如需入校必须登记并测温。(5)、组织体验活动，强化育人实践。开展“新学期、新要求、新面貌、新希望”活动，从学生的仪容仪表、走路、做操等各方面不断进行规范，取得了较好的成绩。举行红歌主题合唱比赛。秉承“以文化人，以美育人”的育人理念，营造“人人有舞台，个个都出彩”的艺术氛围，在常态化的美育教育中，提升学生的音乐素养。政教处与少队部携手少先队学生代表前往社区幸福院慰问老人，让爱落实到实际行动之中。开展各种社团培训活动，合唱队、体育队、书法小组……全面提升孩子的美感。（二）、落实五项管理，贯彻双减要求，着眼学生身心健康成长。我校落实五项管理要求，加强学生作业布置科学性合理性规范要求，确保作业总量不超标;加强学生睡眠及午间休息管理，确保学生睡眠充足;加强学生手机进校园管控;加强学生读物排查清理;加强体质管理。同时，我校与教师签订了五项管理承诺书、向家长发放五项管理告知书、制定五项管理措施20条等具体工作，综合施策，全面促进学生健康成长。学校制定双减工作实施方案、与教师签订双减工作目标书，控制课时总量、优化学生作业管理等措施、切实减轻学生课业负担。特别是在学生作业管理，学校实施作业“七步”管理，同时绘制管理实施步骤图，积极工作开展。（三）、抓质量，切实推进教育教学工作。1、抓学习，强意识。本学期，我校继续认真组织教师学习《课程标准》，学习课程改革的基础理论，进一步加强教研组建设，定期开展形式多样、内容丰富的教研活动。通过一系列学习活动，广大教师正逐步转变教育观念。2、抓培训，强素质。本学期，我校坚持培训与教研相结合，积极开展校本研修“大讲堂”和组织教师参加继续教育网络培训活动，从而进一步提高了教师的业务素质和教学能力，改进教育教学。3、抓研究，促提高。为使我校课堂教学特色尽快凸现，我们开展了不同层次、形式多样的课堂教学研究活动，本学期我校进行了课堂教学课活动，引领青年教师快速成长。4、抓常规，求质量。本学期，我校狠抓教学常规管理，制定提高教学质量强硬措施，确保教育教学质量的提高。5、做好待优生转化工作，建立待优生档案。学校制定了《待优生转化工作安排意见》，各科任教师一定要摸清差生底子，各班、各科任教师都要建立了《新兴堡完全小学差生档案》，制定出切实可行转化措施，责任到人，转化并填写《新兴堡完全小学待优生辅导手册》，常抓不懈，抓出成效，有效的提高了教学质量。6、严格执行课后服务，切实增强教育服务能力。本学期，我校贯彻执行各级系列文件精神,以服务好家长、学生为宗旨,把开展好放学后延时服务作为一项重要工程来抓,切实增强教育服务能力。提高课后服务质量，做到课后服务全覆盖，学生作业不出校门，从根本上解决广大家长实际困难，解除家长后顾之忧，促进学生康健成长，切实办好人民满意的教育，解决家长下班接孩子的难题，解决家长回家辅导孩子作业的焦虑，解决家长给孩子报课外辅导班的经济压力。（四）、抓安全，注重安全教育。学生安全始终是我们学校工作的头等大事。2022年，我校从发展、稳定的大局出发，牢固树立学校安全重于泰山的思想，把维护学校安全放到重要位置。多形式开展安全教育。一是各班主任要上好安全教育课，并督促本班级学生完成相应的作业。二是组织师生观看安全“专题教育”宣传片。三是组织对全体师生进行了秋季开学安全、寒假安全教育、长假安全教育等并分别下发安全教育致家长一封信多渠道进行安全隐患排查，督促隐患整改。进行隐患排查和预防学生违纪是是消除安全隐患的重要措施。定期组织应急疏散演练。定期组织应急疏散演练，提髙师生应急避险能力把安全应急疏散演练活动常态化，进行防震减灾安全演练和校车逃生安全演练，内容涉及教学楼的防火、防震，消防灭火，学生乘车遇险逃生等紧急情况，每次演练制定预案，准备好安全技能的培训，演练后及时总结演练中存在的不足，并进行整改。4、制定值班制度，安排节假日值班人员，加强校园防护。二、取得的社会经济效益1、在我校全体教师共同努力下，2022年度学校教育教学成绩进一步提升。2、利用暑假，对学校教学楼、宿办楼、围墙（部分）进行粉刷涂新4400多平方米，使学校环境焕然一新。3、利用资本性支出购置一批教学设备，极大改善教学条件。三、目前学校存在的问题及整改措施（一）、存在问题1、因本学期教师人员变动，新进教师还没有快速适应我校工作状态。2、对于学生管理，还不够严格，特别是班级管理。班级环境美化上有待进一步强化。3、教师的学科专业化水平有待进一步提升。（二）、整改措施。1、在教师工作中注重引导、帮扶让新进教师能很快适应工作。2、修定学生管理相关制度，注重学生习惯的养成教育，加强班级管理；强化班主任责任，提高班主任管理能力，提升班级管理水平。3、加强学校教育教学管理和评价，修订学校教育教学工作考核细则，务求开拓创新，细则要体现教师的水平，要体现多劳多得，鼓励教师以教学为中心，以课改为目标，培养教师的敬业奉献精神。四、下一步工作计划1、要加强教师的业务学习，充实自己提高自己，而且业务学习要形式多样，有声有色，体现工作的实效性。2、加大课改力度，建立激励机制，结合本校实际，办出本校特色。3、不断增设现代化教学设备，进一步改善办学条件。4、进一步搞好义务教育的巩固提高和延伸工作。加大《义务教育法》的宣传和贯彻力度，依法确保辖区内学龄儿童接受九年义务教育，严防适龄儿童、少年辍学。继续关注残疾儿童、贫困儿童、留守儿童的上学问题。5、立足学校实际，办出特色学校。我校将立足校情，打造书香校园、大力开展课外兴趣小组活动，形成校园特色。6、狠抓教学常规管理，全面提高教学质量，真正做到教风严、学风浓、校风正。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |