宝鸡市凤翔区城关镇纸坊中学
发布时间：
2023-02-20 17:55
| 单位名称 | 宝鸡市凤翔区城关镇纸坊中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育。 | |
| 住所 | 宝鸡市凤翔区环城东路中段 | |
| 法定代表人 | 李正科 | |
| 开办资金 | 891.59万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市凤翔区教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1414.17万元 | 1271.75万元 | |
| 网上名称 | 宝鸡市凤翔区城关镇纸坊中学.公益 | 从业人数 120 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我单位在主管部门的领导下，认真贯彻《事业单位等级卷管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，紧紧围绕年度工作目标任务，圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）以立德树人为根本任务，强化规范养成，开展丰富多彩的德育活动，促进学生道德纪律实现新转变。1.落实德育常规，狠抓规范教育，培养学生做人品质。学校9月份开展行为规范教育月活动，开展“我们的节日——中秋节”活动。10月份开展“三节三爱”教育，在国庆节期间，组织全校学生开展“网上升国旗”“网上献祝福”活动。11月份组织学生观看爱国主义教育影片，撰写观后感和影评。2.加强法治教育，开展心理辅导，培养学生阳光心态。本学期，全体教师均参与2022年学法用法网络学习和考试，在学生中开展“宪法小卫士”活动，通过周一晨会、办普法黑板报和法治手抄报等形式开展法治宣传，组织全体学生参加“青骄第二课堂”禁毒学习及知识竞赛。3.加强班级管理，重视问题学生教育，培养学生良好学风。学校坚持每月召开班主任工作会，查摆纠正班级问题，提升班主任专业化水平。认真开展走访调研，摸清问题学生的基本情况，建立健全相关档案，对症施策，召开问题学生培训指导会，实行教师结对帮扶。（二）以提高教育质量为中心，坚持正确办学方向，树立科学质量观，促进教育质量再上新台阶。1.抓实教学常规要质量学校落实教师三分钟候课制，做到严格按课表上课。狠抓实验教学，教师演示实验和学生分组实验开出率均达到了100%。严抓过程督查管理，教务处通过值班巡查、查阅课堂监控和推门听课等形式，及时掌握教师全天上课、辅导情况。2.强化培优帮困提质量学校制定了培优帮困计划，分年级召开学优生、学困生会议，质量分析会议。大力表彰学优生和进步学生，开展七八年级数学运算过关考试工作，激发了学生学习积极性。学校实行教师学生结对帮扶，坚持“早早读”“天天清”检查，开展学生结对帮扶辅导工作，增强了帮扶的实效性。3.注重精细管理促质量学校教务处从出勤、早读、上课、辅导、备课、作业批阅、单元考核、教学效果等方面对教师实行日巡查、周通报、月小结制度。11月24日，在完成阶段性质量调研后，学校分级召开质量分析会，领导班子成员、教务处人员和科任老师做到了定性定量分析评价，管理科学规范。4.班子以身作则强质量学校领导班子坚持包级蹲组下班，每周深入班级，落实领导班子教学督导问诊制度。广泛开展调研活动，坚持做到“周反思、月整改”。由学校5位校级领导负责，实行成绩滞后教师约谈提醒制度。对教学成绩滞后的学科教师，班级管理混乱，班风、学风差的班主任进行提醒谈话，共同查找原因、制定措施。5.狠抓毕业班工作保质量学校下发了《“狠抓管理、细化过程、精准发力、提质增效”纸坊中学领导班子包抓班级工作手册》，明确要求班子成员对包抓班级每天进行巡查、指导，每周检查1科作业或1人教案，每周班会要下到班级参加班会。协助班主任抓好班级日常管理及问题学生的教育，重点关注学优生、临界生、学困生的帮扶工作。督促科任教师齐抓共管，促进班级班风、学风转变。6.打造智慧校园增质量学校注重智慧校园和智慧班级建设，学校开通千兆网络，为全体教师开通金太阳九科星VIP会员，开设智慧班级5个，以12学混合式教学为依托，大力推进智慧课堂建设。（三）以开展校本研修为载体，落实教研培训，加强骨干体系建设，促进教师专业发展实现新突破。1.学校坚持“质量立校、科研兴校、改革强校、特色名校”战略，坚持个人研修和集体教研相结合。教研活动做到了每周召开、全员参与，有研讨主题、有专题发言、有交流评议。积极开展课题研究，研究内容涵盖教育教学、德育管理、后勤服务等内容。2.学校高度重视教师培训工作，积极落实继续教育学科远程培训、师德师风专题培训和公需课培训，按照规定报销教师培训费用。学校继续坚持“请进来”“走出去”“铸师魂、练师能”策略，本学期先后聘请本区优秀教师徐春燕、张金妮等老师来学校做专题报告。3.以新课标学习引领教学实践。开学初学校积极参与了区教研室组织的一系列新课标学习活动。各教研组在第一次教研会上，结合2022年中考真题对新课标进行认真分析研究，形成对新课标的共同认识，寻求落实新课标的教学方法。4.为激发教师队伍活力，提升全体教师课堂教学水平。10月11日—12日，教务处牵头开展了新调入和团队交流教师汇报课活动，此次汇报课分文理两科进行，8名老师参与了汇报课展示。8位老师教学基本功实，课前准备充分，课堂气氛活跃，教学形式多样，教学效果良好，受到听课领导和老师的一致好评。（四）落实“双减”政策，严格五项管理，突出“一校一品”工程，注重学生个性特长，全面实施素质教育。学校全力落实“双减”政策，严格规范“五项管理”，坚持“时刻以学生为中心”的工作思路，让老师回归教学，让学生回归课堂。学校积极践行“作业革命”，通过分层设置教学要求，分层设置作业，分层进行个别辅导等方式，有针对性地进行教学。学校发挥艺体教师资源强的优势，组建了西府曲子社团、合唱社团、舞蹈社团、美术社团、田径社团、篮球社团、跆拳道社团、文学社团、演讲社团等13个学生社团，社团活动开展扎实经常，辅导老师精心训练，学生参训认真刻苦，学生学习兴趣高涨，艺体教学氛围浓厚。（五）扎实开展常态化疫情防控工作，为全校师生生命健康保驾护航。学校新冠肺炎疫情防控工作组织机构健全，疫情防控方案和应急预案齐全，各种防疫物资储备充足，经常性开展突发性疫情防控推演和演练，疫情防控措施切实可行。学校对全校1353名学生及共同居住人员2519人，共计3872人的防控信息，每天能及时准确收集，建立台账。120名老师及共同居住人员211人，14名灶务人员、2名保安及共同居住人员24人的出行、防疫情况均做到了如指掌；所有教职员工深知责任重大，均能严守不出区，两点一线严格要求，以自身安全确保校园安全稳定。（六）严格把控各个关口，增强服务意识，让营养午餐成为放心、爱心、暖心工程。我校遵循“四个到位”“五项原则”的管理要求，严格把控食品安全的各个环节，营养午餐呈现出“管理规范，落实到位有保障；制作精细，明厨亮灶保安全；分餐供餐，按时有序速度快；饭菜丰盛，热乎可口营养好；服务学生，老师甘当勤务员；学生自觉，光盘行动习惯好”的特点。（七）严格财务制度，改善办学条件。学校健全了财务管理制度，坚持大额支出由学校行政会决定，按规操作，阳光运行。严格执行上级采购规定，学校财务管理台账规范、账物相符。今年项目工程主要完成致远楼、博艺楼提质改造和润德楼及校园主道路提质改造的施工与验收。学校竭尽全力建设各功能部室，硬化美化校园，将有限的资金全部用在了学校的发展上。二、取得的主要社会、经济效益学校荣获宝鸡市健康学校市级示范建设单位、凤翔区2021年度教师队伍建设先进单位、凤翔区2021年度职工互助保障工作先进单位、凤翔区2021年度“双减”工作先进单位、陕西省第三届“爱挑战”活动宝鸡市凤翔区优秀组织单位、宝鸡市凤翔区2022年青少年校园足球联赛初中组第三名、凤翔区教体系统先进基层党组织、凤翔区中小学生“在党的光辉下成长”专题影评大赛优秀组织单位等荣誉称号。三、存在问题及改进措施（一）存在问题1.学校管理层缺少迎难而上、攻城拔寨、勇于解决的担当精神，教师队伍追求终身从教的成就感、幸福感氛围不浓。2.多种因素导致生源结构发生变化，中等偏上学生大量流失，留守儿童、进城务工家庭子女占据多数，教育质量徘徊不前。3.近年来学生中自伤自残，抑郁症等呈多发趋势,学校为此做了大量工作，但效果不显。4.争取上级项目支持，加快纸坊中学硬件设施改善的主动性不强，导致城区三校差距日趋拉大，近期在创建国家教育优质均衡县上困难重重。（二）改进措施1.进一步强化领导班子队伍建设，严格工作要求，明确层级管理的目标、职责，使学校各项工作目标在过程中一步步落实到位。2.进一步加强教师队伍建设，抓好教师的培训与学习，利用多种途径拓展教师视野，创造更多有利条件与学习平台，努力提高教师创新教育理论水平和实践能力，促进教学专业水平及能力，保障学校长期可持续发展。四、2023年工作计划（一）抓好常规管理，促进教学工作，提高教学质量。以课堂教学为主线，以校本教研为重点，以教师培训为纽带，把我校打造成为区内一流名校。（二）加快学校信息与文化建设步伐，加大资金投入，改善教学硬件与配置，“智慧校园”建设深入开展，创造更加优良的学校环境与文化氛围。（三）进一步筑牢安全防线，抓好重点领域关键环节，守护全校老师与学生的身心健康，创建温馨和谐的校园。 | |
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