商洛市烈士陵园管理所
发布时间：
2023-02-02 10:41
| 单位名称 | 商洛市烈士陵园管理所 | |
| 宗旨和业务范围 | 缅怀革命先烈，教育人民。革命斗争史和英烈事迹收集与整理；陵园内纪念设施维护与管理；爱国主义教育和国防教育活动组织。 | |
| 住所 | 商洛市陵园路金凤山 | |
| 法定代表人 | 吴纳 | |
| 开办资金 | 24万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 商洛市退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 99万元 | 91万元 | |
| 网上名称 | 商洛市烈士陵园管理所 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家法律法规和《事业单位登记管理条例》及《实施细则》等政策规定，按照宗旨和业务范围开展活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 今年，市烈士陵园在局党组的正确领导下，在主管科室的精心指导下，认真按照年度目标责任书要求，精心抓好各项工作，较好的完成了全年目标任务，现将有关情况总结如下：一、2022年工作开展情况2022年，商洛市烈士陵园管理所在市退役军人事务局的正确领导和大力支持下，坚持以科学发展观统领全局，解放思想，实事求是，结合陵园实际，以“褒扬烈士，启迪后人”为宗旨，不断拓宽、巩固和提高爱国主义教育基地、国防教育基地的作用，圆满完成了全年各项工作任务。（1）国防教育基地硬件设施展陈取得新突破。由中国人民解放军陆军装备部赠送的退役装备T-59中型坦克和120反坦克炮正式“安家”落户烈士陵园，标志着商洛市国防教育基地硬件设施展陈工作向前迈出了一大步，实现了从无到有的大跨越。退役装备作为爱国主义教育和国防教育的重要展陈设施面向全体市民参观展示，让广大市民及游客近距离感受中国武器的力量，进一步增强大家的国防意识和爱国情怀。今年以来，陵园利用各单位来园开展党史教育、主题党日等活动为契机，开展形式多样、丰富多彩的爱国主义和国防教育活动，协同开展主题实践活动，充分发挥了烈士纪念设施“褒扬烈士，启迪后人”的主体功能，成为了全市精神文明建设的重要窗口和阵地之一，起到了不可替代的教育引导作用，社会效益显著，有力推动了全民国防教育工作再上新台阶。（2）荣获“商洛市学雷锋示范点”荣誉称号。筑牢红色文化宣教阵地，常年开展志愿讲解服务，惠及全市人民群众数万人。烈士陵园积极主动服务全市各级机关、团体、企事业单位、大中小学校及市民群众来园参观游览、瞻仰祭扫等活动，用热情周到细致的服务和有声有色的讲解，大力宣扬“爱国、奉献、牺牲”的烈士精神，全年共接待游客5万余人次，受到了社会各界的肯定和好评。（3）强化政治理论学习，职工思想政治素质显著提高。扎实开展好陵园作风建设专项行动，始终将政治理论学习与党史学习教育、作风建设专项行动紧密结合，深刻认识加强作风建设的重要性和紧迫性，清醒认识作风建设存在的问题，强化思想作风、纪律作风、工作作风、学习作风提升，开展自查自纠、对照检查、举一反三，真正做到有则改之、无则加勉。定期组织全体职工开展学习教育活动，学习相关文件精神和重要讲话精神，切实提高全体职工综合素质，为陵园的发展提供坚实的思想政治基础。（4）全力以赴确保了清明节、“9.30”烈士纪念日等重大活动顺利开展。每年的清明节、“9.30”烈士纪念日等重大活动的组织、服务、保障、接待工作都是园内工作的重中之重，陵园上下克服时间紧、任务重、人员少等实际困难，加班加点，抓好环境美化、卫生保洁、内部修缮、园林维护等各项准备工作，节日期间，共接待来园参观和祭扫人员8000余人，企事业单位团体60余家，悼念活动庄严肃穆、安全有序，陵园工作人员在文明用语、礼貌接待、服务周到、主动热情等方面，受到前来祭扫的单位团体、烈士亲属及人民群众的广泛称赞。（5）精心维护纪念设施，打造庄严肃穆祭扫环境。安排专人对陵园内各项纪念设施进行每日巡逻、精心看护，及时对自然风化现象进行处理，做到精心维护、随损随修。修缮管理维护好烈士纪念设施，围绕贯彻落实《英雄烈士养护法》，完善相关规章制度，创新宣教形式，多渠道多手段呈现烈士纪念设施风貌，深入挖掘和大力弘扬在不同历史时期形成的英烈精神，充分发挥教导功能作用，营造尊崇英烈铭刻功勋的浓重社会氛围。（6）强化环境绿化美化建设，提升陵园整体“颜值”。为保证烈士陵园绿化养护工作正常有序开展，以绿化养护管理为核心，强化绿化常态化管理，使陵园绿化环境得到很好的保护，园内花草树木生长旺盛，真正做到三季花开，绿色常在。聘请专业人员进行现场指导，根据园内地形和环境，确定栽种的花卉树木品种和数量。修补园内大理石地面，平整园内绿地，对园内杂树杂草进行清理。利用3.12植树节开展“植树增绿，缅怀先烈”活动，用具体行动为园林城市增添新绿。（7）疫情防控持续保持“双零”。疫情就是命令，防控就是责任。把好疫情防控入关口，当好疫情防控“守门员”。本着“防疫优先、预约入园、错时祭扫”的原则，全面贯彻落实省、市有关疫情防控决策部署，树牢安全防范意识，确保责任明确、人员到位。党员干部主动下沉社区抗疫一线，积极参与社区全员核酸监测，协同社区拉起“战疫防火线”，有利确保了疫情防控“双零”目标。二、存在的问题2022年虽然较好地完成了各项目标任务，但与上级要求相比还存在一些问题和差距，主要表现为：一是干部职工队伍思想作风教育需加强；二是服务能力建设需强化；三是制度体系需完善。三、整改措施（一）进一步加强干部职工队伍思想作风教育。深入开展政治思想教育、反腐倡廉教育、群众工作纪律教育，引导全体党员干部职工强化宗旨意识、责任意识和廉政勤政意识，提高以人为本、执政为民的使命感和责任感。深入开展解放思想、改革创新教育，引导职工牢固树立“变化、变革、创新、突破”的理念，坚决摒弃不符合科学跨越发展要求的惯性思维，不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，创造性地开展各项工作。深入开展真心为民服务教育，引导干部职工牢固树立“单位就是服务，干部职工就是服务员”的意识，把主动服务、创新服务、尽责服务、高效服务和廉洁服务转变为干部职工的自觉行动。（二）进一步强化服务能力建设。以“治理提能力、治懒增效率、治散聚合力”为工作目标，牢固树立“作风就是生产力，效能就是竞争力”的思想，进一步加强单位效能建设，进一步强化党员干部职工能力意识、危机意识、责任意识、服务意识和奋发有为意识，形成解放思想、勇于担当、敢抓敢管、真抓真管的良好氛围，做到内容与形式、目的与效果相互融合、相互促进。（三）进一步建立完善制度体系。1.建立完善岗位责任制。进一步明确各中心工作职责，以及中心之间相关工作的衔接、续办、配合等事项的界定。探索建立权责对称、层级清晰、奖罚分明的岗位责任制，对每个岗位的责任进行细化，要求每个岗位必须有明确的履职要求，以及权责对应的后果代价，着力解决职能交叉、责任不清、事权分离、多头管理等问题。2.是建立完善工作督查问责制度。建立严格的“问责制”，实行有责必负、失责必究。对工作落实有力、办事效率高、工作绩效显著、个人予以表彰奖励；对工作推进慢、办事效率低、群众意见大、考核结果差的科室和个人严肃处理。3.建立健全日常管理制度。建立健全工作考勤以及请销假、会议、学习、值班等制度，进一步规范干部职工的行为，使单位保持良好的工作秩序，干部职工保持良好的精神状态和工作作风。四、2023年工作计划（1）广泛征集烈士相关文史资料及遗物。加强与烈士亲属沟通联系，排列线索，注重收集发生在商洛地区的历史事件，包括革命斗争史、有影响的党史等相关资料及烈士遗物、革命文物等实物，进一步完善烈士文史资料、烈士遗物等征集、保管规章制度，确保史料、资料安全及妥善保管。（2）新宣教方式，丰富爱国主义和国防教育手段。在丰富拓展爱国主义和国防教育方式上积极探索，主动采用广大人民群众乐于接受的形式做好宣教工作，结合传统节日、纪念日、主题活动等开展公祭活动，为红色教育搭建平台，在全社会叫响烈士名字，唱响烈士精神，弘扬英烈精神，凝聚前行力量。（3）强化服务意识，提升服务质量。烈士陵园作为窗口单位，群众满意是衡量工作的唯一标准。要持续加大工作人员服务水平、服务标准等相关业务的学习。主动走出去，积极请进来，对标其他兄弟单位好的经验和做法，查找自身工作的不足，切实提高陵园管理质量和服务水平。（3）持续加强绿化养护，全面改善陵园环境质量。在绿色植物种类方面，增加花卉类植物品种，逐步完善夏、秋、冬季的绿化色块，争取做到三季有花，品种丰富、四季常青。继续聘请相关专业技术人员定期对园内绿化树木和草坪进行修剪、整形，努力建设成为林木成形、植物群落层次错落、园林空间疏密有致、绿量充足的美丽立体园林单位。（4）积极争取项目支持，全面升级园内软硬件设施。积极申请骨灰堂、纪念馆提升改造工程，做好工程申报前期各项准备工作。积极主动与上级有关部门沟通汇报，争取在政策上、项目上以及工作经费上的支持，加大对烈士纪念建筑物、基础设施改造投入，加快陵园信息化建设，做到软件建设与硬件建设相协调、相适应，扎实推动烈士陵园高水平建设和高质量发展，努力争创国家级烈士陵园。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |