汉阴县妇幼保健计划生育服务中心（汉阴县妇幼保健院）
发布时间：
2023-01-18 11:11
| 单位名称 | 汉阴县妇幼保健计划生育服务中心（汉阴县妇幼保健院） | |
| 宗旨和业务范围 | 为妇女儿童健康提供妇幼保健和计划生育技术服务。围产保健、妇女保健、儿童保健；妇女儿童常见病防治、助产技术服务；计划生育技术相关社会服务及人员培训；妇幼公共卫生信息监测与管理、健康筛查、人员培训等相关社会服务。 | |
| 住所 | 汉阴县城关镇泰和路 | |
| 法定代表人 | 张品 | |
| 开办资金 | 6189万元 | |
| 经济来源 | 差额拨款 | |
| 举办单位 | 汉阴县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 7210.64万元 | 6094.31万元 | |
| 网上名称 | 汉阴县妇幼保健计划生育服务中心（汉阴县妇幼保健院）.公益 | 从业人数 218 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在县卫健局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动（一）全县妇幼健康工作统筹推进。承担着全县12项妇幼项目和24项城区公卫项目管理工作。坚持以妇幼云平台、危重孕产妇和新生儿救治系统建设为抓手，扎实推进公共卫生妇幼项目落实，不断提升妇女儿童群体保健水平。一是强基层、保基本。加强妇幼三级网络建设，落实保健责任，全年开展妇幼健康工作培训4次，运用“妇幼云服务平台”覆盖14个镇卫生院及辖区所有村卫生室，实现叶酸、儿童营养包网上发放。二是重实效、严考核。制定妇幼项目考核与资金拨付机制，坚持每季度对镇卫生院、县级助产机构进行督导和考核，依据考核结果拨付项目资金。三是遵规矩、守法律。认真贯彻《母婴保健法》，规范管理《出生医学证明》，按照“谁签发，谁负责”的要求，全县《出生医学证明》首次签发1473份，办理全县从业人员预防性体检免费健康证共计7934例。（二）抓医院精细化管理，促医院高质量发展。一是改善医疗环境，提升患者就医体验。门诊楼一至三楼实施了的新布局和美化装修，已于8月投入使用。实行中午不停诊，人流高峰时段增开窗口或增加工作人员，增加志愿服务岗，设置爱心座椅、饮水机、自助报告打印设备等。持续优化网上预约挂号、缴费、咨询、健康宣教等服务。二是新业务呈现新亮点，服务能力不断提升。在上级医院的大力支持下，临床医技科室都能较好的开展新项目和新技术。妇科熟练完成腹腔镜的3级手术；新开设乳腺门诊和更年期门诊，培养了专科医师，购进了先进的乳管内窥镜设备。产科继续开展“一对一导乐分娩”技术，开展水域分娩等新项目；新开设孕产妇心理门诊，购进了孕产妇心理诊断系统。手麻科继续开展“无痛分娩”技术，无痛分娩339例。儿科新增设了儿科专家门诊，继续开展儿童肺功能检测、中医贴敷适宜技术。儿保科开设儿童营养门诊，购进了儿童营养评估检测系统。检验科开展了性激素六项等新业务。三是智慧妇幼提档升级，便捷化就医体验得到实现。以打造妇女儿童生命全周期的妇幼健康保障平台为目的，积极探索现代妇幼健康管理模式，继续优化互联网+智慧妇幼建设工作，建立汉阴县妇幼健康大数据中心，妇幼健康云平台和危重孕产妇新生儿救治中心三大中心建设，实现智慧妇幼的提档升级。今年，HIS系统正在进行信息化升级改造，将大大提升我院信息化建设水平。四是绩效考核发挥作用，医疗质量持续提升。严格执行医疗核心制度及医疗操作规程，定期对临床科室进行督导检查，落实医疗质量管理与监督责任。不断完善绩效考核方案，优化绩效分配制度,继续实行缺陷扣分。持续开展医疗质量主题月活动12次，组织医疗制度及法律法规培训4次，院前急救演练4次，“三基三严”培训考核12次，合格率100%。今年组织开展无偿献血2次，献血人数86人，献血量共计24600ML。五是不断加强人才队伍建设。新招临床、医药技、护理共22人;执行抗疫政策签定《劳动合同》16人，按期新签《劳动合同》5人,签订编制备案制合同9人，2名护理人员纳入备案管理。为加强人才储备，派出学科带头人、技术骨干共16名到省市级医院进修学习;为提升中层干部工作能力，派多名中层到上级医院进行短期轮训。六是安全生产、后勤保障有力。始终坚持“安全第一预防为主”的安全生产方针，完善了安全生产的相关制度及重点部位、重点环节的安全责任公示牌，组织全院职工开展消防知识培训和应急演练4次，今年我院喜获“消防安全先进单位”荣誉称号。（三）抓实疫情防控工作，守护群众健康安全。一是周密部署充分发挥党委核心作用。院领导班子成员主动担责，靠前指挥，成立了以主要负责人为组长的新冠疫情防控领导小组，下设8个专项工作小组，明确每组职责，由领导小组统一指挥，形成防控合力。二是合理布局，筑牢院内感染防线。严格执行各项消毒隔离制度，不断规范预检分诊、发热门诊设置，根据疫情变化和发展，及时更新院内防控工作措施。三是积极响应，全力投入全县疫情防控攻坚战。由60余名医务人员构成的核酸采样队，持续“转战”于全县各镇和主城区隔离对象的入户采样及“追阳”等指令性工作，截止12月底，共计采集核酸20余万人次。四是想方设法，以战时思维打破科室设置籓篱。为缓解新冠患者救治压力，全院一盘棋，同心保急重症，医院积极统筹调配医疗资源，将产科病区进行分区设置，建立阳性患者集中收治病区，通过科学分区管理，确保每位孕产妇得到及时有效救治。五是主动作为，新形势下率先推出便民举措。在全县率先开通线上“病毒性感冒专区”问诊服务，开展线上咨询+线下送药服务，改造了“发热诊疗便民站”，避免了人员聚集引起的交叉感染。截止12月31日，共接诊在线问诊800余人次，线下发热便民服务400余人次。六是多措并举，加强职工关心关爱。为最大程度的关爱一线职工，医院建立了“关心关爱组”，先后出台多项关心关爱措施，针对坚持在岗和提前返岗的阳性职工制定了相应的激励政策；院党委面向全院职工写了致全院干部职工的一封信等。全年先后选派100余名医务人员分别驰援紫阳、汉中、商洛的核酸采集工作，参与10个返汉集中隔离点驻守工作。（四）做好了健康扶贫、对口帮扶工作。我院帮扶城关镇脱贫户52户110人，共计服务120次。严格落实健康扶贫“一站式服务”相关政策，全年贫困户患者住院人数161人，住院总费用448311.83元，统筹基金支付353395.19元。我院先后与市中医院、市妇幼保健院、市人民医院建立对口帮扶及专科联盟关系，在市中医院的大力帮扶下，“汉阴县儿童青少年近视防控中心”正式在我院挂牌，成为市级重点培育科室，填补了本县该学科的空白。截止12月底，共检查诊治3405人，为2358名孩子提供了科学有效的近视防控方案，为3088名儿童青少年开展了近视防控宣教、监测等工作，先后到20所学校开展近视防控宣讲培训和视力监测，受益学生1.8万余名。二、取得的主要社会效益和经济效益2022年，全县产妇1604人，早孕建册1569人，早孕建册率97.4％；产后访视1582人，访视率98.2％;住院分娩率100％、高危孕产妇管理率均100％，0-6岁儿童18387人，健康管理17830人，健康管理率97％；新生儿访视1588人，访视率98.60％;高危儿管理率100％；0-6岁儿童眼保健和视力筛查共17830人，眼保健和视力检查覆盖率达97%,叶酸应服用2718人，服用2563人，服用率为94.3%，叶酸依从2320人，依从率90.52%。产前筛查共1291例，筛查率94.61%；新生儿疾病筛查1540人，筛查率99.42%；新生儿听力筛查1514人，筛查率97.74%，先天性心脏病筛查1542例，筛查率99.54%，各确诊1例已随访管理；贫困地区儿童营养包发放33688盒，受益儿童4633人，开展农村妇女宫颈癌筛查及乳腺癌筛查4954人，乳腺钼靶检查86人，组织病理检查1人，确诊1人均已治疗且纳入随访管理。孕前优生健康检查1293对，婚前医学健康检查590对。诊疗人次：111479人次;出院人次：4673例;门诊手术例1912,住院手术例871；住院分娩：947例,其中剖宫术398例，剖宫率42%；平均床位使用率:65.6%;6.危急重病人抢救成功率:100%;孕产妇、新生儿死亡率均为零。我院医院总收入为5344.07万元，医保患者住院总人数为3737人次，住院总费用为9492396.65元，基本医疗保险统筹基金支付47310.92元，基金支付总额5113274.16元。共签发《出生医学证明》956份，办理全县从业人员预防性体检免费健康证7671张。（一）定位不准导致妇幼保健发展潜力与资金不足。妇幼保健院承担着全县的妇幼项目及计划生育工作，但是被划分为公益二类单位，院内职工工资待遇与工作积极性受到影响。（二）人才短板导致妇幼保健发展能力不足。在人才引进和培养方面下足了功夫、费尽了心思，仍然面临缺乏学科带头人、年轻人才等实际困难。妇幼保健机构招聘人才范围更小、难度更大。（三）疫情影响导致妇幼保健发展动力不足。医疗机构面临疫情防控和业务发展的双重挑战，既要保障母婴安全又要强化疫情防控，今年疫情防控对我们的业务发展造成了直接性的影响。四、改进措施一是积极争取政府支持。医院要主动向上级汇报请示，着力解决政府财政投入问题，努力把我院建成区域内集妇幼保健、医疗、康复等为一体的妇女儿童专科医院。二是优化人才引进政策。积极思考，主动作为，制定人才招聘、培养及待遇等相关优惠政策，为引进人才、留住人才奠定基础。三是迎接疫情防控的挑战。积极应对疫情防控新形势新任务，以妇产儿科为重点，以对口帮扶为契机，打造一流的优势专科；深入推动医防融合，继续拓展月子中心、产后康复等项目，构建全周期的妇幼健康服务平台。下一步工作思路2023年，医院将按照妇幼保健工作方针和“大专科、小综合”的发展思路，以人民健康为中心，党建引领文化，文化提升管理，管理促进发展。落实疫情防控新政策应对疫情防控新形势新任务，做好新冠病毒感染“乙类乙管”后的疫情防控工作，强调个人防护与宣传教育，优化重点环节防控，保护重点人群。围绕出生缺陷，实施三级预防进一步提升婚检孕检医学检查工作，提高人群知晓率，完善三级网络信息化建设，严格围绕出生缺陷实施有效预防，提升出生缺陷防控能力和水平。围绕妇幼健康，提升医疗救助服务能力进一步提高政治站位，全力补短板、抓质量、强内涵，继续发挥“两个救治中心”的作用，全面提升产儿科技术，切实保障母婴安全。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 母婴保健技术服务执业许可证有效期：2022年12月9日至2025年12月08日登记号：M61092151110100001医疗机构执业许可证有效期：2022年07月01日至2027年06月30日登记号：43618021761092111G1001 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年荣获：安康市五一巾帼标兵岗；汉阴县巾帼文明岗，党建（党史学习教育）优秀单位，综治维稳暨信访工作优秀单位，医政医管工作优秀单位，意识形态暨精神文明建设优秀单位，基本公卫工作优秀单位，中医药工作优秀单位，荣获中医适宜技术比武团体三等奖，119消防先进单位。诉讼投诉：本年度无诉讼投诉。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |