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蓝田县玉山中心卫生院

发布时间: 2022-08-04 10:47
单位名称 蓝田县玉山中心卫生院
宗旨和业务范围 为人民身体健康提供医疗与保健服务。内儿科、外科、骨科、妇产科、五官科、急诊科、预防保健科、检验科、影像科、中医科。
住所 蓝田县玉山镇许庙街
法定代表人 邵澎涛
开办资金 1210.8万元
经济来源 全额拨款
举办单位 蓝田县卫生健康局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
1040.51万元 920.86万元
网上名称 蓝田县玉山中心卫生院.公益 从业人数  64
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,涉及变更法人的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2021年度,我单位在县卫健局的领导下,认真贯彻落实《事业单位暂行条例》及其《实施细则》的相关规定,严格按照事业单位法人证书登载的业务开展活动。全年工作开展情况。(一)、疫情防控方面1、成立应急防控小组。由院领导担任组长,成员由各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、行政、后勤保障人员组成,配备了相应的设备和器材,能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体。负责突发公共卫生事件应急处置的日常管理和综合协调工作,遵守突发公共卫生事件及疫情报告值班制度,实行24小时值班制。2、设立预检分诊台、发热患者临时留观点,做好预检分诊工作,发现发热患者及时隔离,做好登记和点对点转诊工作。3、加强培训学习。除集中学习上级部门组织的培训外,全院还开展了疫情培训、疫情演练12次,培训100余人次,使传染病防治工作进一步规范化、科学化。4、配合玉山镇政府进行全民核酸检测,设了13个采样组,采样人数15余万人次,参与核酸检测工作人员900余人次。支援西安市灞桥区、高新区核酸采集3次,参加人员47人次。安全有序开展新型冠状病毒疫苗接种工作,截至目前共接种新型冠状病毒疫苗接种29400人次,参与接种工作人员1000余人次。我院坚决服从县卫健局、县疾控中心调度,参与隔离、发热人员转送工作,今年来共转送200余人,派出工作人员600余人次。(二)、健康扶贫工作方面一、我辖区脱贫户1210户,4311人。目前贫困人口患慢病人员575人,大病患者60人。二、我院根据上级文件精神制定了《玉山镇实现巩固拓展健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接实施方案》及《2021年基本公共卫生实施方案》,成立领导小组,目标清晰,分工明确。1.我院采取先集中、后入户的体检方式,各家庭医生签约服务团队入户宣传摸底、动员脱贫人员来医院集中体检,对行动不便的或者年龄较大的贫困人口摸底后入户体检,体检项目有:B超、胸片、心电图、血尿常规、血糖、肾功、视力、体质辨识等,体检项目全面截止目前医院集中体检医院集中体检1680人,对长期不在家的贫困人口帮扶小组入户动员他们返乡后随时来院体检。2.2021年召开健康扶贫会议17次,乡医例会20次,截止到2021年12月底,我院开展个体化健康教育30余场,受众2142人次,健康教育宣传咨询活动20余次,受众2014人次,共发放宣传资料100余份,健康教育专栏12期,开展健康扶贫政策宣讲,努力达到政策知晓率85%。3.我院与贫困人口签约服务1210户,4318人,签约率达到100%,按季度随访慢性病、地方病患者575人。4.对4类慢病患者动态管理,定期、不定期随访,随时发现药品不良反应等,及时临床医生入户随访,根据实际情况更换或调整药品,结合2021年体检情况和医保局反馈数据将新增慢病患者纳入慢病管理。5.辖区内患大病人员60人,我院及辖区卫生室积极配合上级医院落实三级医师随访,其中治愈12人,病情好转48人,对辖区内新发现的大病患者及时上报医政科进行评估和纳入管理。(三)、基本医疗服务方面1.确定以实现“卫生院各项工作精细化、规范化、制度化”为目标。实行院科两级管理、目标责任到科、细化到人。院办室、医务科、财务科协同作战,对各项工作具体指导并及时检查总结工作进展情况。2.医院办公室负责医德医风、医务人员不良行为管理、思想政治工作,接受群众及社会监督。3.医务科负责医疗质量管理,并就工作存在问题及时整理汇总提出指导,督促改进意见。控感办负责院内感染工作的指导并就具体工作进行考核检查。影像、药剂、检验各功能科室负责医疗辅助检查及药品供应保障。4.医院各项工作按照年初计划顺利开展(开展内部管理质量管控季度进行)。取得的社会效益1.医疗工作:完成门诊、急诊接诊64765人次,120急救314人次:住院人次842人。手术:55台,医疗收入6939223元,药品占比48.15%。门诊、住院均次费用控制在合理区间。2.城乡居民医疗保险工作:2021年度城乡居民医疗保险签约28356人、截止目前门诊就诊补偿23723人次、住院补偿842人次。三、存在问题和不足回顾2021年,对照卫健局和镇政府的工作要求还存在许多不足,主要是思想还不够解放,薄弱环节较多,内涵质量还待进一步提高。四、整改措施:2022年,我院以医疗质量提升为抓手、进一步提升服务能力服务水平。以改革为动力、以创建一流卫生院为目标,大力倡导、引进竞争机制,充分发扬爱岗敬业、进取有为精神,以人才培养为根本,努力提高全员素质,以质量治理为核心,不断提高医疗服务水平,以安全治理为重点,切实保障医疗安全,以此促进我院卫生事业全面、协调、可持续发展。五、下一步计划:初步设想着重从以下几个方面抓起:1.加强党的建设、发挥党员模范带头作用、先锋模范作用。开展党员集中学习讨论活动。我院党员在临床、护理、医技、公共卫生服务、后勤保障等各科室。我们深刻认识到“必须提高服务能力、服务水平、要以为群众解决实际的健康需要、预防保健服务”为工作的出发点。2.重视精神文明、思想道德教育在前:思路清,则方向明,思路好,则出效益,正能量的激发是我们工作开展、发展、进步的动力源泉,因此我们将以科学正确的工作思路谋划医院各项工作的发展。3.探索现代一院管理机制,借鉴学习先进经验,发挥民主集中制的管理办法,大家畅所欲言、认真虚心听取兄弟单位、群众代表、一线同志、村卫生室、科室同志意见,凝心聚力共谋发展。居安思危、未雨绸缪在各项工作中要主动作为,要树立发展、进步、超越的意识,要奋发有为;要讲价值、讲奉献、讲责任、讲担当。发扬迎难而上、激流勇进、力创一流的团队精神。4.重视人才培养、抓学习、变作风、强管理是卫生院各项工作的保证,形成上下相互协作、团结一致、人人思发展、个个在努力的强大合力,我们要通过一系列的制度建设和完善的医疗技术规范管理,提高广大职工的素质,形成良好的工作作风,保证各项工作任务的完成。5.在以后的工作中我们将服从大局继续做好疫情防控、健康扶贫工作,将疫情防控、健康扶贫工作和公共卫生服务项目、基本医疗服务工作有机结合,多措并举,持续用力,不断提升群众的幸福感和获得感,向上级组织和玉山人民交上一份满意答卷。
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