西安市总工会网络中心
发布时间：
2022-07-26 17:51
| 单位名称 | 西安市总工会网络中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为西安市工会系统提供网络新闻信息建设和管理服务。西安市总工会网络信息化建设、管理和运维，新闻信息管理，办公自动化保障及相关服务。 | |
| 住所 | 西安市新城区西新街11号 | |
| 法定代表人 | 陈永斌 | |
| 开办资金 | 100万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市总工会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 637.47万元 | 526.14万元 | |
| 网上名称 | 西安市总工会网络中心 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年以来，网络中心围绕单位重点工作和目标任务，积极开展各项工作，工会网络业务平台开发应用，网络新媒体构建，党组织建设，内部队伍培养等多项工作取得了较好成果。一、主要工作进展情况（一）网络平台建设迈入新台阶对西安工会网络平台和数字化建设进行全面规划部署，印发了《西安“数字工会”工作实施意见》，制定并实施“国家网络安全宣传周”个人信息保护日的宣传工作方案。1、在西安指尖工会1.0版基础上进行扩充和优化，设计开发2.0版，建设“数字文化宫”“婚恋交友”“帮扶援助”“职工调研”“培训学院”等服务项目，现已完成“婚恋交友”以及“数字文化宫”部分功能开发。2、西安工会法律服务平台已进入试运行阶段，为全市职工法律咨询服务；3、设计开发西安市科创服务平台，为科创技术项目管理提供信息化、数字化平台；4、升级了西安市总工会信息协同管理平台（邮箱）系统，为职工提供了更好的服务体验。网络中心围绕市总工会网络及网络设备做好管理、维护、故障排除等日常工作，确保网络日常的正常运作。对“西安市总工会信息协同管理平台”“西安工会法律服务平台”“悦工友”“西安工会融媒体信息平台”进行入场安全检测，确保网络安全；由于市总工会办公场所搬迁，组织迁移政务内外网络，及时开通新办公场所网络及电话，确保市总工会各部门正常办公；积极配合相关部门，进行市总工会系统网络数据安全和个人信息保护检查整改工作。（二）新媒体推广取得显著成效网络中心通过多种渠道，大力推送各类网络信息，广泛宣传建党百年重要会议、党史学习教育、“中国精神”全国“两会”、“十项重点工作”和“服务十四运，奉献我的城”等主题活动。西安工会新媒体矩阵上半年共发布信息2000余条，其中原创作品400余篇，关注人数超10万，月平均阅读量达4万以上，在全省系列排名第二；“西安职工汇”新浪微博累计发布信息600余条，实时发布全网最新动态，开设“致敬西安匠心”“寻找城市最美守夜“百年党史听我说”等话题互动和宣传活动，其中“百年党史听我说”话题阅读量达67.8万+，视频播放量10.2万+，制作视频和长图各15条；“西安职工汇”今日头条号累计发布信息700余条，信息推荐量共计375万次，阅读量21.23万次。“西安职工汇”抖音累计发布视频200余条，推出“党史故事100讲”专题。目前已完成西安工会“悦工友”平台建设，为职工提供摄影、知识竞答等丰富多彩的在线互动平台。开展“2021迎新春晒出你的年味”随手拍大赛，收集到1600余幅“年味”作品，活动浏览量达5.2万次；“走进科普世界拥抱智慧生活”知识答题竞赛收获134万+的关注度，答题量超33万人次；联合西安市总工会女职工委员会开展“诵红色经典展巾帼风采”红色诵读，活动收集作品1590条，浏览量超千万；开展线上“党史知识竞赛”参与人数超2.6万，答题数达53万+，浏览量超228万；采取启动“企业职工劳动权益状况专题调研问卷”收集到问卷信息3000余条；开展“讲述红色故事”视频征集，活动浏览量达31万次；开设“我是共产党员”征稿专栏；开展迎十四运2021年“与全运相约健康我的城”健步走活动。（三）内部管理机制运行顺畅1、党建工作有序推进。全体人员在网络中心党支部的带领下，规范细致地做好理论学习，认真做好党史学习笔记和交流心得，扎实开展各项党务工作。每周进行一次党史教育集中学习，并在工作之余进行党史自学，积极参加支部组织的参观西安八路军办事处和铜川照金红色基地等活动。2、财务管理系统运作良好。制定和完善了财务、固定资产登记、日常报销等制度及财务人员岗位职责，按照年初预算、每月记账、月度结账等账务处理流程，及时掌握资金预算、拨付流向，在经费划转使用、账务处理等方面建立一系列适应网络长远发展的远行机制。系统规范物资采购和发放登记，为职工办理公务卡，每月按时缴纳人员社保、个税，定期与银行对账，打印银行对账单，做到账务相符、数字无误。3、增强内部队伍建设。严格执行上下班考勤打卡制度,建立单位形象文化墙和员工活动展示墙，建立绩效考核机制，激励职工职能提升。完善职工书屋，拓宽专业知识，构建温馨阅读环境。建立内部人员帮带机制，以老带新，以强带弱，熟练掌握业务技能，打造一支技术力量强、思想素质过硬的专业技术队伍。（四）西安市劳模精神展示馆建设情况我中心抽调精干力量参与劳模馆建设各项工作。协调室内装修事宜，整理并审核宣传内容，抽调1人全力配合劳模馆讲解工作，组织宣传报道工作，运用新思维、新技术，打造科学新型的现代化劳模精神展示馆。制定劳模馆开馆仪式活动方案，合理筹备劳模馆开馆仪式。布设开馆仪式环境，张贴场馆入口及场内地贴，制作开馆仪式宣传册、邀请函，制作宣传品折叠扇，制作开馆仪式现场揭牌架，定制2个线上劳模馆二维码展示板，安排签到事项，打印签到表、准备签到笔，发放宣传册和纪念品。线上劳模馆同时如期筹备启动。二、下一步工作打算持续推进“西安指尖工会2.0”和“西安市科创服务平台”建设工作，并部署上线运行，实现数字化管理。积极筹备和大力宣传2021年国家网络安全宣传周个人信息保护日的各项活动。开展线上话题、知识竞答和短视频大赛，全力做好中国好网民和网络公益工程项目参评活动；“三微”视频大赛中，在全市各级工会选取优秀作品参赛；做好“百万职工上全运”和“线上马拉松”等十四系列主题活动。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |