武功县代家乡贾晁小学
发布时间：
2022-06-16 10:10
| 单位名称 | 武功县代家乡贾晁小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育 | |
| 住所 | 武功县代家乡贾晁村 | |
| 法定代表人 | 雷贵昌 | |
| 开办资金 | 44.8万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 武功县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 46.2万元 | 46.4万元 | |
| 网上名称 | 武功县代家乡贾晁小学.公益 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 在2021学年度，贾晁小学在上级教育行政部门的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，主要做了以下几方面的工作：业务情况1、继续抓实抓强教育教学工作。我校不断加强师德建设和师资培训，精细教育教学管理，继续深化高效课堂模式，积极实施“双减”、加强“五项常规”管理，切实减轻了学生的课业负担，积极实施学生养成教育，广泛开展丰富多彩的第二课堂活动，定期举办素质教育理念大讨论、高效课堂研讨课、教育教学质量分析会、自主发展困难学生转化会和校园艺术节、科技节、体育运动会等活动，有效拓宽了师生视野、提升了综合素质，促进了学校健康持续发展，赢得了各级领导和广大群众的充分好评。2、学校成立了以校长雷贵昌为组长，教导主任刘显盟为成员的推门听课工作小组。课前不打招呼推门听课不留情，听课后及时评课交流意见，并提出要求和建议，从而使老师每节课都能充分的准备，取得预期的效果。3、强化领导班子建设，加强干部队伍作风建设，校领导身体力行，率先垂范，积极深入班级听课，参加学校组织的各项活动等，起到了带动引领作用。 4、在2021年3月，我校再次加强教师德育教育，坚持集中、自主学习《教师职业道德规范》、《教育法》等法律法规,提高教师依法执教的能力。本年度，为强化教师的师德修养，开展了师德教育月活动，从领导测评，教师测评和学生评价三方面进行，评出了2位师德标兵和3位师德先进个人。入选教师进行了题为“不忘初心 我的教师梦”典型经验交流汇报。 5、在2021年6月份，开展了“红领巾 心向党”为主题的课本剧表演，孩子们用流畅的英语，惟妙惟肖的表演来抒发对党的热爱之情，同时也展示了红旗小学孩子们扎实的英语功底。6、2021年9月我校选派柳朋彦老师参加了教育局举办的小学科学教师“学科素养”专题培训班，选派乔花花教师 参加了教育局小学科语文教师“思维导图”教学实践专题培训班，以上老师已将所学到的知识及时与全校教师进行分享，让全校教师不仅学到了课堂改革的宝贵经验方法，更是领悟到了先进的教育理念，有效地促进了教师们的课堂教育教学水平。7、2021年10月，为加强安全知识的普及和教育，邀请代家派出所民警张翔来我校开展了“交通安全进校园——交警讲座”活动，提高广大师生的交通安全意识和遵守交通法律法规的自觉性。8、2021年11月，我校开展“文明、美德、守则、规范知识竞赛”活动，通过此次知识竞赛，使学生们进一步掌握了《守则》《规范》的内容和要求，有效地促进日常行为规范养成教育的落实，为进一步构建文明、安全、卫生、和谐的校园奠定了基础。9、关爱留守儿童和建档立卡家庭子女。家访21人次，学业辅导64人次；2021年春、秋季学期各资助建档立卡学生共17人，发放资助金8500元。10、2021年11月为微机室购置电脑20台，育人环境大为改善。11、2021年继续为全校63名学生提供免费“营养午餐”取得的社会经济效益2021学年度，我校共有一至六年级6个教学班计63名学生，我们以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持依法治校，依法施教，教书育人，深入推进教育教学改革，全面实施素质教育，促进了学校管理水平、教育教学质量和办学效果的持续提升，赢得贞元学区及上级领导和社会各界的赞誉。2021年我校教师雷贵昌、李战宁2位教师的论文在《武功教研》发表；2021年5月获得学区举办的诗文朗诵三等奖；2021年6月我校学生获汉字听写大赛三等奖。三、存在问题 1.为教师的成长与专业化发展创造条件搭建平台上还需加倍努力，急需添置办公电脑3台。2.各年级教室的电子白板使用时间过久，图像较模糊，需要更换。3.教师http://web.5ykj.com/ http://blog.sina.com.cn/s/_blank教学反思力度不够，教科研意识不强，能力有待提高，管理有待加强。4、教研活动实效性不强，缺乏积极主动的活动意识。5、教师之间的执教水平良莠不齐，不够均衡。四、整改措施1、为办公室购置3台办公电脑。2、更换3-6年级电子白板。3、强化日常管理教育教学管理，抓实教研，调动教师参与教研活动的积极性。五、下一年工作计划1、努力改善办学条件，提高学校资源利用率。2、加强队伍建设，为教师发展搭建更广阔的平台，促进教师专业化发展，促进学校可持续发展，实现学生、教师和学校的共同发展。3、加强教育教研能力，加强教研组建设，在课题研究方面加强管理，使教师成为研究性的教师队伍。4.以标准化建设为契机，加快学校文化建设，充分发挥环境育人的功效，真正实现教育的均衡发展。回首过去，成绩可喜，面对未来，信心百倍。我们相信，在各级领导的正确领导下，在全体教师的大力支持下，面对新形势、新机遇、新挑战，我们将进一步树立信心，理清思路，突出重点，勤奋工作，讲究实效，以实际行动把我校的教育、教学工作推向新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |