咸阳市渭城区失业保险经办中心
发布时间：
2022-06-10 16:06
| 单位名称 | 咸阳市渭城区失业保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责全区失业保险、工伤保险基金管理，失业保险、工伤保险参保工作；管理失业职工；核定失业保险、工伤保险缴费和待遇发放；为失业职工再就业提供服务；为失业职工、工伤职工提供咨询服务。 | |
| 住所 | 咸阳市渭城区中山街渭城公安分局后院3楼西侧 | |
| 法定代表人 | 王妮 | |
| 开办资金 | 9.77万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市渭城区人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 17.03万元 | 17.03万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市渭城区失业保险经办中心.公益 | 从业人数 18 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在渭城区人力资源和社会保障局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展工作，主要做了以下几方面的工作。一、主要工作1.参保情况。2021年，在上级业务部门和局党委的正确领导下，我们认真贯彻执行《社会保险法》和《陕西省<失业保险条例>实施办法》、《陕西省<工伤保险条例>实施办法》，坚持业务工作和社保基金大排查大整治、省市审计工作两手抓，全方位开展“我为群众办实事”实践活动，使业务工作、检查工作、省级工作和学习教育互相促进、互相推进，做到失业保险、工伤保险应保尽保、应扩尽扩，把失业保险、工伤保险工作做到实处。全面完成了全年各项目标任务，今年，失业保险新增扩面921人，完成年任务500人的184.2%；累计参保17820人，完成年任务17620人的101.14%；工伤保险新增参保1140人，完成年任务600人的190%，累计参保人数24288人，完成年任务16900人的143.7%。2、失业保险、工伤保险各项待遇支付情况。2021年，核定失业保险费征收713.27万元。核定失业保险各项待遇支出200.43万元（其中，为481人次失业人员支付失业金81.50万元；为495人次支付失业补助金64.21万元；为308人支付技能提升补贴43.1万元；为131人次失业人员支付取暖费2.95万元；为1名失业人员支付生育补贴0.53万元；为318人次失业人员支付基本医疗费8.14万元）。为82家企业申请稳岗补贴34.14万元。工伤保险基金总收入334万元，支付工伤保险待遇426.7万元。（其中，工伤医疗费64.9万元；一次性伤残补助金54.8万元；一次性医疗补助金66.1万元；一次性工亡、丧葬补助金240.9万元。）3、提标扩围政策落实情况。①目前，按时足额发放失业金481人次，发放金额81.5万元。②今年为82家企业申请稳岗返还补贴，惠及职工2763人，申请金额34.14万元，其中：中小微企业70家，惠及职工2453人，金额31.22万元；大型企业及民办非企业单位12家，惠及职工2310人，金额2.92万元。③今年阶段性发放失业补助金602人次，金额64.21万元。4、降费率政策落实情况。2021年为全区230余家失业保险正常缴费企业全部享受此政策，由1.5%下调至1%，实际征收770.11万元，少征收385.06万元。为全区271余家工伤保险正常缴费企业全部享受此政策，下浮20%，实际征收392.81万元，少征收98.2万元。5、社会保险经办风险管理专项检查和完成情况。按照《渭城区社会保险经办风险管理专项检查工作实施方案》等省、市相关文件要求，自5月开展社会保险基金管理风险排查工作以来，我中心高度重视，总是在第一时间召开会议，安排部署，先后完成了5月24日、6月11日、8月1日、8月5日、8月17日、8月21日、9月1日、10月28-29日的社保经办风险、基金大检查及整改工作。6、全市稳就业政策措施落实情况审计评估及省上审计工作情况。5月下旬至6月中旬，按照《全市稳就业政策措施落实情况审计评估工作方案》相关文件要求，我中心第一时间安排相关科室人员进行开会部署，要求全体人员配合审计组提供相关资料；9月初至11月初，省审计厅对我区2020年失业保险基金进行审计检查，先后完成了10次审计问题的取证工作。二、取得的社会效益1、今年失业保险新增扩面921人，完成年任务500人的184.2%；累计参保17820人，完成年任务17620人的101.14%；工伤保险新增参保1140人，完成年任务600人的190%，累计参保人数24288人，完成年任务16900人的143.7%，失业保险、工伤保险均已超额完成了年度任务，提高了失业保险、工伤保险参保覆盖面，更多的人享受失业保险、工伤保险的“保险政策”。2、2021年，核定失业保险各项待遇支出200.43万元（其中，为481人次失业人员支付失业金81.50万元；为495人次支付失业补助金64.21万元；为308人支付技能提升补贴43.1万元；为131人次失业人员支付取暖费2.95万元；为1名失业人员支付生育补贴0.53万元；为318人次失业人员支付基本医疗费8.14万元）。为82家企业申请稳岗补贴34.14万元。全区累计支付工伤保险待遇426.7万元。（其中，工伤医疗费64.9万元；一次性伤残补助金54.8万元；一次性医疗补助金66.1万元；一次性工亡、丧葬补助金240.9万元。）很大程度上维护了社会的稳定，体现了失业保险、工伤保险保民生的社会化作用。3、2021年为全区230余家失业保险正常缴费企业全部实行降费率政策，由1.5%下调至1%，实际征收770.11万元，少征收385.06万元。为全区271余家工伤保险正常缴费企业全部实行降费率政策，下浮20%，实际征收392.81万元，少征收98.2万元。降费率政策帮助企业减负，稳定了就业，助力企业渡过难关，为企业生存发展提供动力。4、制定《渭城区失业保险经办中心保险基金管理风险排查工作方案》，成立失业和工伤保险基金管理风险排查工作领导小组，要求全体人员提高站位，严格对照《渭城区社会保险经办风险管理检查评估指标自评表》自查，扎实开展社保基金管理风险排查工作，针对失业保险、工伤保险经办风险和基金管理风险方面的薄弱环节进行全方位、全覆盖自查。按照市办相关规章制度，完善《渭城区失业工伤保险待遇领取人员死亡报告制度》、《渭城区失业工伤保险基金财务管理制度》、《失业工伤保险月调度制度》及授权登记等相关制度，进一步规范经办流程，使基金工作更加系统化、制度化。对社保基金风险检查、交叉检查及大排查等9次检查出的问题，我中心深挖根源，多次与上级业务主管部门及兄弟县区进行沟通学习，坚持边查边改，全方位堵塞漏洞，确保社保基金取之于民，用之于民。三、存在问题1、倡导全员参保的要求下，失业保险、工伤保险的社会认知度较之前有很大提高，参保率和参保人数也在逐年上升，但还有部分单位和职工对失业保险、工伤保险参保没有足够的认识，缺乏参保和自我维权意识，尤其是新业态企业的参保有待加强。2、由于失业保险、工伤保险工作逐步从线下到线上，实行网上申报、申领，由于业务经办人员和企业经办人员的诸多因素，网上申报、申领操作流程不熟练，影响业务工作推进速度。四、整改措施1、利用渭城宣传、渭城在线、人社局官网、秦云就业小程序等媒体进行宣传。其次根据各科室业务特点，业务经办和下企业宣传交叉进行。再次以各类综合性宣传活动为平台，充分宣传失业保险、工伤保险政策，争取失业保险、工伤保险政策人人“略知一二”。2、在失业保险、工伤保险工作群推送网上申报使用须知、提交流程，结合线下办理和指导，共同推进网上经办。3、完善经办管理制度，提高经办能力；强化业务培训，不断提高工作人员的政策水平和业务素质，加强失业保险服务平台建设，增加便民服务措施，争创优质服务窗口。五、下一步工作计划1、继续做好失业保险、工伤保险政策的宣传工作。通过进企业、社区发放宣传资料，现场开展失业保险政策、工伤保险政策、法规宣讲活动，进一步提高全社会对失业保险、工伤保险制度的认知度，营造失业保险、工伤保险全覆盖的氛围。2、继续落实失业保险、工伤保险各项待遇。3、强化服务意识，进一步改进工作作风。做好“我为群众办实事”。4、对标寻差找距。在单位内部定期进行工作回头望，梳理分析阶段性工作成效，确保圆满完成我区失业保险、工伤保险年度目标任务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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