单位名称 | 府谷县第七幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 为学龄儿童提供保育和教育服务。幼儿保育;幼儿教育。 | |
住所 | 府谷县府谷镇张家塔村 | |
法定代表人 | 张培峰 | |
开办资金 | 1550万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 府谷县教育和体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
1576万元 | 1564万元 | |
网上名称 | 府谷县第七幼儿园.公益 | 从业人数 50 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照遵旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 一年来,我园以教体局2021年两学期开学工作会议精神为指导,以《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童学习与发展指南》为依据,立足幼儿园可持续发展,聚焦幼儿园特色发展,致力追求内涵发展。坚持把党的领导融入幼儿园管理、思想建设融入师幼教育、组织建设融入保育教育、队伍建设融入师德师风、社会主义核心价值观教育融入幼儿园文化,以“党建+”为引领,充分发挥省级示范园示范和辐射作用,高效完成园长年度项目,促进办园水平与保教质量的不断提高。现将本学期工作总结如下:一、具体开展工作(一)党建工作1.党史教育开展情况。在党史学习教育过程中,不断总结经验,总结、提炼出了“六个结合”学习教育法。2.“我为群众办实事”工作开展情况。通过开展实践活动,形成“五度”实践活动经验法,效果显著。3.作风集中整顿情况。4.政务公开情况。扎实做好政务公开,推进幼儿园的民主管理。5.发挥党员模范带头作用。6.常规工作方面(二)队伍建设工作1.加强团队建设。2.提升教师队伍素质。3.促进新教师专业化成长。4.加强师德教育,落实师德考核制度。(三)巩固脱贫成果一是加强领导,建全机构,档案资料做到了专人管理、专室管理;二是是做好政策宣传,利用板报、宣传栏宣传教育精准资助的重大意义;三是按照一人一档的原则,规范整建脱贫幼儿档案;四是精准资助到位,资助申请、评议、公示、发放、存档等流程规范;五是认真开展全体教师与困难家庭幼儿双向互助“三秦教师结对帮扶困难幼儿”专项行动。(四)疫情防控及卫生管理1.严把幼儿体检关、晨午晚检关,保证幼儿健康开心入园。2.开展多种形式的活动,提高幼儿的自我保护意识。3.严格制定每周食谱,保证幼儿的身体健康。4.扎实做好保健常规工作。5.及时跟进新冠疫苗,做到应接尽接。(五)教育管理1.强化日常管理,规范教学秩序。2.加大保教常规工作检查力度。3.以活动为载体,丰富幼儿在园生活。4.优化育人环境,营造教育氛围。5.以网络研修为载体,扎实开展信息技术2.0能力提升工作。(六)教育科研1.积极开展课题研究,提高教师科研水平。2.积极开展大型教学交流研讨活动。3.以园际交流为契机,研课磨课,引领示范。4.积极开发园本教材,努力提高园本培训的实效性。5.组织开展专题研讨活动。(七)家园共育工作1.常规工作,有序推进创新。2.加强指导,提高服务能力。(八)创文创卫工作重视宣传教育,开展丰富活动,保证工作有序开展。一是积极宣传社会主义核心价值观,在幼儿园张贴创文标语、社会主义核心价值观内容,保证社会主义核心价值观进头脑;二是利用电子屏每滚动播放创文标语,营造浓浓的创文氛围;三是利用星期一教师在国旗下讲话,宣传创文有关知识;四是开展丰富多彩的创文活动,有:“车让人 ,人守规”主题教育活动、创文知识竞赛活动、诚信体系建设工作、献爱心活动等;五是为师幼购买书籍,提升教师专业能力及幼儿幸福感;六是全体教职工签订了拒绝餐饮浪费承诺书,全园师幼实行公筷公勺、光盘行动等文明餐桌行动,弘扬勤俭节约的传统美德;七是进行了一系列实践活动:党员教师参与了社区文明交通和清理野广告志愿服务等活动;八是在府谷生活网报送的“文明随手拍”短视频大赛中,我园198号作品《回味传统热爱经典:掩耳盗铃》,获得最佳出镜奖。(九)后勤及财务管理工作1.后勤管理科学规范,打造“明厨亮灶”,实现校园净化、亮化、美化,不断提高管理服务水平。一是严把食品的采购与验收关、索证、索票和食品检验报告关;二是建立健全各类台账,每日进行隐患排查、餐具、灶具做到一清洗一消毒,食品留样严格执行48小时制;三是加强对灶务工作人员的培训,进一步提高灶务工作人员的业务水平;四是坚持幼儿园食品安全园长负责制,食品安全应急预案及食堂管理制度齐全;五是开展用餐体验活动,征求幼儿家长代表对幼儿园食堂膳食标准、搭配等方面的合理化建议并及时改正不合理的办法;六是严格执行食品出入库制度,采购、验收、保管、领用等环节的相关手续规范。2.财务财产工作按规范严格执行。一是进一步完善修订财务管理制度,定期对财务收支情况进行公开公示;二是合理、合规、合法使用经费;三是严格执行项目审批、招标、验收、审计程序;四是严格执行《府谷县中小学幼儿园灶务资金管理办法(试行)》,专账核算、专项管理,做到伙食费专款专用,每月结算公布一次,每学期清算一次;五是严格执行固定资产购置、审批、采购、验收、登记、使用、报废(损)制度,做到账账相符,账实统一;六是加强内部管理,规范物品的使用和清查,加强消耗品的领取管理。(十)安全维稳工作一是认真学习上级有关安全教育文件,修订了各类安全制度、预案,层层签订责任书,明确责任,落实到人;二是通过学习《宪法》、《教师法》等法规及专题培训讲座,增强教师的安全教育意识;三是通过开展丰富的安全主题教育活动、演练活动、安全隐患大排查,狠抓安全常规教育,保障幼儿在园安全;四是以“全国第十个交通日系列活动”为契机,建立幼儿交通台账,保障幼儿入离园安全;五是针对安保人员对消防专业知识、防暴器械的正确使用情况,加大对门卫的专业培训力度,不断提高安保人员的履职能力;六是进一步加强校园环境的综合治理,全力构建安全管理网络,不断优化育人环境;七是有计划地推进市级平安校园的创建工作。(十一)特色亮点以“党建铸魂,七彩筑梦,厚植新教育,打造七彩品牌”为核心,在“初心筑梦 七彩生辉”的党建引领下,把“七彩幼儿教育”、“七彩教师培养”、“七彩家庭建设”“七彩课程开发”融入“七彩教育”体系之中,注重体验与表达、尝试与分享、互动与支撑、过程与整合,重视隐性课程的开发和互动式师幼关系的建构,形成以研促教的教学新风,达到“育七彩幼儿,成七彩教师”的目标。1.在党史学习教育过程中,不断总结经验,提炼出了“六个结合”学习教育法及“五度”实践活动经验法,学习效果显著。2.以常规管理为主线,要求保教人员做到“十认真”“一微笑”,促进每位幼儿富有个性的健康成长。3.营造浓郁的读书氛围,让校园有书香。通过开展“每会一推”、“读书节”系列等活动,让教师读书专业化,让阅读有快乐。开展书香家庭、书香班级、读书之星、书香教师评价活动,让阅读展硕果。4.发挥评价效应,切实推进每月一事,落实好每月一评制度,课程体系“一月一主题”,主题墙“一月一更换”,读书活动“一周一展示”,幼儿成长手册“一周一反馈”,幼儿养成教育“一月一个习惯养成”,安全主题活动“一月一演练”,区域材料“一月一填充”等。二、取得主要效益1.2021年3月,被府谷县教育和体育局党组评为二0二0年度“先进基层党组织”;2.申报了市级“文明单位”和县级“健康校园”;3.全县微课大赛5人获奖;4.论文、教学设计获得县级以上奖项40余件;5.申报了省级“文化基地”;6.一个省级课题结题,两个县级课题结题;7.“新教育案例评选”八次获奖;8.建党100周年“唱红歌颂党恩”歌咏比赛荣获三等奖;9.“文明随手拍”短视频大赛荣获“最佳出镜奖”。三、存在问题一是教师学历层次高,专业化程度低,骨干教师梯队建设进展缓慢。二是幼儿园内涵发展还需创新、积淀、提升。四、整改措施(一)推进教师队伍建设,设定长远规划1.把师德建设和教师的奖罚、评优、绩效紧密结合;加强教育教学常规管理,园务会领导将深入听课,对课堂随意性的老师要提出批评和整改意见;加强教学常规检查力度,要求教研组要实行周、月检查制,随时抽查老师的教案;充分发挥教研组的作用,扎实开展听、评、议、摸四位一体的教研活动,通过教研活动提高教师教育教学能力。2.强化教师业务培训落实。深入有效开展游戏化课程,让教师通过自主研修、参与科组集体备课、听评课、教学评比等活动提高自身业务水平;建立外出学习、培训机会。(二)加强精细化管理,提高日常工作效能1.树立团队意识,构建和谐团队2.建立健全安全制度,确保幼儿安全。3.落实档案整建工作。4.一日活动关注细节,促进精细化管理。五、下一步计划1.进一步提升教师队伍素质。2.构建游戏化课程体系。3.加强幼教队伍建设,夯实教育基础。4.强化内部管理,推动各项工作再上新台阶。在今后的工作中,我园将以省级示范幼儿园复验为契机,进一步加大教师培养培训力度,提高游戏化课程的执行和应用能力,强化园所内部管理,走精细化管理之路,着力提升保教质量和办园水平。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |