榆林市行政审批服务保障中心
发布时间：
2022-06-02 10:57
| 单位名称 | 榆林市行政审批服务保障中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为市行政审批服务局办理行政许可、审核备案、审核转报等政务服务事项提供服务保障。开展原行业主管部门下属事业单位承办的现场踏勘、技术审查、技术保障等审批辅助业务。 | |
| 住所 | 陕西省榆林市榆阳区文化南路与泰安路十字榆林市民大厦 | |
| 法定代表人 | 惠芳 | |
| 开办资金 | 30万元 | |
| 经济来源 | 财政全额预算 | |
| 举办单位 | 榆林市行政审批服务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9.02万元 | 8.04万元 | |
| 网上名称 | 榆林市行政审批服务保障中心.公益 | 从业人数 16 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年，榆林市行政审批服务保障中心（以下简称中心）在市委、市政府以及市行政审批服务局的正确领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》（2014年）和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》（2014年）及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动。一、主要工作完善机制设置，加强队伍建设按照市委编办《关于<榆林市行政审批服务局所属事业单位改革方案>的批复》（榆编发〔2020〕33号）文件规定，榆林市行政审批服务保障中心正式成立，隶属榆林市行政审批服务局管理。为保证单位的正常运转，积极协调主管单位先后配备工作人员16名。并且根据《陕西省榆林市行政审批服务保障中心事业单位章程范本》，以此为依据不断保障中心合法权益，促进中心健康发展。不断理顺工作机制，有序开展业务中心坚持以人为本、服务至上、依法行政、高效廉洁的服务宗旨，为市行政审批服务局办理行政许可、审核备案、审核转报等政务服务事项提供服务保障。采取了将保障中心人员分配到市行政审批服务局交通运输科、市场准入科、环境保护科、城市管理科、安全生产科等科室的方式，开展原先由农业、林业、文化、旅游、工信、水利、自然资源、交通运输、应急管理、住房和城乡建设、综合执法、卫生健康、人社、科技、商务等行业主管部门及下属事业单位承办的现场踏勘、技术审查、技术保障等审批辅助业务。（三）加强中心党组织建设，充分发挥党员示范作用中心党组织由于成立时间较短，未能充分发挥党员的先进模范带头作用，当前不断增加组织中党员集中理论和业务学习频次，进一步用先进的理论知识武装头脑，在发挥党员在中心的模范带头作用上狠下功夫。特别是在学习“放管服”改革发展趋势、优化营商环境等，将中心的发展嵌套与整体大局发展中，用更高的战略眼光，对标中心的发展，充分将中心打造成服务审批改革的强大支撑力量。（四）提高业务人员综合素质，提升中心服务质量因保障中心刚刚成立，只开展了部分的关键性的工作，还有很多业务工作未实质性开展。但为了更好的提高保障中心工作人员的综合素质，为后续系列工作开展打下基础，故中心多次组织供职于各个窗口工作人员，展开集体学习，强调在各自工作岗位上认真研读相关政策法规、专业标准知识等。同时，强化学习行政审批和政务服务业务知识，加强人员综合素质和工作水平，使得中心工作人员尽快步入正轨，为发挥审批服务保障中心更大的作用奠定坚实人力基础。建立人员管理规章制度、考核办法等工作机制为了确保中心健康、稳定的发展，中心结合市行政审批局的整体人员管理规章制度和考核办法，积极主动探索适应中心发展的人员管理制度，将组织内部的奖惩制度落到实处，更好的激发中心工作人员的工作积极性和主动性，更好的为组织发展注入活力，充分提高中心的工作成效也为市行政审批局的发展贡献中心的力量。取得的主要效益行政审批服务保障中心通过积极探索，认真地完成了主管部门市行政审批服务局交办的各项工作任务，为行政审批的改革与发展贡献保障中心的力量，保障了改革的顺利进行。中心本着以人为本、服务至上、依法行政、高效廉洁的服务宗旨，将16名工作人员安置在审批局8个科室的业务口上开展业务工作，为市行政审批服务局办理行政许可、审核备案、审核转报等政务服务事项提供了服务保障。一定程度上解决了市行政审批相对集中行政许可权改革过程中存在人员配备不足的问题。另一方面积极促进了改革过程中涉及到事项划转和移交的平稳过渡，也为优化营商环境工作贡献了力量。中心所购置的车辆，为有现场踏勘需求的部门科室，提供资源支持，与此同时积极谋求中心未来发展，特别是将利用好中心的优质人力资源，为中心的发展奠定坚实的基础。找寻适合中心发展的路子，踏实走稳中心在保障相对集中的行政审批许可改革中的每一步。中心也将进一步对专家库资源进行了一一梳理，为局机关在发展过程中所需的专家资源提供充足的保障，更大程度为行政审批改革与发展注入力量。在优化营商环境、助力市场中企业的高效、有序的发展做出一定的贡献，一定程度上试图助推榆林的高质量发展做实中心的核心工作。三、目前存在的问题组织建设不健全。因中心成立时间较短，形成的党组织，还未能全面开展党组织活动，党的建设比较薄弱。人员配备不足。中心已经配备一名副主任，但其他管理岗位暂未配置，工作人员分散到市行政审批局各科室参与业务工作，故目前人员配备薄弱。下一步，将尽快上报主管部门，恳请研究配齐相关工作人员，以应对中心的未来的工作。工作机制未理顺。中心成立以来未开展具体实质性业务，单位还未建立人员管理规章制度、考核办法等工作机制。下一步人员到位后将积极理顺工作机制，加强人员培训，尽快让单位走向正轨。整改措施健全组织建设、理顺工作机制，完善人员配置，加强工作人员的监督考核、激励机制，凝聚合力，尽快将中心推向正常运行的轨道，推动各项改革任务落地见效。下一步工作计划2022年我们将提前谋划、积极部署，坚决贯彻落实市委市政府和市行政审批局的决策，配合主管部门加强服务保障，促进全市行政审批工作再上新台阶。（一）全面加强队伍建设，协调相关部门配齐领导岗位和工作人员，积极加强人员培训，提高工作水平。（二）健全单位机构。将已到位的人员科学研究，合理配置，按照人员的工作特长合理配置工作岗位，督促工作人员尽快进入角色。（三）加强业务培训。按照榆林市行政审批服务局的工作要求，大力加强人员培训，提高人员业务水平，增强人员综合素养，以更好完成中心各项工作。（四）积极探索中心的运行模式和管理办法，确保政务服务便捷高效，为促进行政审批改革贡献中心力量。（五）创新服务手段，拓展中心服务内容，统筹推进各项业务工作，充分发挥保障中心作用，确保我局各项审批业务顺利展开。中心在市委、市政府的大力支持下，市审批局对中心的工作及时安排、督促，中心不断拓展业务、提升人员素养，学习借鉴中省市相关单位先进做法，凝心聚力，进一步推动各项改革任务落地见效，贯彻落实放管服的改革目标要求，助力全市优化营商环境，为榆林市转型升级高质量发展贡献力量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |