蒲城县老年大学
发布时间：
2022-06-01 10:29
| 单位名称 | 蒲城县老年大学 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责开办书法、美术、音乐、舞蹈等老年人所喜欢接受的专业学习班，提高老年人的生活质量。 | |
| 住所 | 蒲城县迎宾路南段 | |
| 法定代表人 | 田义龙 | |
| 开办资金 | 24.1万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 蒲城县老干部服务中心 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 25.6万元 | 9.1万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、具体业务开展情况（一）教学设施环境进一步提升改善。在2020年硬件建设的基础上，购置21架电子琴和一架教学琴和耳麦，电子琴教室设施完善，购置大型复印打印机、办公电脑，免费为教师复印教学资料，方便教学和机关办公；购置乐谱架，方便器乐教学；购置大型教学一体机，设立综合教室，为推动教学信息化电教化奠定基础；改造兵乓球活动室，进一步完善设施；改造阅文阅览室，建立老干部和老党员之家。积极争取县委分管领导和城市管理局和住建局等部门的支持，在室外活动场所安装高杆路灯，美化校园，高标准修建室外公厕，解决了多年来学员如厕难的问题。（二）教师队伍力量进一步充实加强。积极协调教育部门，采取多种途径，逐步提高教师待遇，不断吸引优秀人才，打造高质量的教师队伍。春秋两个学期，先后聘请了邵文龙、史春燕、绪道翔、张斌、魏冀锋、王云霄、曾秀华、高春红、刘建国等九名老师，投身老年教育事业，为学校注入新鲜血液，并建立了合理的老中青梯队结构，师资队伍平均年龄趋于年轻化。（三）教学管理制度进一步规范有序。结合学校实际，从报名注册、课程安排、教学计划、教学日志、分班设置、助教职责、课时费发放、教室管理等方面进行摸索，初步建立相关制度，并建立了教学交流群，加强教师、助教、学员之间的互动交流和管理，通过一年来的试运行，不断发现问题，及时解决问题，总结经验教训，基本达到了凡事有章可循、有规可依，初步形成了用制度管人管事的格局。（四）教学活动开展相得益彰亮点凸显。春季召开教师工作会，秋季举办开学典礼，对教学工作进行全面安排部署，表彰优秀教师和学员。“七一”举办庆祝建党一百周年暨教学成果大型文艺汇报演出和书画展，现场观看的群众达4000余人次，移动公司现场直播网上浏览量突破10万，这是我县2021年在县城文化中心广场举办的群众表演、群众观看的唯一一次庆祝中国共产党成立100周年文艺汇报演出，充分展示了新时代老年大学学员有作为、有进步、有快乐的精神风采，在社会各界产生了巨大的社会影响力，对老年大学有了全新的认识。教学启动政治微党课，由教务股统一指导安排，同时兼顾百花齐放、自由发挥的原则，尊重各班的创造性，各位老师学员集思广益、群策群力，通过讲故事、诗词朗诵、分享交流等学员喜闻乐见的形式，融党史教育、时事政治、家风家教、学习心得等知识于一体，制作了非常多的令人赏心悦目的微党课视频，还有的学员自发创作诗词，抒发对人生、对老年大学的热爱之情，让人感动，成为教学上的一大亮点。认真迎接市老年大学杨秦峰副校长一行带队调研，整体工作得到其高度肯定。（五）团队建设不断强化凝聚力持续提升。按照县委安排，认真开展党史学习教育和“高举旗帜、响应号召，奋进新时代、启航新征程”主题教育活动，做好规定动作，完成创新动作。两年来，每周一例会坚持干部轮流学习和分享心得体会，学习质量明显提升，团队合作意识显著增强，心情舒畅快乐工作的氛围越来越浓厚。年终新冠疫情突袭，按照县委组织部“四比四争”活动要求，老年大学八名同志挺身而出，严格扎实做好新丰苑小区防疫执勤工作，撑起了老干系统疫情防控的多半边天，彰显了高度的政治意识、大局观念和团队精神。定期参加全市老年大学校长培训会，开阔眼界，提升能力。二、取得的社会、经济效益学校自办校以来，在各级部门的大力支持下，从无到有，从小到大，在加强广大离退休干部和中老年人思想政治建设、丰富活跃其精神文化生活，唱响主旋律，弘扬正能量等方面发挥了积极作用，到学校参加学习活动的学员累计超过一万人次，培养了一批又一批优秀的老年人才，在社会和广大干部群众中，赢得了较好的口碑，产生了良好的社会效益，为蒲城县全民社区教育工作和社会的进步发展，蒲城的经济腾飞起到了巨大的推动作用。三、存在问题和改进措施（一）存在问题：1、对外宣传形式单一力度不够。2、教学设施利用率不高。3、活动团队未能打造好。（二）改进措施1、加强教学管理，提升课堂教学质量。2、继续下大力气，改善教学设施环境。3、组建活动团队，强基固本提档升级。4、强化网络宣传，进一步扩大影响力。5、狠抓团队建设，增强凝聚力战斗力。四、下一步工作计划总体工作思路：围绕一个中心，突出两个重点，办好三个课堂，带好四支队伍，培养新时代有作为、有进步、有快乐的中老年人才，实现老年教育工作的高质量发展。围绕一个中心，即不断满足广大离退休干部和中老年人日益增长的精神文化生活需要，为党和人们的事业增添正能量。突出两个重点，第一个重点是政治立校，办学必须牢牢把握正确的政治方向，把党建引领贯穿教学活动全过程；第二个重点是文化兴校，把培根铸魂、启智润心贯穿教学活动全过程，逐步从单纯的娱乐休闲型教育向现代人文教育在内的综合素质转变，持续推动文化养老，健康养老，提升老年人幸福指数和生命质量。办好三个课堂。狠抓第一课堂即课堂教学，树立新教育理念，规范教务管理，制定教学计划，填写教学日志，开展教案评比，推进教学改革；丰富第二课堂，在七一、国庆节、重阳节、元旦等时间节点，举办丰富多彩、健康向上、格调高雅的文体活动，为学员展示才艺搭建平台。带好四支队伍。一是老年大学工作人员队伍；二是老年大学教师队伍；三是老年大学班委会、党小组、各团体负责人队伍；四是老年大学全体学员队伍。通过第一支队伍带动第二支队伍和第三支队伍，最后带动第四支队伍，实现梯次推进，迸发出巨大的正能量，让老年大学成为广大离退休干部和中老年人的精神家园 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |