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紫阳县焕古镇妇幼保健计划生育服务站(紫阳县焕古镇卫生院紫阳县焕古镇健康教育中心)

发布时间: 2022-05-31 14:49
单位名称 紫阳县焕古镇妇幼保健计划生育服务站(紫阳县焕古镇卫生院紫阳县焕古镇健康教育中心)
宗旨和业务范围 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务,为搞好计划生育提供技术指导。常见病多发病诊治与护理,院前急救,巡回医疗,恢复期病人康复与护理,预防保健,初级卫生保健规划实施;计划生育服务,健康教育宣传、信息咨询管理、相关技术及人员培训。
住所 安康市紫阳县焕古镇街道
法定代表人 赵武
开办资金 180.72万元
经济来源 差额拨款
举办单位 紫阳县卫生健康局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
442.28万元 493.85万元
网上名称 紫阳县焕古镇卫生院.公益 从业人数  15
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 本年度,我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;
开展业务活动情况 2021年度,我单位在紫阳县卫生和计划生育局的领导下,认真贯彻《条例》及其实施则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要情况如下:业务活动开展情况。严格执行各项医保政策,严格执行“先诊疗后结算、一站式结算制度。严格按照国家公共卫生服务项目规范开展工作,加强对辖区内村卫生室管理,严格执行执业准入制度,加强村卫生室人才队伍建设。加强医院管理,改进服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,确保医疗安全,控制医药费用,全面提高我院的管理质量。严格执行国家基本药物制度,确保国家基本药物“三统一”药品配备率,全面实行药品零差率销售。新冠肺炎疫情发生后,全镇医务人员团结一心,高度重视疫情防控工作,迅速行动,防止疫情进一步扩散,赢得了民众一致好评。二、取得的社会效益和经济效益。2020年我院床位开放10张,2021年增加床位至18张,新增临床业务:中医门诊,针灸理疗、雾化吸入等。新增化验6个项目:类风湿因子、幽门螺旋杆菌、肺炎支原体、超敏C反应蛋白、糖化血红蛋白、心肌三项等。2020年全年门诊接诊:8178人次,住院:151人次,总收入81.64万元,医疗收入16.11万元。2021年门诊接诊:10092人次,同比去年增长23.4%;住院:573人次,同比去年增长279.47%;总收入167.72万元,同比去年增长105.43%;医疗收入41.66万元,同比去年增长158.59%。2021年的医疗业务有较大的提升,及满足了辖区居民的,基本医疗需求,也提高了院内职工待遇与工作积极性。2021年持续加强推进“三基三严”、院感、医疗废弃物处置培训考核,开展医德医风教育、行风整顿活动,使我院的医德医风有了明显的变化,2021全年无任何医疗纠纷、事故、上访事件的发生。全镇常住人口12600余人,建立居民健康档案12658份;居民建档率99.3%,65岁以上老年人健康体检669人,高血压患者管理1860人,Ⅱ型糖尿病患者管理242人、重性精神障碍患者管理33人,患者管理率83%,面访率85%,慢性病患者共计体检1819人;孕产妇系统管理62人;管理率98%,儿童系统管理684人,管理率99%,中医药服务管理1142人,管理率65%。镇村两级完成健康教育板报12期,健康知识讲座73期,发放健康教育宣传资料4112份,更换健康教育宣传栏77期;为辖区适龄儿童接种常规疫苗共计1164针次;传染病筛查、上报、管理及时;协助县妇保院对11个行政村359名妇女进行了两癌筛查。2021年为辖区村卫生室发放均等化资金共计:41.19万元,全年综合补偿共计发放17.46万元,村级公卫发放资金占已拨付公卫资金的40%以上,落实了对村级补助资金的要求。针对部分村医以往只做高经费公卫项目,对其余公卫项目闲置的情况,我院自2021年起,优化了村级公卫考核细则,对公卫项目进行一体化考核,并加大了抽查督导力度,仅在第一季度末,便改善了此现象,提高了辖区群众的满意度和认可感。2021年公卫半年考核排名第9,同比2020年公卫半年考核前进6名。截止2021年底,我镇共脱贫人口2407户7633人,签约脱贫人口2142户6906人,外出等原因未签约255户726人;“三类人群”:其中突发困难户28户108人、边缘易致贫户98户344人;脱贫不稳定户95户321人;我镇脱贫人口慢病患者445人,签约管理425人(外出20人),其中重点管理高血压361人、签约349人(外出12人),糖尿病66人、签约64人(外出2人),结核病6人,严重精神障碍46人、签约40人(外出或长住精神病院6人)。调整“五师共管”责任医师团队,三个团队的团长分别由院长、副院长、公卫主任担任,健康帮扶工作不分管、亲手抓,工作落到实处,为辖区签约人群提供服务。11个行政村对应相关的包联责任医生,包联医生对应所包联的村,严格按照标准化村卫生室要求规范管理,职责分工纳入绩效质量考核。2021年起对11个标准化村卫生室,增加了综合考核一项,把整体环境、药品、各项台账、医疗废弃物,签约服务情况纳入季度均等化资金奖惩。三、存在的主要问题及整改措施。1、存在的问题:(1)焕古镇卫生院医疗人才短缺,目前仅一名执业医师。(2)器械设备落后,如彩超、生化分析仪等,资金缺乏导致不能及时更新医疗设备,医疗服务能力还有不足。(3)辖区卫生室村医年龄整体偏高,50岁以上的村医8人,60岁以上村医4人,部分已接近退休年龄,且对电子设备使用生疏,经常无法按时完成系统录入等工作。2、整改措施对以上存在的问题积极给主管局汇报,协调解决。加快自身及全院职工学习,鼓励职工考取资格证书,不断把相关人员送到上级医院,疾控中心、妇保院学习,持续提高医务人员专业素质,据我院业务需求,派遣专家教授到我院指导开展工作,提升业务水平。下一步工作计划规范开展城乡居民医保业务,严格执行各项医保制度,确保人民群众的合法利益和全体职工的自身安全。加强基本公共卫生服务项目管理,进一步优化服务内容,确保广大人民群众受益。持续优化推进绩效分配方案,调动全体职工的工作主动性,确保医疗业务有序开展,提升医院整体竞争力。加强财务管理,完善内部控制制度,落实科室负责人制度,防止腐败滋生。5、建设小儿雾化门诊室、建立小型供氧中心。6、优化计划免疫接种室,争取达到数字化接种门诊。7、借鉴学习优秀医院先进管理模式,实现医院管理上台阶,不断推动医院健康、有序发展。积极主动开展新冠疫情防控工作,全面有效完成新冠疫情防控工作任务。8、全面完成脱贫攻坚乡村振兴医疗卫生签约服务工作任务。积极完成县健局和镇政府布置的各项工作任务,配合上级业务部门积极开展各项工作。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 名称:医疗机构执业许可证登记号:72734550161092412C2201有效期:2021年5月18日至2026年5月17日
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