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子长市劳务输出办公室
子长市劳务输出办公室
发布时间:
2022-05-31 11:12
单位名称
子长市劳务输出办公室
宗旨和业务范围
提供就业服务,拓宽就业渠道。劳动力管理,职业介绍和劳务输出,下岗职工的管理、就业培训和再就业培训、失业保险的征收发放。
住所
陕西省子长市石窑坪人力资源大厦六楼610室
法定代表人
王振海
开办资金
47.9万元
经济来源
全额拨款
举办单位
子长市人力资源和社会保障局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
43.8万元
11.3万元
网上名称
无
从业人数 7
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
本年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况
本年度,我单位在子长市人力资源和社会保障局的领导下,主要开展了以下业务活动:一、业务开展情况目前,我市劳动力转移就业29716人,其中贫困劳动力814人农村劳动力参加培训1881人,其中就业培训1703人,贫困劳动力培训641人,创业培训178人,其中贫困劳动力培训8人。工伤保险方面:本年我市参加工伤保险共439个单位22088人,征缴工伤保险1336.99万元。支付770人次1919.99万元。加强工伤保险业务宣传,积极推进扩面征缴工作。一是重点加强已开工未参保建筑施工企业参保督促,通过联合劳动保障监察大队、住建部门开展专项检查等方式推动建设项目办理工伤保险。二是通过发放参保通知书、电话通知业务经办人、微信公众号等形式鼓励商贸、餐饮、住宿、快递等行业办理参保。加强基金管理工作,保证安全运行。一是继续加大风险防控力度,配合社会保险经办风险管理专项行动,健全了社保风险管理制度和内部控制各项管理标准。二是加强业务统计报表和基金会计报表管理,提高统计报表数据质量,严守上报时限,及时、准确的做好报表工作,做到“底子清、情况明”。加强稽核工作,严打虚报冒领、恶意套取行为。一是积极配合人社局做好工伤事故认定调查取证工作。二是做好参保企业的缴费基数、费率、缴费时间和人数等稽核工作,杜绝基金征缴中的跑、冒现象。三是稽核定点医疗机构是否存在挂床、赖床现象和用药治疗规范问题。四是稽核工伤事故报告的实效真实性问题,杜绝伪造、顶替现象。二、取得的社会成效一是积极组织招聘,搭建就业桥梁。举办2场“春风行动”招聘会,2场贫困劳动力转移就业专项招聘会。招聘会上,参会用工企业共126家,提供用工信息192条,岗位8450个,发放宣传单1.2万份,《务工手册》600册,《农民工维权手册》600册,与用工企业达成用工协议302人,其中省外32人,省内109人,市内161人。二是坚持政策扶持,吸引回乡创业。允许“一址多照”、“一照多址”、集群注册。允许将家庭住所、租借房、临时商业用房在符合安全、环保、消防等要求前提下作为创业的经营场所。放宽经营范围,非禁即入。鼓励和支持贫困户、农民工等人员投资农村基础设施和在农村兴办各类事业。落实定向减税和普遍性降费政策。全面落实支持农业发展、扶持小微企业发展、支持科技创新、吸纳失业人员就业等各项税收优惠政策。三是加大资金支持力度。提高小额担保贷款额度,建立支持贫困户、农民工等人员创业专项资金,列支500万元用于农民工等人员返乡创业小额贷款贴息。三、存在的问题及整改措施一是贫困户、农民工等人员文化程度和技能水平偏低,就业岗位、创业项目比较单一,就业创业面较窄;二是有贷款需求的创业者受创业贷款条件限制严重;三是很多创业者在贷款过程中找不到财政供养人员担保。四、下一步工作计划(一)巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。大力拓宽就业渠道,促进低收入劳动力稳定就业、稳定增收。提高务工就业组织化程度,发展各类劳务合作社,加强与输入地有效对接,点对点做好劳务输出。鼓励引导外出务工农民返乡创业。健全培训、就业、维权“三维一体”工作机制,解决务工人员后顾之忧。对已就业的跟踪开展稳岗服务,对失业的提供精准就业帮扶。加强规划衔接、政策衔接和工作衔接,接续推进全面脱贫与乡村振兴有效衔接。(二)继续加大就业创业培训,提高贫困户、农民工等人员创业技能。加强对农民工等人员创业培训力度,要在专业技能培训的同时,更加注重必要的法律法规知识、职业道德教育等内容的培训。要按照实用、管用、够用的原则,开展农民工等人员创业培训工作。 (三)大力做好就业援助,缓解就业压力。大力开发适合就业困难人员的岗位,帮助城乡就业困难群体就业,促进农村贫困人员就地就近就业;积极主动的邀请市外、省外企业到本地招聘,促进就业再就业工作。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
无
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
无
接收捐赠资助及使用情况
无
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