勉县周家山镇黄龙小学
发布时间：
2022-05-31 10:32
| 单位名称 | 勉县周家山镇黄龙小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展，小学学历教育 | |
| 住所 | 勉县周家山镇红光村 | |
| 法定代表人 | 喇晓清 | |
| 开办资金 | 150万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 勉县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 446.29万元 | 446.12万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年我校认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，以教育教学为中心，以学生为中心，坚持科研先导，质量为本，扎实稳步地开展“师德师风教育活动”，全面实施素质教育。在深化教育科研，加大实施素质教育的力度，依法民主管理学校，全面提高教育质量等方面，圆满完成本年度的各项工作，并取得了较好的成绩。现将有关工作汇报如下：一、上年度我校完成了以下工作：（一）、抓建设，夯实素质教育基础本年度，学校顺利完成了操场改造项目，铺设人工草皮1082平方米，改造篮球场920平方米，铺设塑胶跑道615平方米，极大的改善了校园办学条件，为学生创造了良好的运动条件。（二）、重德育，全面提高学生道德素养以德育管理机制为依托，全面提高学生道德素养。首先我们围绕着德育工作队伍建设、德育工作制度建设、校园文化建设等方面展开。其次，我们致力于开发各种德育资源，创建强调实践的德育特色。坚持以体验活动与主题教育为载体，进行入情入理、入心入脑的教育，以求达到潜移默化、春风化雨的效果，使“在组织中接受教育，在活动中进行体验，在实践中接受锻炼，在社会中学会运用”的德育特色更加明显。第三，要完善德育网络，构建三位一体的德育新机制。我们不断加强家校联系，与学生家长建立经常性联系，及时交流情况，认真听取家长对学校管理与教育教学的意见、建议，并适时指导家庭教育。精心组织学生走出学校，走向社会，开展实践活动，让学生在社会中接受教育，增长才干，抓好共建工作，取得了良好的效果。（三）、重实践，鼓励创新本年度在实施素质教育过程中，我们注重学生创新精神和实践能力的培养，注重保护学生对新生事物的好奇心和对各类知识学习的兴趣，充分利用好学校“三室”，培养学生动手动脑能力，开放图书室，扩大学生的阅读面、知识面。举办好每年一次的“春季体育运动会”等活动，充分发挥学校体艺课在活泼学生的性格、培养高雅的审美情趣和健康的学生心理、丰富学生课余生活中的重要作用。（四）、重课改、兴科研，力争教学工作有新突破首先是落实了新课改精神，提倡“科研兴教”、“科研兴校”。提高科研的地位，鼓励教师积极探索，努力创新，逐步把自己培养成“科研型教师”，把教育科研与学校实际结合起来。其次，教学工作要“加强一块基石、突出一个中心、做到三个加强、实现四个突破”。①加强一块基石：安全是学校安危的命脉，是一切工作的基石，必须全力加强，确保万无一失。②突出一个中心：教育教学质量是学校发展的生命线，教学工作是学校工作的中心、重中之重，向全体教师明确地提出了提高教学质量的重要性，明确地提出了以素质教育为价值取向的正确质量观，在全校形成了讲质量有理、抓质量光荣、提高质量有功的良好氛围。③做到三个加强：一是加强过程管理；二是加强教师间团结协作；三是加强教研组建设。④实现四个突破：一是教学管理有突破；二是教学科研有突破；三是师资队伍建设有突破；四是教育质量有突破。二、取得的成绩在全校师生的共同努力下，2021年，我校在各方面都取得了优异成绩。全校师生共完成市级课题研究1个，县级课题2个，发表论文3篇。肖卫等四位同志被评为镇“优秀教师”，于喆楚同学获得“县科幻绘画大赛三等奖”。这些荣誉的取得，既是对我们一年工作的最好肯定，也是我们前进的动力。三、存在的问题及整改措施回顾这一年的工作，虽然取得了一定的成绩，但也有不少突出的问题亟待解决。第一、师资力量薄弱。一是学校教师老龄化严重，二是人手紧张，师资不足，三是无专业音、体、美教师，所以学校的美育方面比较薄弱。除了积极打报告向上级争取人员投入外，我校拟聘请经验丰富的特长生来我校任教。第二、硬件设施不到位。由于学校经费有限，教学仪器设备虽陈旧老化但短期内无法更换。针对以上问题，我校一方面正在积极争取上级领导的支持，希望尽快配备学校师资，尤其是音、体、美方面的专业人才，为学生的成长提供有力的保障；另一方面正在积极争取资金及上级部门的支持，尽快解决仪器设备老化问题。四、下一步工作设想认真执行国家《课程标准》，全面实施素质教育。做好“双减”工作，做好课后延时服务工作。严禁未通过审定的教科书及辅导教材进入校园，严禁举办各种形式的收费补习班。各科教师认真学习教学大纲、认真备课、认真上课，积极参加教育科学研究活动，努力提高教学水平，向40分钟要质量。不断健全学校常规管理制度，实施规范化管理。首先，严格学校教育教学计划管理，明确学校工作方向，保障教育教学工作协调有序地开展，并力求做到制订计划，德、智、体、美、劳全面统筹安排；在时间安排方面，要使学年、学期、周工作计划相符合；在组织方面，校、组、班及教师个人及各年级工作计划协调一致；其次，健全学校常规管理制度，使各项工作有章可循。尽管我们积极努力地做了一些工作，却离上级的要求还有很大差距，还有一些困难学校无力解决，如校园面积不达标等问题，但我们坚信在各级领导的重视下，黄龙小学的明天一定会更加辉煌。。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |