镇安县妇幼保健计划生育服务中心（镇安县妇幼保健院、镇安县健康教育中心）
发布时间：
2022-05-31 10:12
| 单位名称 | 镇安县妇幼保健计划生育服务中心（镇安县妇幼保健院、镇安县健康教育中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为妇女儿童身体健康管理、计划生育、健康教育提供技术指导和服务。开展妇女和儿童保健、妇女病普查、遗传病筛查、产前诊断与接生、高危孕妇筛查、高危新生儿筛查、治疗与监护儿童疾病防治、妇幼卫生、计划生育和健康教育工作的监测与信息管理、人员培训、科学研究和咨询业务、计生技术服务及人员技术培训、生育指导与避孕和婚前保健咨询、医学检查及保健。（涉及资质认可或者执业许可事项以行业行政主管部门核定的业务范围为准） | |
| 住所 | 陕西省商洛市镇安县永乐街道办文卫路3号 | |
| 法定代表人 | 熊英俭 | |
| 开办资金 | 2513.42万元 | |
| 经济来源 | 财政差额拨款 | |
| 举办单位 | 镇安县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2869.07万元 | 2926.23万元 | |
| 网上名称 | 镇安县妇幼计划生育服务中心.公益 | 从业人数 381 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，涉及单位名称、业务和宗旨范围、举办单位变更，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在在县委、县政府和县卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、执行本单位章程及规章制度情况。严格按照《章程》规定，建立了相关的会议制度、议事决策规则，召开决策会议11次，研究单位重大事项。进一步完善了单位各项管理制度，健全管理机制，规范单位正常运行，并严格按照法律法规开展业务活动，无违法违纪情况发生。二、按照登记的宗旨和业务范围，开展了以下几项业务活动。(一）夯实基础，医院管理突破新高度。一是规范管理制度。在原有管理制度的基础上，修订车辆使用管理制度、公务接待管理制度、差旅费管理规定。二是强化三级管理体系。三是推行民主集中制管理，坚持院务公开制度。四是积极探索部制改革。内部科室重组，优化服务模式。（二）稳中求进，医疗质量取得新成效。1.持续加强医疗质量安全管理工作。一是持续加强医疗质控、评价和改进，健全完善质量管理架构，加强临床技术分类分级管理及医疗技术临床应用管理。二是强化医疗质量安全核心制度的落实，加强危急值和医疗安全（不良）事件报告管理。三是强化理论与实践结合的培训效果。四是坚持品牌拉动，鼓励开展新技术、新项目。2.持续规范医院感染控制工作。一是继续完善医院感染监控管理体系，强化督导力度；二是进一步规范细化医疗废物分类和环节收集处置；三是强化院感知识培训；四是规范规避职业暴露危害。3.持续加强医疗质量管控工作。一是完善医疗质量管理组织体系。二是加强环节管理，严格落实各项医疗制度和临床输血管理制度。三是做好终末质量监测与控制，做到质量持续改进。4.持续提升优质护理服务工作。一是加强护理质量安全管理，对全院护理质量进行全面检查。二是完善质量检查反馈机制。三是强化护理人员专业素养。（三）勇于探索，人才建设走出新路径。在人事制度建设方面，先后修订了《人事工作规则》、《返聘人员管理细则》等，规范中层干部管理，引进人才，培养人才，强化人才梯队建设。在绩效管理方面，下发新绩效方案并试行。（四）强化责任，和谐医院呈现新风尚。一是健全组织，落实安全生产责任制；二是多措并举，积极开展各项安全生产活动；三是注重实效，加强安全生产管理力度；全年未发生任何不安全事故。(五)统筹推进，妇幼健康实现新提升。一是持续推进妇幼健康服务体系建设；二是防范化解妇幼健康领域的风险；三是持续推进妇幼健康常规业务；四是推进妇幼健康项目高质量发展；五是预防保健工作规范落实；六是血管病高危筛查工作有序开展。取得的主要经济效益和社会效益。一年来，在全体职工的共同努力下，各项工作得到了进一步发展，取得了较好的成效。1.社会效益：医院被评为“商洛市五四红旗团委”、“镇安县医保经办先进集体”、“镇安县卫健系统先进基层党组织”等荣誉称号。2.经济效益：2021年，门（急）诊患者累计近13万人次，较去年同期上升了20.88%；收治住院患者7489人次，较去年下降2.10%；平均住院日5.91天；病床使用率97.67%，较去年同期上升2.64%；药占比22.99%，较去年同期下降0.39%，群众满意度达98%。四、目前存在的问题是：1.中心技术人才稀缺;2.特色科室发展受限；3、业务用房不足；4、道路拥挤堵塞；5、医用设备老化，功能不足。五、整改措施。1.按照镇安县卫计事业发展规划医院床位和人员编制，目前临床医疗人才匮乏现状极为严重，请求重新核定和落实人员编制并放宽人才引进政策，一次性解决应急人才的借调问题，避免部分科室“无人上班”的“人才荒”问题；2.建议整合区域内现有妇产、儿科资源，政策性控制中心现有人才外流，重点扶持发展妇科、产科和儿科品牌；并把老年医养（内科）作为县域内补短板和重点支持项目，寄予更多政策和资金的支持；3.医院目前设施设备陈旧，业务用房极度紧缺，群众就医环境不佳，迫切对现院进行房屋及环境等能力提升建设，购置CT及检验器械等设备提高诊断水平。六、下一步工作计划。2022年，医院将以党的政治建设为引领，以“三个确保、三个加快、三个突破”为工作总思路，紧紧围绕“九大施治之策”和年初工作计划，全力解决医院业务用房紧缺难题，逐步改善就医环境，不断完善医疗质量、政治和综合安全管理长效机制，确保安全形势平稳；持续推进人事制度和绩效分配改革，完善优劳优酬与兼顾公平的分配机制；持续推进管理能力和人才队伍建设；持续推进群体妇幼保健；持续推进医疗业务能力和水平的提升；持续推进医院文化建设；持续推进乡村振兴、美丽乡村建设。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 我单位有医疗执业许可证证书号：43642059161102511G1001证书有效期：自2022年1月1日至2026年12月31日。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 医院被评为“商洛市五四红旗团委”、“镇安县医保经办先进集体”、“镇安县卫健系统先进基层党组织”荣誉称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |