汉滨区培新小学
发布时间：
2022-05-30 20:38
| 单位名称 | 汉滨区培新小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。 | |
| 住所 | 汉滨区培新街77号 | |
| 法定代表人 | 陈大安 | |
| 开办资金 | 2719.57万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉滨区教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2803.08万元 | 2658.57万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 187 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年度，我单位在汉滨区教育体育局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：二、开展的具体业务活动。（一）狠抓队伍建设优化师资力量1.充分发挥教师自身主体责任，坚持科研、教研与培训相结合，创新培训理念和方法，提高培训的针对性和实效性。2.完善教师职称评审和评价、考核办法及激励机制，激发教师内生活力，增强教师价值感，使命感。3.强化师德师风考评、师能师智建设。严格贯彻执行教师职业行为“十不准”条例，深入推进师德师风长效机制建设，强化监督、问责力度，锤炼一支“四有”的新型教师队伍。4.充实名师团队力量，升级青蓝工程，完善师徒结队机制，加快骨干体系培养。5.严格实施钉钉考勤、绩效考核、班主任管理等制度、做到以制度管人，以制度管事，以制度立校。（二）创新党建模式助推学校发展以开展党史学习教育为抓手；以“特色党支部”创建为契机；以“十百千万”和“4321”活动为载体，全面推进各项工作。1.强化政治建设，夯实主体责任。一是始终将政治建设摆在首位，强化思想政治引领。二是强化责任担当，切实履行主体责任。三是强化作风建设，坚持长抓常管。引导党员及教师知敬畏、存戒惧、守底线，落实师德“一票否决”。2.强化理论武装，提升教育成果。一是持续开展党史学习教育。全年教师政治学习40余次，党支部委员学习、研究工作11次，党课和主题党日活动共10次，党小组微党课学习6次。二是进一步丰富活动载体，持续开展“十百千万”主题教育。三是深入开展理想信念教育，落实立德树人。四是坚持开展党员教师“四走进、三帮扶”活动。五是扎实开展“我为群众办实事”实践活动。聚焦“双减”和课后服务等群众“急难愁盼”问题，找准着力点，分类建立项目清单台账，强化措施，确保工作成效。3.加强组织建设，注重规范提升。一是以开展“特色党支部”创建为抓手，严肃党内政治生活，严格落实各项组织制度。二是注重党员日常教育管理与发展工作。全年培养了王玉晓等6名积极分子。三是统筹做好群团工作。组织教职工开展丰富多彩的文体活动以及各类慰问活动。4.强化队伍建设，促进学校发展。一是加强新时代教师队伍及师德师风建设，完善师德师风建设长效机制，发挥“优秀教师”“师德标兵”等典型示范引领作用，弘扬高尚师德。5.持续抓实做细疫情防控工作。在疫情防控中充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，勇于担当、主动作为。（三）聚焦提质增效完备骨干体系1.牢固树立“质量”这一生命线意识，夯实教学监测、课堂教学改革。从“求实效，求发展”出发，做到“三研究三统一”；定期开展“三晒三评亮业绩自我视导促发展”教学常规大检查，助力教学质量提升。2.聚焦“双减”，秉承“五育并举、培德润心、夯基启智、发展特长”工作思路，以“五项管理”为抓手，以“减负提质”为目标，依托和整合优质资源，构建“1＋x”课后服务体系，重塑育人新生态。3.夯实新进教师的汇报课和青年教师校级赛教活动（21人参加），助推青年教师快速成长。4.打造“三级三类”骨干教师体系建设特色品牌。实现教师的梯队化发展（在此项建设中紧密联系教师的青蓝结对、级组12345式校本研修），引领全校教师专业成长。5.精准帮扶共同提升。本年度先后帮扶流水小学、枣阳九年制学校，通过“陕西省扶智赋能平台”与流水小学进行网络授课。6.名师辐射引领。本年度，我校名师团队充分发挥区域辐射引领作用，先后承担了汉滨区教研室和安康教师进修学校承办的2021年“城乡教师学习共同体名师引领行动”省级培训项目活动。7.教育教学、教研成果丰硕。我校鄢帮会、付晓慧获得省级教学能手称号，孙孝滟获得市级教学能手称号，陈辉玲获得汉滨区第三批学科带头人，周蓓参加陕西省第八批学科带头人市级遴选并推荐上报省级遴选，陈辉玲通过遴选答辩成为安康市第八批学科带头人培养对象。8.各级各类培训，促进教师专业发展。李玉翠、沈军梅参加陕西省第四批教学名师高级研修培训。（四）深耕“1+X”行动创建特色学校本年度，学校在十大行动基础上，纵深推进“1＋X”行动，以“喜阅说写”课程为突破口，深化“共读共写共成长”活动，夯实英语“共听共说”活动，深入推进“让世界听见儿童的声音——学生写父母、叙老师”“书信传情，和美共生”“财商素养”等系列活动，做实做强“书香校园＋”建设，为品牌特色学校创建蓄力。（五）推进新德育管理打造新德育生态强力推进“三位三全”大德育模式。遵循少年儿童思想品德、心理素质形成的规律，大力抓好德育的常规管理工作；切实加强对学生的思想品德教育、安全和文明礼仪教育、行为规范教育、法制教育、生命教育等主题教育；继续以“行动有序、行为有礼、语言文明”为突破口，培养学生良好行为习惯的养成；通过开展形式多样的教育实践活动，积极拓宽德育途径，创新德育模式，为学生的未来发展服务，为学校德育的可持续发展奠定基础。（六）坚守安全防线夯实主体责任学校时刻坚持“安全高于一切、稳定压倒一切、责任重于一切”责任体系。以校园疫情防控、校园内外安全隐患排查、各项安全活动有序展开为抓手，加强了领导责任制，完善了安保工作的服务机制。升级安装一键报警系统；先后开展了11余次有针对性的安全检查；召开安全工作专项会议9次；先后迎接陕西省消防总队等检查，均受到市、区安全主管部门的好评；召开安全主题教育，主题班队会8次；积极联系公安等部门先后开展3次校园周边环境治理，维护校园周边安全；加强护校队巡查力度；爱心志愿者服务工作落在实处，强降雨阶段学校坚持24小时值班制度确保校园安全。（七）强化服务意识做好后勤保障本年度，学校后勤团队遵守财务制度，以共情能力，换位思考，做好常规工作，助力各项工作顺利推进。1.坚持执行上级财务政策，不闯红线。集体民主议事，共同决策，管好校产。2.积极配合各部门、各年级开展的活动，做好服务保障。3.完成龙舟文化苑及校门口牌匾文化建设。4.大力推进后勤信息化建设，建立台账，确立了钉钉报备、维修系统，从而更方便服务师生。5.完成校园10千瓦配电工程建设。（八）发挥工会职能营造和谐氛围本年度，校工会积极作为，勇于担当、通过开展丰富多彩的文体活动；组织全体党员、教师开展学党史主题实践活动；协助校党支部举行校级师德师风演讲比赛，组织百人合唱团参加区教体局党委举办的“庆祝建党100周年”文艺汇演活动；按照政策要求，开展各类慰问和教工体检、会费收缴和宣讲工作，发挥工会职能，凝聚人心，构建和谐氛围。（九）其他工作1.配合市区做好“创文”工作，将“创文”工作与学校教育工作有机结合，渗透到“五育”之中，互相促进。同时做好疫情常态化期间师生心理健康培训和疏导工作。2.狠抓宣传队伍建设，围绕中心抓宣传，抓好宣传促工作。重视与媒体交流，及时宣传党和国家方针政策、宣传教育法律法规、宣传典型工作经验、宣传优秀教师，树立对外窗口形象，讲好培新故事。本年度信息宣传稿件累计被区级教育网、政府网和省、市级新闻媒体刊发180余条(篇)。三、取得的主要社会效益和经济效益。本年度，我校被评为“全国新教育示范校”；数学组研发的“乐享财商玩转数学”课程获全国新教育十佳卓越课程提名奖；我校政教副主任王晓莉的叙事《以共读抵达丈量幸福时光》被新教育21届年会选中，并在兰州年会上讲述培新营造书香校园的先进做法；唐俐老师荣获“全国新教育先进个人”称号。学校荣获“陕西省红领巾法学院”称号、“陕西省第十六届书信文化活动先进单位”、校长陈大安荣获陕西省师德标兵荣誉称号、王玉晓老师荣获“陕西省红领巾讲解员优秀指导教师”、王晓莉老师荣获“安康市优秀少先辅导员”荣誉称号、徐子希同学荣获陕西省“红领巾讲解员”光荣称号、学校家委会4位家长荣获市级“优秀家长”；校长陈大安主持的《德智体美劳五育并举教育体系构建与评价指标研究》省级课题和王智副书记主持的《小学阶段学校家庭社、会三融合德育共育的策略和路径研究》市级德育专项课题均在研究阶段。王智副书记主持的《构建家校共同体促进少先队工作的实践与研究》顺利结题。四、存在的问题及改进措施。（一）存在的问题1.由于新进教师较多，教师的敬业精神，学习习惯，教学理念有待增强。2.部分学生来源大多为进城务工子女，学习习惯、生活习惯、行为习惯较差，家校共育配合不力，增加了教育教学难度，影响教育教学质量。3.部分教学楼陈旧，影响校容校貌，信息技术建设有待更新。4.个别部门工作创新意识不强，主动作为姿态缺失。(二)整改措施1.加强对新进教师进行培训，增强学校荣誉感，尽快提升其教学理念和业务水平。2.加大对学生的行为习惯教育，进一步做实做强家校共育，形成合力，促进学生全面发展。3.全力向上争取项目支持，积极推进学校硬件设施提升。五、下一步工作思路。(1)以龙舟文化建设为抓手，拓展汉水文化，凝聚龙舟精神，引领学校工作再上新台阶。(2)以师德师风建设为路径；以“四有”教师为标准，打造高水平、高效能、高素质的教师队伍。(3)以党史学习教育为载体，加强政治学习，提升政治素质。(4)以“双减一延”为主导，全面提升教育教学质量。(5)以“年主题、月专题、周一事”为思路，强力推进“三位三全”大德育模式，打造德育品牌。(6)深耕新教育（师生共写随笔），助推双减提质增效。(7)以创建“省级文明校园”“智慧校园”“书香校园”建设为突破口，打造和谐校园。(8)以安全主题教育为路径，夯实安全责任，形成“生命至上”安全文化，打造平安校园。(9)改善办学条件，促进优质均衡发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |