汉滨区大河镇兴红小学
发布时间：
2022-05-30 20:19
| 单位名称 | 汉滨区大河镇兴红小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。 | |
| 住所 | 汉滨区大河镇兴红村三组 | |
| 法定代表人 | 程世铭 | |
| 开办资金 | 225.76万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉滨区大河镇人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 170.99万元 | 162.5万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年度，我单位在汉滨区大河镇人民政府的正确领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下”。二、开展的具体业务活动。认真实施义务教育，促进基础教育发展。全力做好小学学历教育相关服务工作。1、优化教师队伍建设，教师发展成效显著。一年来，学校整合资源，开展20余次培训，抓好教师素质活动，做到有计划、有目标、有措施、有总结。通过师德培训、业务培训、校本研修、促进教师道德水准、业务能力普遍提高。2、加强教学管理，提高教学质量。一年来，充分挖掘教师潜能，科学规范教学管理，积极研讨教学策略，重视以训练为主线的主体教学方式。3、重视校园文化建设，促进学校内涵发展。以少先队活动为阵地，布置宣传栏、知识窗和古诗文化墙，开展国学经典诵读等比赛活动，组建了学生足球队、鼓乐队和书法、美术、音乐，指定领导负责，专业教师为教练定期开展活动，为学生提供个性特长培养的平台。组织拔河比赛、演讲比赛、晨读、少先队系列活动等丰富多彩的课外活动，活跃学生学习生活，促进学生全面发展。使学生日常学习中接受先进文化的熏陶。4、严抓校园安全管理，创造良好的教学环境。牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，学校与教师签了责任书，做到时时讲安全、事事讲安全、处处讲安全。通过学生集会、主题班会等多种形式进行安全教育。坚持安全工作常抓不懈。始终坚持门卫管理登记制度，积极落实每天记录学校安全日志和班级安全管理日志，每月召开一次安全专题会议，班上每周召开一次主题班会，安全教育从始至终贯彻执行。每月开展一次安全演练活动（法制教育、消防演练、防踩踏演练、防震减灾）交叉进行。每月开展一次用电、用火、校园周边、食品卫生安全隐患大排查，层层夯实安全管理责任。三、取得的主要社会效益和经济效益。学校办学条件得到进一步改善。本学年学校耗资给每个班都安装电子白板，更换了破烂不堪的草坪。给学生创造了一个安全舒适的校园学校硬件建设、文化建设得到加强，被评为区级校园文化示范校，新教育实验校，区级文明校园，并申报市级文明校园。学校教育教学活动多姿多彩。开展“庆六一”、“庆十一活动”、“春季运动会”、“秋季运动会”、“晨诵、午读”、“书香校园”、“我爱读书”“安全演练月”等精彩活动。教研活动扎实有效。教师之间开展教研培训活动，取长补短，共同进步。四、存在的问题及改进措施。1、存在问题办好特色学校还存在一定的差距，主要表现在四个方面。一是师资队伍建设发展不平衡，综合实践活动课和心理健康课缺少专职教师，效果不够突出。二是缺少活动场所，学校配套设施不足，无法满足学生开展相关活动。三是教师的教科研意识不够强，学科教学质量成绩不均衡，音乐、美术、体育和信息技术教学有待加强。四是学校规章制度需根据社会发展需要进一步完善。2、改进措施下一步，我单位将以问题为导向，积极整改完善。一是进一步完善相关规章制度，制定一套新标准、新要求的制度。二是加强教学管理，落实相关措施，切实推进音乐、美术、体育和信息技术教育开展，提高教学质量。三是加强教师培训，落实“送出去，引进来”措施，抓住机遇，创造机会，积极对接相关部门，把年轻教师送出去参加相关学习，学习先进教学理念和方法，把外面优秀的教学方法，特别是优秀的活动开展方法引进来，培养优秀人才。四是争取上级教育行政部门支持，加大学校师资建设和学校配套硬件建设。严格按照指标要求，开齐开足课程，丰富校园生活，不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责，夯实任务，规范管理。五、下一步工作思路。1、发挥办学理念的引领作用，丰富学校文化，注重学校内涵发展。利用校长办公会、行政会，开展办学理念与学校内涵发展的讨论，进一步加强对办学理念的深入分析和思考。要求全体师生认知校徽、校歌，领会学校办学理念。2、使用部室，合理配置学校资源，发挥学生个性特长。利用好本校部室设施，学校在做好音乐、美术、舞蹈、书法等社团兴趣小组的同时，学校根据实际，为各社团选择好指导教师，确定活动地点，落实工作目标。在实施活动的过程中，不断加强管理，提高各班学生的参与兴趣，同时利用节日庆典为学生创设施展个人才能的平台。3、通过教师培训和校本研修，促进教师专业成长。学校建立激励方案，鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究，我校的校本研修工作得以不断深化和提升。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 汉滨区授予校园文化示范校，区级文明校园 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |