单位名称 | 陕西省残疾人就业服务中心 | |
宗旨和业务范围 | 为残疾人劳动就业提供服务。残疾人就业服务工作;残疾人职业培训、技能竞赛等工作;指导盲人按摩工作;承担下级残疾人就业服务机构的业务指导工作等。 | |
住所 | 陕西省西安市朱宏路53号 | |
法定代表人 | 张孝如 | |
开办资金 | 594.07万元 | |
经济来源 | 差额拨款 | |
举办单位 | 陕西省残疾人联合会 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
579.28万元 | 379.93万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 25 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 陕西省残疾人就业服务中心2021年工作总结2021年,在省残联党组、理事会的坚强领导和有关部门的大力支持下,我“中心”全面贯彻落实省残联工作思路,切实抓好党建和党风廉政建设工作,积极开展党史学习教育,全力做好疫情防控各项工作,扎实推进就业服务各项任务落地,年初确定的工作目标呈现稳中求进的良好态势,全面落实稳就业保就业工作任务,有的工作实现突破。一、强化目标责任制,确保年度任务顺利实现按照中、省残联工作会议安排部署和《全省残联2021年工作要点》,我们结合工作实际,印发了《2021年残疾人多种形式就业工作实施方案》,对年度新增残疾人多种形式就业任务进行了分解,细化了责任,确保2021年省级部门稳就业保就业任务起好步、开好局。二、狠抓措施落实,实现各项工作全面推进我们紧盯年度目标任务和关键环节,克服疫情影响,抓推进、盯落实,努力将各项工作抓紧抓实抓细。(一)重点任务圆满完成1.全面落实稳就业保就业中残疾人就业工作任务。我们以推动政策落实为切入点,在重点上下功夫,在难点上求突破,在手段上抓创新,千方百计推动稳就业、保就业中残疾人就业工作。实名制数据显示,全省通过多种形式共安置残疾人就业10009人,完成了年度目标任务的166.8%;开展残疾人职业培训和实用技术培训共计21749人次,完成年度任务的217.5%。2.认真做好高校残疾人毕业生就业创业服务工作。印发了《关于开展2021年高校残疾人毕业生就业服务活动的通知》,深入78家企业开展了“进企业送服务送政策”活动,举办了2021高校残疾人毕业生网络招聘会。2021年全省应届残疾人高校毕业生755名,录入率100%、服务率为100%,就业率为79.09%,均超额完成中残联下达的年度工作任务。3.积极实施残疾人自主创业扶持项目。指导各市按照因素法有序推进残疾人自主创业扶持项目,年度完成2212名残疾人自主创业扶持对象。(二)职能任务落实落地。4.加快推进按比例安排残疾人就业工作。一是印发了《关于加快推进残疾人按比例就业情况联网认证“跨省通办”工作的通知》,安装搭建了全国残疾人按比例就业年审系统标准版,完成了政府采购手续,落实了部署网络环境,认领了跨省通办事项,协调了部门数据对接,开展了194名工作人员培训,安排了历史数据迁移,随后将全面迎接国家验收。二是落实《陕西省扶持超比例安排残疾人就业用人单位奖励的实施意见》,全省32家用人单位共超比例安排残疾人就业157人。全省按比例安排残疾人就业为405人。5.指导开展就业援助月活动和促进残疾人就业招聘会。一是开展就业援助活动,组织残疾人就业专场招聘会42场次,实名制纳入年度培训计划的残疾人2711名,帮助残疾登记失业人员实现就业278人,其中社会用人单位按比例吸纳就业人数177人。举办促进残疾人就业专项招聘会49场,参会单位719家,提供招聘岗位5133个,到会参加应聘的求职人员5454人,达成用工意向1492人,签订用工协议725人。三是全年策划6场网络招聘会活动,平台新增残疾人简历投递记录680条。开展就业专题活动15次,用户参与量累计达到8669次。6.不断加强残疾人职业培训和残疾人实名制系统管理。印发《关于做好残疾人职业技能提升培训工作的通知》(陕残联发〔2021〕24号),举办全省残疾人实名制系统管理员培训班和全省残疾人职业能力测评工作人员业务培训班,组织参加全国残疾人职业技能岗位精英职业技能竞赛暨就业服务机构工作人员职业指导竞赛,我省代表队团体总分排名全国第七名,荣获团结协作奖。7.规范管理盲人按摩行业和组织实施全国盲人医疗按摩人员考试。一是按照《关于开展国家级、省级盲人医疗按摩远程继续教育有关事项的通知》(中按学〔2021〕3号),组织全省234名盲人医疗按摩人员参加国家级、省级盲人医疗按摩人员远程继续教育培训。二是协调省人社厅办理了299人的《盲人医疗按摩人员考试合格证》。三是组织实施全国盲人医疗按摩人员考试(陕西区域性考区)工作,我省56名考生于12月18日至19日参加计算机化考试和客观化实践技能考试(因疫情影响,甘肃43人和宁夏15人考生未能参加考试)。8.继续推进市(区)级残疾人就业服务机构规范化建设和残疾人就业创业网络服务平台推广使用工作。一是进一步推进全省残疾人就业服务机构规范化建设,完善残疾人就业服务功能,提高残疾人就业服务能力和水平。二是加强我省残疾人就业创业网络服务平台使用推广工作,开展百度搜索引擎SEO优化工作,“陕西省残疾人就业”关键词在百度搜索引擎搜索结果排名第一。今年以来,平台访问量达到63146人次,发文总量为101条,平台微信公众号发文量为61条,公开课发布12门31节课时。平台残疾人和企业用户新增1374人,累计用户量4948人。采访4家安置残疾人优秀企业,录制宣传视频、撰写陕西省残疾人就业创业服务暨《十三五成果展示》系列报道四篇,并在中、省平台发布。(三)共性任务抓实抓细9.全面加强自身建设。深入学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神、习近平“七一”重要讲话精神、习近平来陕考察重要讲话重要指示精神和省委十三届十次全会精神,以理论武装头脑、以学习锻造队伍、以工作锤炼作风、以制度规范建设,固根基、扬优势、补短板、强弱项,为进一步推进残疾人就业服务工作奠定良好基础。一是切实抓好党建工作。围绕“服务中心、建设队伍”两大任务,突出抓班子、带队伍、理思路、破难题的工作理念,扎实开展党史学习教育,联合省税务局非税收入处党支部召开“共建互促双建双促”活动,进一步助力残疾人就业服务工作高质量发展。二是强化日常管理,坚持积分评定与业务工作融合、积分结果运用与目标考核挂钩,深化党员管理积分制。三是落实全面从严治党主体责任,教育广大党员干部坚定理想信念、提高站位、认真履责、强化担当,把从严治党的各项任务落实到中心工作全过程。四是筑牢反腐倡廉思想,切实落实党风廉政建设主体责任,持续强化廉政警示教育,教育全体党员干部绷紧纪律规矩之弦,筑牢廉洁从业、干净干事的思想防线。五是组织参加省残联庆祝中国共产党成立100周年活动和红色经典涌读、红歌合唱活动,激发党员职工的爱国热情、报国之志,凝聚不忘初心、牢记使命的精神力量。10.做好社会评价相关工作。一是电话回访社会评价服务对象100人次,宣传就业服务工作和了解《陕西残疾人》杂志快递投寄情况。二是向干部职工宣讲社会服务评价的重要性,培养干部职工树立集体荣誉感。三是向服务对象和中心干部职工邮寄和发放《陕西残疾人》杂志260份。四是向省残联考核上报更换的服务对象名单,并进行联络和邮寄《陕西残疾人》杂志。11.做好“中心”干部人事档案专审工作。一是编制了《陕西省残疾人就业服务中心干部人事档案数字化管理采购项目计划书》。二是做好了干部人事档案专审“回头看”工作。三是对专项审核工作中发现的问题进行了登记、确认和入档。四是干部人事档案数字化正在进行政府采购,年底前全部完成档案数字化。12.统筹做好疫情防控各项工作。认真贯彻落实中、省新冠肺炎疫情防控决策部署,严格执行上级有关部门和省残联关于疫情防控的相关规定,把疫情防控工作作为重大政治任务和头等大事来抓,迅速行动,及时安排,细化措施,明确责任,全面展开疫情防控工作,做到防疫、工作两手抓两不误。13.切实做好绩效评价整改及专项资金绩效管理工作。根据省残联《关于做好绩效评价整改及专项资金绩效管理的通知》要求,我中心高度重视,进行认真学习,针对存在问题和整改要求,专题研究整改措施,切实提高财政资金使用效益。14.按照《陕西省残疾人联合会信息发布管理制度(实行)》要求,积极投稿。截止目前,在省残联网站刊发新闻稿件15篇。三、正视存在问题,积极寻求解决问题办法目前,我“中心”各项工作整体虽然取得了一定的成绩,仍存在一些薄弱环节,具体表现在:一是受疫情影响,部分培训项目进展受阻。二是残疾人就业服务能力不足,就业服务质量不是很高。下一步,我们将紧扣省残联“五个聚力”工作思路,紧盯目标不放松聚焦重点抓落实,正视存在的主要问题,积极寻求解决办法,以更大力度更高质量更快速度推动工作落地落实,确保各项收官工作圆满收官。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 组织实施全国残疾人职业技能岗位精英职业技能竞赛,团体总分排名全国第七名并荣获团结协作奖;加强党的基层组织建设,被省残联机关党委评为“先进基层党组织”。 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |