定边县姬塬镇学校
发布时间：
2022-05-30 09:22
| 单位名称 | 定边县姬塬镇学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务，幼儿保育、幼儿教育；实施初中、小学义务教育，促进基础教育发展。 | |
| 住所 | 定边县姬塬镇集镇43号 | |
| 法定代表人 | 陈占东 | |
| 开办资金 | 238万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 定边县教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 245.3万元 | 245.5万元 | |
| 网上名称 | 定边县姬塬镇学校.公益 | 从业人数 41 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | （一）党建工作学校以党建为抓手，全面加强党的思想建设、队伍建设和廉政建设，努力办好人民满意的教育。为庆祝中国共产党成立100周年，学校开展了党史学习教育系列讲座、文艺汇演活动；6月，组织教师代表参观党史学习教育九曲长廊；7月，组织观看了庆祝建党100周年大会直播、《“七一勋章”颁授》《伟大征程》等视频，厚植爱党爱国情怀；组织党员干部赴渭南市富平县、铜川市照金镇开展党史学习教育主题研学活动；10月，组织教师深入学习贯彻总书记来陕考察重要讲话重要指示精神。（二）德育工作今年初以来，德育处在上级教育主管部门的正确决策和领导下，在学校党支部和校长的统一部署和安排下，我校继续本着“以德育人”的宗旨，坚持贯彻党在新时期、新形势下的教育方针、政策，结合学校和学生的实际情况，一年来，组织了各种德育活动：2-3月，组织开学前班主任部署会议、开展开学前班主任专项培训；组织举行2021年春期开学典礼、开展法治宣传进校园专项活动、开展“学雷锋传精神”主题活动。4-5月，组织开展班级宿舍评比活动、家长开放日活动、心理健康讲座、第十七届运动会、拉练野炊活动、“忆百年党史、展少年风采”文艺汇演和科技节主题活动。6-7月，对学生以“保护长城传承文化”为主题进行爱国主义教育、启动家长志愿者“护学岗”项目、开展劳动实践评比活动、召开班主任期末工作动员会。9-10月，组织好开学第一课、暑期“六个一”实践作业展评、召开干部作风整顿会、第二届学生自主管理委员会竞聘活动、法制进校园宣讲活动、班级宿舍文化建设评比活动、班主任基本功技能大赛系列活动等。11-12月，组织开展文明礼仪知识竞赛活动、学宪法系列活动、几年一二·九暨国家公祭日系列活动、冬季越野赛活动等。（三）教务教研工作1.抓教研求实效。今年以教研为抓手，开展了“示范课、名师课、高效课堂”等教研活动。所有上课教师都能做到精心准备，课堂精彩，学校教师参与校级、县级组织的教师技能比赛活动，都取得较好成绩；学校也开展青蓝工程老带新教学活动，帮助青年教师更好掌握教学方法的运用，且开展公开课、汇报课、示范课活动，让听课教师大有收获、大有提高。2.狠抓质量求提高。做好培优、辅差工作，这是提高教学质量的另一举措。我们做到对象明确，内容落实，辅导到位，记录详细。我们还重视学生良好学习习惯的培养，特别是学生朗读、阅读、写字等习惯、能力的养成教育。课后延时服务活动丰富多彩，1-6年级开设了绘画、书法、舞蹈、七巧板等多个课程，目的是丰富学生课余生活，增长学生见识，开阔眼界，提高学生人文素养和艺术素养。7-9年级主要以学科延时服务为主，便于教师答疑解惑，培优补差。（四）安全维稳工作1.强化了安全教育。安全工作是学校工作的重中之重，它直接影响着学校工作的正常开展以及学校的发展。本年度，我校大力强化了对学生人身及财产的安全教育。学校要求各班每月上好一节安全教育课，要有教案、活动记载等文字材料。通过黑板报、橱窗等广泛宣传有关安全常识。2.卫生防疫工作丝毫不放松。学校成立了防控新冠肺炎领导小组和防控管理体系，制定和完善了学校防控工作方案和应急预案，全面梳理了防控疫情条件下开学前后的各种注意事项，制定了详实的开学工作计划，必要时会组织应急演练。组织师生利用下午放学时间对室内卫生进行全面清扫，对校园所有使用84消毒液进行消毒。加强通风换气，每日通风不少于3次，每次不少于30分钟。课间尽量开窗通风，。及时向全体师生广泛宣传防治知识，使师生能够正确认识和对待疫情，提高自我保护能力。通过微信、工作群、家长群等网络渠道发放防病生活提示，开展健康教育，宣传普及疫情防治知识和防控要求，引导做好防控。积极开展疫苗接种宣传和动员，确保教职工疫苗接种率100%，全体学生疫苗接种率95%以上。3.安全是底线，稳定是保障。学校高度重视安全稳定工作，健全管理网络，完善各项制度。成立以校长为组长的安全工作领导组，有一名副校长专门分管安全工作，层层落实了学校安全工作职责；制定了安全工作计划，完善各项安全工作制度，建立健全校园突发事件预警机制，落实各项应急措施。本年度学校狠抓防溺水安全教育、交通安全教育、学生心理疏导和心理健康教育、预防校园欺凌教育等，确保每一名师生安全，确保校园平安。（五）后勤工作1.规范财经制度，加强财务、校产管理加强财务管理，严格执行财经纪律。规范日常采购程序，接受上级部门及校监会的监督。不断完备采购制度，实行“申报、审批、采购、验收”的流程，坚决杜绝滥购、堆积、流失等浪费现象。完成了各项重大资金的核算、审批、结账、存档工作，完成了2021年预算、代办费收缴、各类统计报表的上报工作。2.做好疫情防控，确保校园师生安全做好疫情防控工作，精心组织、统筹安排，配合好学校做好疫情防控后勤保障。根据文件与会议精神，及时采购防疫物品，保证师生日常使用。做好校园各场馆消毒工作并认真记录，台账清楚、一一对应，随时接受上级部门的检查。（六）乡村教育振兴工作学校不定期召开教育扶贫工作会议，重点对控辍保学、学生资助工作提出要求，扎实推进每一阶段工作。按照属地原则，对适龄儿童入学情况进行全面排查，并根据排查结果建立台账，实行销号管理，确保应入尽入、应返尽返。学校通过班会课、微信公众号、张贴宣传喷绘、发放宣传政策清单等多种形式，广泛宣传各学段学生对应享有的资助政策，让党和政府的惠民政策深入人心。每学期学校都会组织教师进行家访活动，了解学生家庭情况，下发《教育扶贫资助发放告知书》，核实学生资助落实情况。二、存在问题一年来学校工作虽然取得了不少成绩，但还有很多不足，如：教师个人业务水平有待提高；领导班子管理理念有待加强；对学生的常规管理恒常性不够，德育研究力度不够，班主任考核需要更加细化和量化；在教学工作上，常规管理细节有待加强，教研活动不够深入，流于表面，部分教师缺乏积极进取精神，不愿走出去“展示自我”，学校的名师、学科带头人匮乏；总务后勤工作较为拖沓，不能及时帮助师生解决问题；校园环境亟待改善等。三、改进措施1.认真做好德育工作，继续探索德育工作实效性的新途径，认真开展德育教育科研工作。2.继续开展校园文化建设，用心开展文明校园评比活动，开展特色学校和品牌学校建立工作提升校园文化建设内涵。3.在教师管理方面，要大力提高教师的工作积极性，对教师的考核实行“师德”和“业绩”一票否决制。努力提高教师的业务能力和教学水平。可以采取先培养部分业务骨干，带动其他教师，采取“送出去，请进来”的办法。4.坚持依法治校，规范办学行为，让管理有章可循有制可查。充分发挥教代会参与民主管理的权利，发扬民主，激发教职工主人翁意识，在学校管理过程中形成强大的凝聚力和协同力。总之，在上级领导的亲切关怀下，在全校师生的共同努力下，一年来，学校的各项工作都取得了长足的进步，校园面貌焕然一新，得到了上级领导的充分肯定。今后，我们将进一步加强学校硬件建设的同时，也不断加强师资队伍建设，努力打造“名师“，用教研教改锻炼教师，用教师魅力熏陶学生，用教学质量发展学校，为争创农村品牌学校而努力奋斗。四、下一步工作计划1.发挥办学理念的引领作用，丰富学校文化，注重学校内涵发展。利用校长办公会、行政会，开展办学理念与学校内涵发展的讨论，进一步加强对办学理念的深入分析和思考。要求全体师生认知校徽、校歌，领会学校办学理念。2.利用部室，合理配置学校资源，发挥学生个性特长。利用好本校部室较好设施，学校在做好音乐、美术、舞蹈、书法、足球、排球等兴趣小组，培养学生个性特长。学校根据实际，为各社团选择好指导教师，确定活动地点，落实工作目标。在实施活动的过程中，不断加强管理，提高各班学生的参与兴趣，同时利用节日庆典为学生创设施展个人才能的平台。3.通过教师培训和校本研修，促进教师专业成长。学校通过师德师风建设活动，发挥骨干教师的带头作用，提升每名教师对学校努力的责任感和紧迫感，激发他们学习培训的热情，提高教师进修的自主性。学校建立激励方案，鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究，我校的校本研修工作得以不断深化和提升。4.进一步深化高效课堂模式，完善《课堂评价指导意见》，继续开展教研组长、学科带头人、骨干教师等听评课活动。鼓励教师晒课、评课，互相交流提高。五、取得的主要效益全校共12个班，共有学生数219人，学校办学取得明显的效益，特别是师生的思想政治水平和素质教育得到进一步地提高，学校的好人好事层出不穷，我校形成了良好的教风、学风，赢得了广泛的社会赞誉，受到了上级的肯定和老百姓的高度欢迎。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |