单位名称 | 府谷县王家墩乡卫生院 | |
宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病多发病的护理,恢复期病人的康复治疗与护预防保健等。 | |
住所 | 府谷县王家墩乡王家墩村 | |
法定代表人 | 沈晗 | |
开办资金 | 41.7万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 府谷县卫生健康局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
46.7万元 | 46.8万元 | |
网上名称 | 府谷县王家墩乡卫生院.公益 | 从业人数 7 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2021年度,我单位在府谷县卫健局的领导下,依照《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》规定,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动。在各项卫生工作任务完成同时,并让老百姓实现“病有所医”和“人人享有基本医疗卫生服务”的目标,采取各种措施和方法,逐步完成相关工作,现汇报如下:一、2021年我院工作完成情况2021年我院深入贯彻落实科学发展观,以深化医改为主线,以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,扎实做好卫生应急、预防保健工作,加强行风建设,继续推进“三好一满意”活动,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进卫生事业又好又快地发展。一、严格执行新医改政策,落实药品零差率销售政策。积极学习新医改政策,努力转变思想观念,强化卫生院公益性,成立院长为组长的医改领导小组,按照卫健局的部署安排,扎实、稳妥完成工作。二、加强医疗质量管理,保障医疗安全。以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,加强对院长和医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化。坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医疗质量,保障医疗安全。加强监督,定期开展医疗质量检查,依法依纪落实奖惩。不断改善医疗服务,严格控制医疗费用,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。争取卫生院门诊人次增加30%,住院人次增加27%。三、着力做好重大疾病预防控制工作。严格执行疫情监测、报告制度。进一步抓好疫情防控,有效地切实抓好霍乱等肠道传染病防控和人禽流感、结核病、艾滋病、狂犬病、乙脑、钩端螺旋体病、流行性出血热等重点传染病防治工作。做好传染病监测、预测、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理,有效地降低传染病发病数,控制传染病暴发流行。突出重点疾病防控及突发公共卫生事件处置和救灾防病工作。四、重点抓好免疫规划工作。坚持抓好基础免疫和冷链运转,认真做好国家扩大免疫规划工作,特别是要抓好麻疹等免疫规划相关疾病防控和监测工作。加强儿童预防接种信息化管理。完成五苗接种任务。五、做好新型农村合作医疗工作。协助做好下一年度新农合筹款工作,力争实现参合率稳中有升。落实卫健局对定点医疗机构的监管措施和文件,严格控制、进一步降低参合农民医疗费用。严肃查处医务人员违纪违规套出合作基金行为,控制次均住院费用,最大限度地减轻农民医疗费用负担。六、加强产科建设,确保孕产妇安全。认真落实妇幼工作考评标准,加强对基层妇保、儿保工作的督导,确保孕产妇和儿童系统管理率保持在95%以上。继续推进新生儿“两病”筛查工作,降低残疾发生率。七、加强卫生院行风建设和医务人员教育培训继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设,培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风,切实改善服务态度,努力同病人及其家属沟通思想,避免因服务不周而引起的医患纠纷。重点加强对在职医务人员的继续教育,培养急需的业务人才。积极鼓励职工参加各种形式的学历教育,支持执业药师和执业护士等资格考试,提高医务人员文化素质和业务素质。八、加强医院财务管理。严格执行卫生院财务管理制度,落实固定资产购置处理、开支审批等制度,确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计,定期组织专项检查,严肃查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节,进一步完善财务管理制度,及时堵塞管理漏洞,实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开,杜绝乱收费现象。十、全面推行院务公开,抓好统筹其他工作3月份开始成立公共卫生专项小组,定期走访宣传医疗健康教育及预防传染等疾病工作。为人民身体健康提供医疗与预防保健服务,医疗常见病、多发病的诊治,院前急救、巡回医疗、常见病多发病的护理预防保健。截至12月28日,全院收入17.4万元,比去年同期减少25%;门诊人次7914次,比去年减少11%,其中急诊人次2916;比去年减少25%。有效的提高了医院工作并对老百姓的行医工作跟进一步的提高使得医院和老百姓之间情感更加深化,促使社会坏境更加和谐。二、取得社会经济效益1、9月份我院迎来了局领导和乡镇府领导检查知道思想工作。走访村民近百余户回访率99%,得到了县局里的肯定和认可。2、在我院创建平安医院的步伐同时,并成立了医院创建平安医院活动工作领导小组,制定了创建平安医院实施方案,并将创建平安医院工作列入年内医院工作重点,切实落实创建平安医院领导责任制和目标管理责任制,由一把手带头抓,分管领导具体抓,责任部门和各职能科室协调配合,圆满地完成了任务。3、公共卫生服务完成情况我院以深化医药卫生体制改革为契机,进一步加强基本公共卫生服务的基础设施建设,建立建全以镇卫生院为枢纽,村卫生室为基础的基本服务网络。严格执行9类国家基本公共卫生服务项目,提高了服务标准,增加了工作人员使操作进一步规范,并制定了考核办法。截止12月28日,全镇累计建档8745余人,建档率50%。高血压病人管理564人;糖尿病管理91人,;重性精神病建档9人;65岁以上老年人管理428人;0-6岁儿童建档人数848人。乡村卫生一体化管理方面,已按照“六统一”的要求对每个村卫生室进行管理。胡集镇现有18个行政村,设有2个基层卫生室,一体化管理覆盖面达80%。省示范卫生室标准卫生室2个。4、基本药物实施情况我院于5月10日、15日、20日分别对各村医生和本院职工作了“国家基本药物制度实用指南”知识培训,真正做到家喻户晓,人人皆知。目前,我院及各村卫生室“实施国家基本药物制度”已落实到位,基本药物在辖区内全部实行零差率销售,医院和各村卫生室药品采购全部由医院统一代购,由配送单位统一配送到医院和各村卫生室。基本药物货款按省平台规定的时限上缴。切实做到减轻患者的就医负担,把党和政府的惠民政策落实到了实处。三、存在的问题及整改措施(一)存在的问题:1、卫生院组织管理到位,但仍存在任务未细化。2、对辖区内的餐饮店存在尽管力度不够与漏管现象。3、居民健康档案建档率虽已达到年初下达的任务,但未在平常时间完成,而集中在下半年。4、由于人居环境影响我院部分医疗业务开展困难,导致医疗收入同比去年减少。(二)整改方案:1、卫生院在工作中,工作任务分细到位,工作安排进一步细化。2、加大辖区内的饮食店的监管力度,杜绝过期、发霉、变质等食品。3、2021年居民健康档案要在平常时间完成,老年人的档案分开独立管理。总之在卫健局及一体化各位领导对我单位提出各项宝贵的指导性意见后我院针对存在的问题召开全院职工会议,全院职工共同研究讨论,作出以上整改,通过整改把公共卫生做得更好。四、2022年工作计划2022年我院以深化医改为主线,以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,扎实做好卫生应急、预防保健工作,加强行风建设,继续推进“三好一满意”活动,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进卫生事业又好又快地发展。不断创新人事、绩效工资改革,运用市场手段,最大限度的激发医护人员的活力。做到依法管理、制度管人、科学管理、人性管理。形成权力与责任相匹配、绩效与工资相统一、待遇与任务相挂钩。虽然我院经过多方努力,医院的各个方面有了很大提高,但也存在一些问题和不足。面临医改,我们将抓住机遇,乘势而上,牢牢把握“发展是第一要务、安全是第一责任”的治院理念,进一步解放思想,积极贯彻卫生体制改革,带领全体干部职工精诚团结,奋力拼搏,抢抓机遇,把医院的各项工作引向良性循环的发展轨道。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗卫生执业许可证》证书号:43673600061082211C2201有效期:2019年10月12日至2024年10月12日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |