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定边县教育质量评估监测中心

发布时间: 2022-05-27 10:52
单位名称 定边县教育质量评估监测中心
宗旨和业务范围 依据国家督导评估方案组织对高中阶段、义务教育阶段学校进行督导、评估、检查。对教育法律、法规和教育方针、政策的情况进行督导;对义务教育、扫盲教育和实施素质教育进行指导、评估、验收、复查;对教育重点和热点工作进行专项督导。
住所 定边县东正街县政府院内3号楼4楼
法定代表人 韩世权
开办资金 46.9万元
经济来源 全额拨款
举办单位 定边县教育和体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
8.9万元 12.1万元
网上名称 定边县教育质量评估监测中心.公益 从业人数  13
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 一、常规工作1.党建工作。一是严格落实“三会一课”制度。截止11月30日,我中心党支部共召开党建专题部署会议4次,党员大会22次。支部书记带头讲党课3次,其他党员对表按照时间安排准时讲党课。二是召开“党史”学习教育和专题组织生活会和主题教育。支部围绕“十个一”活动形式,积极开展了政治理论学习、红色基地研学活动、开展“看电影学党史”经典影片观影活动、党员集体过政治生日、我为教育做奉献等多种活动,理论联系实际,使“党史”学习教育活动真正落到实处。三是积极开展主题党日和“双报到”活动。本年度我支部根据上级党委和双报到社区的要求,积极开展主题党日和“双报到”活动,内容丰富,形式多样,截止11月30日,共开展主题党日活动11次,“双报到”活动8次。四是做好党员的培养发展工作。严格按照党员发展要求执行,严把新党员质量关,重视入党积极分子的培养考察,严格按照程序规范发展党员,本年度共发展预备党员1名,入党积极分子1名。五是提升党建与业务的融合。我支部扎实有效开展各项党建工作,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,为全面贯彻党的教育方针,履行教育督导职责提供坚强保证,推进定边教育督导水平再上新台阶。2.队伍建设。4月份,经教育和体育局同意,教育质量评估监测中心聘任杨毅等29名同志为定边县第四届兼职督学,聘期3年。制定了《关于定边县2021年责任督学挂牌督导划区的通知》《定边县教育质量评估监测中心2021年责任督学挂牌督导工作计划》,召开了责任督学挂牌督导工作推进会。将我县中小学、幼儿园划分为11个责任督学区,挂牌督导工作实现中小学、幼儿园全覆盖。配备责任督学和责任区督学,并实行挂牌督导管理,定期对责任区内中小学、幼儿园进行督查。同时,要求被聘任的督学要加强学习,不断提高政治素养和业务能力,全年须完成80学时的督导专业学习培训课程,组织相关督学外出参加学前教育课程游戏化专题培训。二、专项督导1.完成国家质监。2021年3月,我县被确定为国家义务教育质量监测样本校。县政府高度重视,大力支持,县教育和体育局积极行动,统筹协调,县教育质量评估监测中心精心组织,整体推进,各样本校全力配合,具体实施,责任督学细心指导,全程监督,经过3个月的全力准备,于5月28日圆满完成所有监测工作任务。2.挂牌督导工作。责任督学督导工作突破了以“查”为主的模式,采用了以“导”为主、着眼服务的新形式。两次对全县126所中小学、幼儿园进行了“双减”和“五项管理”督导检查,安排责任督学276人次,督查126所学校,下发了50份督办单,指出了263条具体问题,约谈6人次,提出206条整改意见;三次对所定边中学等19所中小学、幼儿园校园及周边环境安全进行了专项督导检查,共发现问题40多个,现场指导解决问题31个,限期整改问题10个。督导检查结束后各督学责任区根据问卷调查结果和到校督查情况进行分析汇总,形成各责任区督学督查报告,我中心结合各责任督学区报告汇总形成我县中小学生“五项管理”专项督查报告,为科学有效实施下阶段工作提供依据,同时上报县教体局。各学校根据责任督学督查指出的问题建立问题清单和整改台账,明确负责处室、责任人和整改时限。责任督学在下一次的督查中将对学校整改到位的问题予以消号。3.“三风”建设。2021年1月11日,定边县教育督导委员会办公室发布了严格规范教师从教行为,切实减轻学生课业负担的2021年第1号预警;7月份,印发了《关于开展在职教师有偿补课专项督查的通知》和《关于进一步加强临聘教师管理的通知》。同时,我中心建立了教师师德考核负面清单制度,本年度,共建立师德考核负面清单台账累计19人次。加大了对在职教师违规办班补课或参与校外培训机构兼职补课的查处力度,重点督导教师体罚学生、推销教辅资料、有偿补课等违规行为。对被举报教师所任教的班级的学生和家长进行问卷调查与访谈,对于经核查确有违规行为的教师予以了严肃处理。三、其他工作1.完成名师、学带、能手综合考评。3月份,对赵世鹏等64名参加2020年县级教学名师评选活动的学科带头人和畅伟伟等43名参加第四届学科带头人评选活动的教学能手平时工作完成综合考评。5月份,对李俊昌等123名参加2021年全县中小学、幼儿园教学能手评选活动的教师完成综合考评。2.开展学前教育普及普惠工作摸底工作。6月11日,我中心召开全县专兼职督学、督导员会议,安排部署开展学前教育普及普惠工作摸底工作。根据县域实际情况,拟定《定边县学前教育普及普惠创建工作实施方案(征求意见稿)》,并通过部门研讨会,正在等待县常务会研究讨论。3.开展义务教育优质均衡发展摸底统计核实工作。6月下旬,对县域城区21所中小学学校开展义务教育优质均衡发展进行实地摸底工作。结合我县教育现状,拟定《定边县义务教育优质均衡发展年度实施规划(征求意见稿)》,并通过部门研讨会,正在等待县常务会研究讨论。4.完成农村教育半年、全年考核工作。7月份,开始对县域乡镇、便民服务中心开展农村教育半年考核工作。年底对县域各乡镇、便民服务中心开展农村教育全年考核工作,同时上传县委考核办。5.完成县政府履行教育工作职责考核及县委,政府主要领导分管领导履职考核工作。九月底,主管教育副县长组织县委政府各相关部门召开政府部门履行教育职责专项会议,由我中心具体负责协调、收集、组织上传各部门教育履职工作。6.完成陕西省县域义务教育优质均衡发展监测达标学校达标上报工作。根据陕西省县域义务教育优质均衡发展学校达标监测工作的通知,要求县域义务教育优质均衡发展学校达标率不小于10%的目标要求,结合我域义务教育学校现状,上报安边中学、第六中学、第七中学、白湾子镇学校、衣食梁学校等5所达标校。四、取得的社会经济效益1.核算义务教育教师与当地公务员工资收入情况统计工作。经核算,我县2020年义务教育教师人均年工资80352元,公务员77965元,义务教育教师人均年工资不低于公务员工资。对县域义务教育教师工资待遇落实情况进行全面自查,经与相关部门对接,确保义务教育教师工资不低于当地公务员工资;严格落实义务教育教师工资收入水平“两个不低于,一个不晚于”要求。2.协调完成定边县2018-2020年教育经费相关政策落实工作。成立专项自查工作领导小组,由专人负责协调组织部、人社局、财政局等相关部门开展自查工作,撰写《定边县2018年—2020年教育经费自查报告》(定政督办〔2021〕2号)。5月中旬市督导室实地督导检查此项工作,并查处教育经费落实情况。县财政局根据查处问题对欠拨2018-2020年教育经费进行补拨12426.2万元。五、存在的问题及整改措施督学业务培训较少,单位专职督学较少,督学待遇政策较少,督评过程中出现同工不同酬现象,影响督学工作积极性。积极组织督学参加线上线下业务培训;努力与相关部门协调,努力解决本单位人员短缺、职称晋升、绩效提高10%和早餐补助等问题。六、2022年工作计划1.继续开展“双减”督导工作。把“双减”作为教育督导“一号”工程,推动“双减”政策、措施落实落地。2.积极配合省市督导委员会完成对县政府履行教育工作职责考核及县委、政府主要领导、分管领导履职考核工作。3.根据省市关于第四轮“316工程”评估实施方案,启动我县“316工程”督评工作。4.完成国家义务教育质量监测反馈问题整改督查工作,开展心理健康教育等专项督导工作。5.按照县委、县政府相关文件要求,积极配合教体局开展学前教育普及普惠创建督查工作,按照创建实施方案及年度实施计划完成年度创建工作任务。6.按照县委、县政府相关文件要求,积极配合教体局开展义务教育优质均衡创建督查工作,完成年度创建任务。7.完成农村教育工作考核,制定考核任务,开展半年、年终考核工作。8.配合教体局核算2021年义务教育段教师工资收入情况。9.开展责任督学挂牌督导工作,完成安全责任区督查,压实责任督学工作职责,提高督导工作实效。10.强化督学队伍建设,加强督学培训,健全督学评价激励机制,充分调动责任督学工作积极性,提高挂牌督导工作实效性。11.协助教体局做好2022年教育系统年度目标考核工作。12.完成上级部门交办的其他工作。
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