蓝田县普化镇马楼卫生院
发布时间：
2022-05-25 14:43
| 单位名称 | 蓝田县普化镇马楼卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。内科、外科、妇科、儿科、预防保健科、检验科、影像科、急诊科。 | |
| 住所 | 蓝田县普化镇马楼街道 | |
| 法定代表人 | 王锋 | |
| 开办资金 | 201.77万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 蓝田县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 583.11万元 | 443.02万元 | |
| 网上名称 | 蓝田县普化镇马楼卫生院.公益 | 从业人数 22 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我院在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、加强医疗服务工作1、完善各类制度，制定各科室工作职责，制定了切实可行的就诊流程。努力做到主动为患者服务、主动为患者着想、主动与患者沟通，主动听取患者意见。不断加强医务人员业务知识学习，认真开展医师、护士大讲堂活动，积极开展县级医院下派人员对我院职工开展的“心肺复苏、静脉治疗安全管理、常见意外伤害的急救处理、心衰病人的护理”专题讲座，开展一次急诊急救演练，全院医务人员基本能够掌握心肺复苏术。全年组织职工业务学习12次，积极开展医学继续教育，规范医疗文书书写。利用医共体平台选派2人在县中医医院学习，为我院中医打下坚实基础。认真落实院感制度，设置医疗废物暂存点，及时处置医疗废物，各种记录登记及时规范。抢救药品和抢救器械规范齐全，各项交接班记录及时。二、加强药品管理工作，药品集中采购。为了解决群众“看病贵、看病难”问题，切实维护广大群众用药的根本权益，我院严格实行药品三统一政策，大力推进“4+7”药品带量采购工作，全年开展三统一工作宣传4次，今年西药进购172813.07元，村卫生室进购634159.27元。其中“4+7”药品进购1573486.23元。我院严格把握处方用量，严格执行处方管理条例，规范用药，避免因药价大幅下跌群众出现的囤药现象，切实让群众都享受到用上质量更高、价格较低的药品，减轻患者负担。三、基本公卫工作1.孕产妇及儿童管理认真落实孕娩项目，全年孕产妇总数95人，系统管理孕产妇95人，其中高危孕产妇管理19人，产后访视95人。免费发放叶酸442瓶。设立儿童体检室，完成0----6岁儿童体检1065人。叶酸知识培训4次。2.卫生监督和村卫生室管理组织法律法规知识宣传4期，法律法规宣传板报12期。对学校和幼托机构全年巡查督导4次，对生活饮用水巡查2次。对职业卫生宣传2次，食品安全宣传1次。每月做好打击非法行医和突发公共卫生事件的巡查及上报工作，目前辖区未发现非法行医。已完成乡医视频培训100学时。加大对卫生室的监管力度，每月对卫生室进行督导，完成全年4个季度的卫生室绩效考核。利用12月份法律法规宣传月在13个村进行了法律法规暨居民健康知识巡回宣传，群众法律法规意识得到明显提高。3.健康扶贫工作开展健康扶贫以来，我们认真梳理了各级督导检查组反馈意见和问题，结合实际制定了切实可行整改方案，实行销号制度，整改一个销号一个，确保整改到位，落实到位；第二，加强健康扶贫政策宣传，先后对全院职工和全体乡医进行了集中培训和学习，然后由服务团队分片入户对贫困人口进行一对一政策宣传，以提高群众政策知晓率；第三，慢病患者因人因病制定个体化的治疗方案，日常做好随访工作和用药监测，原发性高血压患者222人、Ⅱ型糖尿病患者45人，患有6类慢病191人，全年随访一次同时发放健康教育处方。第四，开展家庭医生签约服务工作，我院成立了5个家庭医生签约服务团队，签约工作重履约、重质量，做到签约一人，服务一人，管理一人，以卫生院为主体，开展入户签约。我院辖区建档立卡户共1157户，4160人，全部完成签约。第五，大病集中救治共56人，县乡村医师每季度对其进行一次随访；4、疫情防控工作医院充分认识防控工作的严峻性、复杂性和艰巨性，积极承担，积极投身到打赢疫情防控狙击战中，高速路口轮班执勤，为返乡人员测温留观指导、解除医学观察，大家齐心协力为抗击疫情提供坚实的医疗保障；设立预检分诊点，落实九个一律，储备足够的疫情防控物资，开展疫情防控演练，通过新冠肺炎疫情应急演练，进一步规范了我院疫情防控应急处置流程，提高了我院工作人员应对新冠肺炎的防范意识和应急处置水平，为应对疫情防控提供了切实有效的保障，2021年12月13日起西安疫情爆发，我们开展开展9轮核酸筛查工作，共采78509人次。（七）、财务后勤工作各项专项资金全部拨付到位，村卫生室医保资金及时拨付。已完成，即将投入使用。严格遵守财务管理，严控“三公经费”开支，大修大购项目及定资产严格管理四、取得主要社会、经济效益、1、全年共接诊门诊患者4375人次，接诊急诊患者4375人。住院患者6人，年业务收入元。2、居民医保工作医保门诊工作开展顺利，截至12月底，医保门诊签约17838人，门诊医保报销2624人.3、公卫工作，开展计划免疫集中接种，全年应种儿2054人次，实种人次，接种率95%，麻疹及时接种率100%，做好3月、9月学校查验接种证工作，利用4.25大力宣传计划免疫。做好重大传染病的防控工作，发放84消毒液978瓶，完成返乡农民工3次性病、艾滋病宣传。规范管理结核病人3例，3.24广泛宣传结核病的防治和项目政策。上报法定传染病8例，全部实行网络直报，坚持每日浏览疫情。开展健康知识讲座12期，健康知识板报12期，利用5.31大力宣传吸烟的危害，对吸烟人群及时进行劝导。做好高血压、糖尿病的宣传，完成慢性病的4次随访和一次体检工作。规范管理精神病人93人，完成全年任务。65岁以上老年人体检1554人，完成体检率90.98%，开展老年自治自救知识讲座4期。建立居民健康档案23926人，规范化电子档案建档20711人，规范化电子档案建档率86%。管理大骨节病人38例，免费发药4次，共计14559元，完成6次随访和系统录入。全年无突发公共卫生事件发生。五、存在的问题。1.对职工管理不严格处罚力度不大，部分职工存在工作作风，工作纪律懒散，为民服务意识不强，服务态度不好，与上级卫生行政部门的要求还存在很大差距。2.医疗质量还有薄弱环节，在例行工作检查中，发现有个别处方、病例书写不规范，用药不合理。继续开展各级各类人员相关业务知识培训、处方点评、病历抽查，人才培养工作，加强队伍能力建设，严格医德医风与绩效考核。3.专业技术人员的业务素质有待提高，学科带头人尚显不足，特别是中医药人才和儿科护理人才。4.对卫生室的监管还不到位，公卫工作严重下滑。村卫生室对公卫工作不重视不认真。村卫生室普遍在医保报销不规范，医疗行为不规范，医疗垃圾处置不规范等问题。5、职工的主观能动性和团结协作还不够。六、整改措施1、开展作风纪律整顿学习，开展自查整改等活动，加大处罚力度。2、加强对日常运行病历及归档病历的常规督查和抽查频度，加强对违规现象的处罚力度，将相关处罚纳入医师绩效考核、职称晋升考核的制度中，进一步提高全院临床医视师对病案质量的重要性认识，提高我院的病案质量。3、多开展业务学习，多与医联体医院交流学习。重点培养中医及儿科人才。4、加强对村卫生室的管理，用公卫完成的数量与质量考核乡医公卫工作，依此发放公卫经费。5、多组组织活动，加强职工的团结协作能力。七、下一步打算。1、进一步完善医院各项制度建设，加大管理力度，加强思想教育，做到精细化管理。搞好院容院貌，提高职工素质，进一步提升医院形象，带领团队做到“服务好、质量好、态度好”让群众“满意”。2.采取多种形式，加大打击非法行医.新医保、健康扶贫政策的宣传工作。3、继续开展各级各类人员相关业务知识培训、处方点评、病历抽查，人才培养工作，院内开展各类业务技能学习与技术比武活动，加强队伍能力建设，严格医德医风与绩效考核。4、认真寻找自身不足与差距，通过学习活动，要达到“管理上水平，工作争先进”的要求，追赶超越，把医院各项工作进行纵向、横向对比，以更高的标准为群众服务。5、加强中医馆建设，和县中医院合作，重点开展中医药、理疗、推拿、按摩服务，派员去中医院学习中医适宜技术，把国医馆作为特色科室打造。6、试点用公卫完成的数量与质量考核乡医公卫工作，依此发放公卫经费。7、做好疫情防控的各项事情及任务。8、制定2022年工作计划，落实医师团队、包村干部、乡医责任，做到一人签约，应签尽签，签约率力增达到95%以上，并履好约，服好务，管理好大病救治、重病兜底保证，十类慢病、地方病的管理与随访，努力做好健康扶贫工作.今年以来，在县卫健局的正确领导下，在上级各主管部门的精心指导下，在全院职工的辛勤努力下，牢固树立为人民服务的思想。在健康扶贫、医疗质量提升、基本公共卫生服务、疫情防控等各方面工作中取得一定成绩，较好完成全年目标任务. | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 有执业许可：中华人民共合国医疗执业许可证，证书号：503152610122513153，有效期自2020年1月1日至2024年12月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |