单位名称 | 汉滨区财政国库支付中心 | |
宗旨和业务范围 | 负责对预算单位实施预算执行日常管理,审核办理预算单位零余额账户的开设、印鉴预留手续;根据年度部门预算支出和用款计划;选择代理商业银行,会同人行汉滨国库协调预算单位、代理商业银行和其他部门业务工作;负责全区机关事业单位的人员工资津补贴代发。 | |
住所 | 陕西省安康市汉滨区大桥南路7号 | |
法定代表人 | 魏锋 | |
开办资金 | 12万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 汉滨区财政局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
12.13万元 | 11.48万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 25 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度,我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记事项。 | |
开展业务活动情况 | 一、2021年度,我单位在汉滨区财政局的领导下,认真贯彻《条例》及其实施细则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要情况如下。二、开展的具体业务活动:2021年以“重点工作求突破,中心工作抓主动,常规工作讲实效”目标,开展了以下几个方面工作。(一)强化审核,落实好预算支出和管理目标。在预算支出最后审核监管环节,严格审核每一笔资金支出关,对全区184家预算单位日常经费、项目支出、人员经费严格按照年初预算,收支管理和相关政策要求办理支付,落实贯彻好财政预算管理一体化要求,落实好全方位、全覆盖、全过程管理,确保每一分钱都花在刀刃上、紧要处,顺利的完成了全区预算单位的年度预算执行任务,进一步落实好财政业务“一体化”、资金支付“无纸化”、资金运行“透明化”、财政管理“数字化”的新型财政管理模式。(二)强化监管,落实好预算执行监控和复核。严格把关,认真做好授权支付的复核工作,全年共复核区直各部门授权支付333笔合计264.95万元,对授权支付凭证及报销单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善手续,认真审核原始凭证。同时做好财政预算一体化预设动态监控管理工作,对预算单位的指标、资金用途、会计要素、支出信息等相关要素进行动态监控,通过收集运行数据→对数据进行分析→发现异常信息→研判财政运行中可能存在问题→对异常信息情况和问题线索采取电话、实地座谈问询经济活动→综合分析研判处理,采用预警信息和人工实地研判相结合,提升财政支出精准度和强度,在预算执行过程实现全方位、全过程、全要素监控,按照预先设定拦截规则规定全年监测出1492余笔要素不符合规定的支出,共退回或作废718笔支出,按照预算一体化要求将数据信息筛选、审核、整合、分析后进行规范化、科学化指导修正后放行774笔,有效确保资金的安全性,高效性。(三)强化管理,做好往来资金的管理工作。加强往来资金的管理工作,把往来资金管理工作做好做实,认真审核,严格把关,确保了各预算单位的往来资金及时支付、安全高效,全年共办理直接支付业务13086笔,金额累计8.445亿元;办理授权支付业务3658笔,金额累计0.460亿元。(四)强化管理,加强预算评价和绩效评价工作。预算评价和绩效评价工作是优化财政资源配置效率,加强预算管理、提高财政资金使用效益重要举措,落实好责任主体从“要我有绩效”到“我要有绩效”的动力机制的转化。在评价工作中通过听取情况介绍、实地考察、座谈询问、查证复核,问询行业专家方式,主要聚焦以下几个方面:一是精准分析项目决策目标,评价专项资金支持项目中调增和调减的项目及建设内容等重大变化的数量比例。二是精准分析项目过程指标,评价项目资金管理制度健全性、规范性及预算执行率。三是精准分析项目的产出指标,评价项目产出数量、产出质量、产出时效。四是精准分析项目的效益指标。全年绩效评价和预算评审入库项目2945个,审减资金580万元,将绩效管理的“实效式”落到实处,夯到基础。(五)强化参与,落实财政的积极效能。抽调业务骨干参与局内外组织的审计、调研5次,对45个单位的的账务复核、审计、履职考核工作,在审计、调研工作基础上,撰写专题材料和调研报告,深入析产生问题原因,提出完善政策、解决问题的相关建议,如《危改资金的使用和建议》,有效地提升了财政资金使用效益。(六)强化学习,干部的竞争机制常态化。2021年事业单位人员晋升机制更加规范化、程序化持续健康发展阶段,坚持客观、公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准,采取竞聘的方式,以考核为依据,注重实绩,择优聘用,分级定岗工作严肃认真、有序顺利落实,实现专业技术人员占比86%,为汉滨财政队伍培养出一批“有技能、懂业务、善融合、会智能、守自律”干部队伍奠定基础。三、取得主要社会效益和经济效益:一年来,在全体干部的共同努力,中心的各项工作齐头并进,取得了应有的社会效益和经济效益。(一)确保预算支出科学化、规范化、精细化、法治化。全年完成支付、清算财政资金22797笔,严把程序关、认真审核,确保了全区预算执行中资金安全、精细、规范,为实现预算资金指标的管控,提高全区预算约束力提供了保障。国库集中支付工作防止了财政资金大量滞留和闲置,各预算单位的结余为指标,资金在国库,盘活了存量资金,有效地缓解了我区财政资金的调度困难,提高了财政资金的使用效益,为全区经济建设持续健康发展夯实基础。(二)确保支出依法依规、尺度统一。“财政预算管理一体化”应用,实现对资金的运行的动态监控,在动态预警监控中按照预算管理要素,对一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、债务风险实现全程、全方位的监控,监控视角深度不断加大,通过数据追溯以点带面,查找到未发现的同类其他问题,利用“问题关键信息”辐射所在部门问题进行查找发现处理,归纳行业问题逐步形成闭环管理,有利于达到事半功倍和及时纠正的效果,进一规范预算单位的预算执行力,有效减少不合理不违规问题的发生。(三)夯实预算绩效评价,提升财政现代管理水平。“无规矩不成方圆”预算绩效评价作为预算管理一种新型手段在,抓预算绩效评价,突出绩效管理核心,国库支付中心注重工作做法的创新探索,不留死角,全覆盖,抓结果应用,依据预算管理一体化规定,在预算指标下达前,将预算评价和绩效管理抓实抓优,对效率低下不符合发展规划项目审减,全年节约资金580万元,将全区多个领域2945个项目进行绩效管理,发挥好绩效在经济社会事业的引领作用,促进地方经济事业稳定健康可持续发展。四、存在的问题及改进措施:(一)存在的问题:1、预算绩效管理的纵向和横向深度不够。预算绩效管理涉及各行业各领域的管理,管理指标要明细、清晰、专业,目前,虽然预算绩效评价工作已开展,并且严格按照相关规定已经设定绩效目标,但是绩效评价指标还不够明细,评价体系建设还需要进一步完善。2、专业性的高级人才不足。预算评审、绩效评价涉及部门多、内容广、专业强、时间紧问题,特别是专业性审核方面我们存在行业上欠缺,只能资料上面上审核,不能在行业的深度上深层次全面把控,需要建立完善的评价专业人员库,解决专业人材不足的问题。(二)改进措施:对于存在问题,做如下改进:1、不断完善预算评价和绩效管理体系。为了确保绩效管理工作更精更细更加科学,真正发挥评价作用,下一步将做好以下几个方面工作:进一步完善绩效评价指标体系,完善绩效评价体系,完善预算评价工作制度,建立评价专业人才库,贯彻落实好预算一体化的相关要求,确保财政预算一体化工作在我区的进一步推进,确保财政资金真正地发挥效益,确保资金的使用科学、规范、安全、有效。2、加强干部的专业知识学习,着力培养,增强自身实力,继续组织全员进行《预算法》《会计法》《经济法》《审计法》等相关专业法规制度学习培训课,提升业务处理能力;同时培养项目绩效评价同财政融合知识,不仅要将预算绩效有机融合,更要精准把控风险问题;加强数据分析能力培养,借助数据库精确对数据信息进行筛选、审核、分析避免人为干预和失误,进一步提高预算绩效数据质量和判定,将“有技术、懂业务、善融合、会智能、守自律”干部队伍建设做为长效机制来抓。五、下一步工作思路:(一)夯实基础探索稳步推进。依据预算管理一体化,结合实际工作,坚持问题导向、目标导向、结果导向的原则,以系统化思维和信息化手段,将预算评价和绩效评价效能充分发挥。(二)发挥好数据信息化的作用。经济社会飞速发展,数据信息化建设不仅仅是提高财政支出效率,规范管理,更重要是将数据信息和预算绩效评价,动态监控有效衔接,为财政管理工作提供详实、精准的数据,促进财政管理工作提质增效。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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