礼泉县北屯中心卫生院
发布时间：
2022-05-24 11:07
| 单位名称 | 礼泉县北屯中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为人民身体健康提供医疗和护理保健服务。业务范围：医疗＜常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗＞、常见病多发病护理、恢复期病人康复、预防保健、卫生技术人员培训、卫生管理与监督。 | |
| 住所 | 礼泉县烟霞镇北屯街道 | |
| 法定代表人 | 闫小敏 | |
| 开办资金 | 532.83万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 礼泉县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 553.27万元 | 600.51万元 | |
| 网上名称 | 礼泉县北屯中心卫生院.公益 | 从业人数 21 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，对开办资金进行了变更,没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年在卫健局的正确领导下，我院全体职工认真贯彻落实上级指示精神，积极进取、勇于创新，全面落实“健康扶贫”工作方案，坚持努力提高医疗质量、保障医疗安全、改进服务态度、加强医疗行业作风建设。按照医院年初制定的工作计划扎实有效的开展工作。现将工作汇报如下：解放思想、提高认识、加强党建、务求实效。2021年，我院党支部继续坚持“一岗双责”，形成齐抓共管、卓有成效的党风建设工作机制。支部书记、院长对医院党建工作负总责，班子成员根据各自分工，负责抓好分管工作和对应科室的党建工作，对职责范围内的党建负直接领导责任。严格落实“三会一课”制度，召开支部书记讲党课4次，从思想上将党员及职工紧紧团结在党的旗帜下。今年我们分别以“十九大报告、党员处分条例”及“不忘初心牢记使命”主题教育等为学习内容，召开党员、职工座谈会，分别以自身建设、医院发展为引线，以讨论促学习、以学习促发展，将党员及职工紧紧团结在党的思想、旗帜下。使党员干部进一步牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,把思想和行动统一到中央的决策部署上来,统一到省委、市委、县委和局党委的要求上来,做到有觉悟、有信仰、有担当，确保了党领导下的卫生院发展方向。二、加强质量管理、保障医疗安全1、规范医务人员的医疗行为，严格做好依法执业。组织医务人员认真学习卫生法律法规和医院的各项规章制度，针对工作中存在的问题开展自查自纠，并制订切实可行的整改措施加以整改，促进了医院管理工作制度化、规范化、科学化。2、严格落实首诊负责、交接班等核心制度的落实工作。继续坚持晨交班、查房制度，认真执行《病历书写基本规范》，提高病历质量。强化“三基三严”训练，有计划、有目的的组织医护人员业务学习。通过开展理论知识学习与考试、业务技术训练与比武工作，在全院营造了重学习、重安全、重质量、重技术、重服务、重实效的良好氛围。3、加强医院感染控制工作。继续加强传染病预防管理，按照《传染病应急预案》、《院内感染控制方案》、《医疗垃圾及废物的处理规范》等规章制度的要求，对出现的传染病，按要求及时上报。积极预防院内感染，树立无菌观念，制定洗手制度，严格按照要求洗手，减少院内感染的发生。与咸阳医疗垃圾处理站签订回收协议，确定护士长为第一责任人，明确职责，对一次性医疗用品的回收，转运实行双签制，为避免卫生室医疗垃圾安全问题的发生，我院要求辖区卫生室定期将医疗垃圾上交医院，医院感染领导小组定期或不定期进行抽查，杜绝了医疗垃圾和医疗废物的外流。三、坚持发展方向、提高业务水平、促进服务态度、确保群众满意。1、今年我院在原有医疗发展模式上，将服务态度与医疗水平提高作为医院发展的重点工作，确保医院领导带头24小时医疗值班制，严格落实患者到院后第一时间有人接诊的工作制度。2、继续加强职工职业道德建设，今年我院认真开展医德医风教育，引导全院医务人员，努力发扬人道主义精神，大力弘扬“患者至上、服务第一”的精神。在医疗服务过程中真正体现“以人为本”的思想，从而做到尊重病人、关爱病人、方便病人、服务病人。3、在医院范围内深入开展整顿医疗服务为主线、贯穿医院整体工作的行风整顿工作，开展自查自纠，对存在的问题追查责任、限期整改，因个人问题依照有关规定给予处罚。同时，设置收费价格公示牌、意见箱，公开举报电话，加强了院内监督监察的力度，扎实有效地开展了行风评议工作。四、重大任务完成情况。（一）疫情防控工作自疫情发生以来，我院精心部署，严密防控，制定方案，设立预检、发热门诊，采样小分队，流调小组，酒店执勤等，加强防控知识培训，进村入户做好返乡人员流调、消杀及采样工作，并配合火车站对上下车人员进行体温监测，按照上级要求对外省及西安返礼人员在品尚宾馆进行集中隔离观察，24小时值班制；对全辖区居民接种新冠疫苗等，站在疫情防控的最基层，坚决筑起抗击疫情的坚固防线。（二）组织职工学习警示教育片及入开展扫黑除恶专项斗争通过警示教育片深刻领会全面增强对拒腐防变的认识，提高自身能力，不断增强政治学习的紧迫及和责任感。把党风廉政建设及扫黑除恶专项斗争作为一项重大政治任务,摆到医院工作全局的突出位置,切实履行扫黑除恶的重大工作任务，净化医疗环境。（三）创建“优质服务基层行”活动。2021年卫生院职工上下一心齐发力，努力提升医疗卫生服务工作，改善医疗卫生环境，保障市级“优质服务基层行”检查验收顺利通过，卫生院管理、服务能力均得到提升，为辖区群众提供更好医疗卫生服务工作得以保障。五、公共卫生服务工作。我院14项公共卫生服务工作有序开展中，基本达到年初的工作目标及上级考核指标。1、辖区内居民建立档案及65岁以上老人管理工作 全辖区共建档15534人，累计建立电子档案信息15534人。按照基本公共卫生服务标准及要求对辖区内的妇女、0—6岁儿童、老年人、高血压、糖尿病做为建档工作重点。开展老年人免费体检工作顺利完成，并对体检中发现的异常群众给予健康指导工作。 2、健康教育工作情况； 紧紧围绕公共卫生服务项目为基础，以及预防、保健为重点。全年共办宣传栏12期，共计114面，根据不同人群发放健康手册64549余份，累计举办健康教育知识讲座87次1830人次3、孕免项目、儿童保健及中医保健工作情况：加强了对辖区内0--7岁儿童管理工作，辖区管理孕产妇84人，建立保健服务手册84人，发放叶酸1109余瓶。4、高血压、糖尿病管理情况； 对辖区内35岁及以上人群的高血压和糖尿病共计2098人进行了随访管理，其中高血压病人1758人，糖尿病病人340人。对已管理的原发性高血压患者和糖尿病患者及今年筛查发现的患者进行面对面随访工作。5、重型精神病管理情况 ；根据基本公共卫生服务项目的工作要求，将重型精神病患者纳入健康管理档案，并对已发现的重型精神疾病患者进行每季度随访，共计4次、每次随访84人次，协同精神病院开展健康免费体检1次，建立电子信息84人.6、预防接种工作情况 ；对辖区657名0—6岁儿童建立预防接种证和接种卡，2021年新出生儿童67人，均已经建卡发证。全年无预防接种副反应发生。7、结核病管理：全年共推荐疑似结核病病人31例；追踪1人；管理结核病病人7人；开展学校结核病知识讲座1次。8、传染病：全年共发现、报告传染病1例，无重大传染病疫情发生。9、卫生监督协管：卫生协管工作稳步开展，辖区无非法行医诊疗活动。地方病救治工作：今年我院对辖区15名地方病患者进行全面管理，并对14名患者开展免费药物救治工作，现已取得初步成效。项目建设数字化接种门诊项目全面启用；天然气已经安全到位可正常使用；放射科改造已经达标，现正在和市环保局进行工作对接，力争本月底完成后续工作；B超采购已进入政府招标采购程序中。七、存在问题专业技术人员缺乏，制约医疗发展辖区乡医老龄化严重，信息化无法全面完成。八、2022年工作计划1、加强医德医风教育，努力提高服务质量加强职业道德建设和行业作风建设。继续开展整顿医疗秩序活动，用制度和纪律教育人、约束人。严禁医务人员在医疗服务活动中接受患者“红包”、物品和宴请;不得外转病人和处方;坚决杜绝药商代表到临床促销药品和各种形式的药品回扣;不得以任何理由与患者或家属争吵和打骂。2、统筹兼顾，做好医院各项工作（1）加强质量安全管理，提高医疗服务质量。（2）积极克服资金不足、人员紧缺等困难，完善各项配套设施。（3）加强人才队伍建设，吸收和招聘医院所需要的专业技术人员，力求达到人力资源配置符合医院功能任务和管理的需要。（4）加强人才培养、发展特色科室建设，实施技术创新，努力开展新业务、新技术、新项目，不断提高医疗技术水平和服务质量。3、公共卫生服务工作2022年在我院现有的基础上，继续加大公共卫生服务工作能力的提升，以“医疗与公卫工作结合”“健康扶贫与公卫工作结合”等模式，加强公卫主管人员业务指导及能力考核，加快智能健康管理中心项目建设力度，力争2022年公共卫生工作在上新台阶。同志们，新时代呼唤新担当、新时代需要新作为，回望身后，成绩和荣誉代表着北医人的默默奉献和真诚付出，继续深化改革，努力向着一流卫生院的目标全力奋进，以稳中求进的工作基调，坚持新发展理念，扎实推动党领导下的基层卫生事业发展方向，以经得起人民群众考验的优质医疗服务，努力再创我院新佳绩。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗卫生执业许可证有效期限：2018.3.19-2023..3.18 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |