三原县残疾人劳动就业服务部
发布时间：
2022-05-18 16:04
| 单位名称 | 三原县残疾人劳动就业服务部 | |
| 宗旨和业务范围 | 为残疾人提供服务。残疾人就业调查，劳动能力评估，求职登记，职业培训及介绍，按比例安排残疾人就业与管理等。 | |
| 住所 | 三原县县政府东一楼 | |
| 法定代表人 | 韩科学 | |
| 开办资金 | 1万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 三原县残疾人联合会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.99万元 | 1.99万元 | |
| 网上名称 | 三原县残疾人劳动就业服务部.公益 | 从业人数 6 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的有关规定和要求，按照宗旨和业务范围开展有关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年，我单位在县残联的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》，及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、县残疾人就业服务部2021年开展的具体业务情况：一年来，在县委、县政府、县残联的高度重视和市残联的精心指导下，紧扣年初制定的目标任务，以强化残疾人培训为契机，以促进残疾人稳定就业为目标，开拓创新，求真实务，开展了残疾人就业保障金征收、残疾人就业扶贫基地建设、就业培训、就业安置、扶持残疾人自主创业等工作，稳步推进我县残疾人就业工作。今年的工作主要有以下几点：（一）残疾人保障金征收工作不断得到加强。县委、县政府以征收残疾人就业保障金为手段，不断加大残疾人就业力度，规范了税务代征、财政代扣残疾人就业保障金的管理、使用办法，加大了按比例安置残疾人就业工作的力度,进一步加强了我县残疾人就业工作，取得了明显成效。（二）就业培训服务水平全面提升。随着科技的不断发展，需要技术的残疾人越来越多，所以我们就开始针对残疾人的意愿来组织培训项目，和省、市残联积极联系，开办了保健按摩及蔬菜、果树种植技术等项目的培训班。（三）残疾人自主创业工作新领域不断开拓。集中与分散安置相结合是我国法定的残疾人就业形式，县残疾人就业服务部积极推行分散按比例安置残疾人就业模式，把分散按比例就业与稳定集中就业、扶持残疾人个体从业相结合，建立起企业集中稳定就业、盲人按摩业、个体自主创业、电子商务等多种就业格局。（四）残疾人就业求职登记工作。积极开展残疾人就业政策宣传工作，2021年全年就业服务部共登记求职残疾人12人，肢体残疾8人，多重残疾3人，视力残疾1人。二、取得的社会效益和经济效益为在公益性岗位工作的12名残疾人申报了2021年残疾人公益性岗位补贴项目,每名残疾人补助3120元；为8名残疾人申报2021年残疾人自主创业扶持项目，每名残疾人补助5000元，更好的带动了其他残疾人就业创业的积极性;共审核18家按比例安置残疾人企业情况，依托白象公司集中安置121名残疾人就业;县残联投资7万元，邀请县丽帮富民技能培训学校先后在城关镇、嵯峨镇、独李镇共举办了3期实用技能培训班，共培训农村残疾人80名，城镇残疾人60名，为参训的残疾人发放书籍200余本。三、存在问题及改进措施和下一步工作打算（一）存在问题目前，虽然全县集中、分散就业在各个岗位上的残疾人也不少，但是残疾人的就业渠道还是相当狭窄，主要问题集中在以下两点：（1）按比例分散安置残疾人就业人数少。目前按比例分散安置残疾人就业工作在原地徘徊，提高难度大。因为残疾职工的管理难度大的问题，企业愿交残疾人就业保障金也不愿安置残疾人，这也是当前就业工作面临的一个大的问题。（2）残疾人就业人培训层次需要提高，目前残疾人就业呈高技能化发展趋势。现有的残疾人自身素质和劳动技能低，大多只能从事简单的流水线及保洁工作，由于残疾人自身残疾，流水线上的工作时间太长，长期站立身体不能承受，客观上参与岗位的竞争能力不强，也就降低了就业的稳定性。（二）改进措施（1）加大残疾人就业宣传力度。残疾人就业问题，不仅是残疾人及其家庭自身问题，更是政府工作的重中之重，保障残疾人就业，首先要营造良好的社会助残氛围。（2）加大残疾人就业培训力度。一是认真抓好残疾人职业技能培训，建立残疾人免费职业技能培训制度，以定点培训基地和各类劳动培训机构为依托，以资源共享为原则，为残疾人提供优质优惠优先的培训教育机会，不断提升残疾人的就业技能；二是鼓励和资助残疾人参加函授、自考等教育学习，扩大残疾人面向社会接受高等教育的机会，全面提高残疾人的综合素质和职业能力;三是树立残疾人自强形象和助残典型，形成全社会理解、关心、帮助残疾人就业的社会风气，为残疾人营造充满关怀的人文环境。（3）加快农村残疾人脱贫就业步伐。农村残疾人受农村经济结构与地域的限制，很少能被集中安置在公益性岗位或享受按比例就业的优惠政策，往往成为被忽视群体，家庭生活得不到改善。对此，应切实加大对农村残疾人就业的关注力度，探索开发适合农村残疾人特点和需求的就业岗位。（4）积极探索残疾人灵活就业方式。残疾人作为社会特殊群体在就业上存在诸多实际困难，导致部分残疾人不适合去企事业单位就业，为此，必须积极探索“家门口创业”和“不出门就业”的灵活就业方式。（5）依法推进按比例就业。按比例就业是帮助残疾人就业的一项重要举措，各部门要在政府的统一领导下，提高认识，强化责任，形成合力，共同把残疾人就业工作安排好，落实好。（三）下一步工作打算（1）继续和地税部门配合做好残保金的征缴及企业安置残疾人的审核认定工作；做好残保金的统计报送工作；各参审单位的档案管理及数据录入工作；（2）继续做好残疾人培训工作，根据实际需要开发较高层次的技术培训项目，全面拓宽残疾人的就业渠道；（3）加强残疾人就业工作，做好残疾人求职登记和企业招工信息登记及推荐工作；（4）继续做好残疾人自主创业扶持项目的申报工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |