乾县临平镇石牛卫生院
发布时间：
2022-05-16 15:06
| 单位名称 | 乾县临平镇石牛卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病、多发病的日常诊疗；公共卫生的预防接种及保健。 | |
| 住所 | 乾县石牛街道东侧 | |
| 法定代表人 | 董亮 | |
| 开办资金 | 81.5万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 乾县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 81.5万元 | 93.55万元 | |
| 网上名称 | 乾县临平镇石牛卫生院.公益 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展业务情况：居民健康教育工作：针对健康素养基本知识技能，慢性病防治及辖区重点健康问题等资料，制定科学宣教计划，进村入户开展宣传，为居民带给健康信息和健康咨询服务，设置健康教育宣传栏，并定期更换资料，开展健康知识讲座等健康教育活动。截止目前，辖区共有健康宣传栏14块，版面更新14次，开展下乡健康教育视频播放12场，开展公众健康咨询活动6场，举办健康知识讲座12场，发放各类宣传品855份。透过对居民进行健康指导和干预，很大程度上改变了居民的不良卫生习惯，增强了群众的健康意识。预防接种：（1）、按规范要求落实日常工作，加强宣传和主动搜索，全年为适龄儿童累计接种3126针次，其中常规免疫接种率达98%，加强免疫接种率95%以上。（2）、新冠疫苗接种工作：从新冠疫苗接种工作开始至今，我院共接种15710针次，其中第一剂5782人，第二剂共5716人，第三针（CHO）共64人，加强针：4148人。传染病防治工作：严格贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》，加强传染病防治知识的宣传培训，严密监控新冠疫情疫情，严格执行疫情网络直报制度。加强对H7N9、艾滋病、结核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重点传染病的防控工作，严密监控、及时规范报告传染病，科学处置传染病疫情。开展发热病人疟疾监测、HIV初筛、麻风病线索调查。加强学校传染病防控工作。妇幼保健工作：全年活产数54人，加强托幼机构管理，在管孕妇58人，早孕建卡率90%，叶酸增补45人，认真做好相关监测、报表。开展母乳喂养周和小儿常见病防治知识宣传活动，宣传妇幼保健知识。65岁以上老年人健康管理：按照要求我们为65岁以上老年人进行登记管理，在村卫生室的协助下开展健康体检工作，体检资料包括生活方式和健康状况评估，透过问诊了解老年人的基本健康状况及生活自理潜质;进行了体格检查，包括体温、呼吸、血压、血糖等常规检查，并进行了必要的辅助检查，包括肝肾功能、血常规、尿常规、心电图等检查，最后告知体检结果，进行了相应的健康指导，共体检1132人，体检率89%，其中对已发现的原发性高血压和2型糖尿病等患者纳入慢性病患者健康管理，对体检中发现有异常的老年人推荐定期复查。慢性病健康管理：根据国家服务管理规范的要求，落实了35岁以上首诊测血压制度，对诊断出的高血压患者纳入慢性病的管理范围，并且按时随防，指导用药状况，本年内共有高血压患者535人，随防2140人次，规范管理率99%，年度体检521人;体检率97%，糖尿病患者146人，共随防584人次，规范管理率100%，年度体检139人，体检率95%，并及时将体检结果反馈给患者，进行了相应的健康指导。重性精神病管理：辖区全年登记在管重型精神病73人，规范管理58人，管理率79%。并为患者进行年度体检。二、社会经济效益：把握一个方向，乡镇卫生院承担着辖区内广大农民群众疾病诊治，预防保健等重大任务，保健等重大任务，是以社会效益为主、经济效益为辅的公立性医疗机构。对全辖区12000人的生命健康保驾护航，正确处理治病救人与经济利益的关系，才能实现公立医院“把社会效益放在首位”的院宗旨。搞好两个关系，要时刻加强医院内部关系的协调。一个医院要发展，内部要团结，班子要协调，职工要和谐。2021年共有贫困户374户，贫困人数1082人，因病致贫96户，因病致贫人数121人，主要针对辖区内所有贫困户我院具体进行了以下工作：1、签约：签约访视服务、政策宣传，切实做到签约率100%、政策知晓率100%；2、绿色通道：对贫困人员就诊，我院开通先诊疗后付费、医疗救助报销和一站式服务等绿色通道，方便贫困人员及时就医及时报销提供便捷；3、参加新农合人员统计：对未参合人员我们进行逐户逐个排查，确保参合率100%；4、健康扶贫动态系统：根据上级要求，我院抽调强兵强将，专人培训，对健康扶贫信息动态管理中的各项数据进行及时更新填报。全年医疗业务收入共计41.2万元，比2020年少收入16.5万元，其中药品收入15万元，医疗收入占总收入的36.4%，医药比例基本符合要求，杜绝以药养医现象，保障职工的工资、福利。三、存在的问题在常规医疗的管理和落实上，创造性还不够，需要创新并形成自己的特色。医师还不能自觉提升自身的文化和专业素养，仅仅当做评定职称的条件，功利性强。关于信息化建设方面还存在了一些不足，如：环境有待改善；信息技术人员配备稍嫌不足；信息技术在管理中的应用及资源管理有待加强等。今后，医院将进一步发挥现有设备的作用，并根据上级部门检查中指出的问题，创设更完善的信息技术及管理环境。关于德育工作，系统性、连贯性的德育体系还需要继续完善。对职工的日常行为教育还需要进一步加强。在今后的德育教育工作中，我院将针对存在问题，进一步研究更好的工作方法，探索有效的德育途径，认真整改落实，使我院职工的医德医风再上新台阶。四、整改措施关于进一步改善医疗条件的问题。医院医疗设备设置不全，内部设施配备数量不足。医院将根据医疗需求，争取资金投入，足量配置仪器，争取为广大基层群众提供更优质的医疗服务。通过医师培训，促进医师专业成长。医院通过医德医风建设年活动，发挥骨干医师的带头作用，提升每名医师对医院努力的责任感和紧迫感，激发他们学习培训的热情，提高医师进修的自主性。医院建立激励方案，鼓励医师进行自主学习、学科专业研究、课题研究，力求我院医务人员专业素养和专业知识稳步提升。五、2022年度工作计划1、理清思路，顺应市场发展形势，谋求卫生院的全面发展，力争2022年完成业务收入46万；2、针对存在的主要问题，谋求解决途径，继续搞好本院人事制度改革和分配制度改革。3、认真解决好工作中存在的问题，克服困难，尽可能按要求开展好项目工作。4、突出管理模式，注重实效，既要讲社会效益，又要抓经济效益，抓好常规防保工作，严防突发性公共卫生事件发生。5、积极响应上级精神,开展好2022年新农村合作医疗以及健康扶贫先住院后结算、慢病签约、重病兜底、大病集中救治等一站式服务绿色通道。6、继续在全镇范围内开展安全定点接种工作并不断总结经验。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 中华人民共和国医疗机构执业许可证有效期限：至2022年9月28日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2021年度接受临平镇政府疫情防控捐款10000.00元整 | |