汉中市南郑区恒大幼儿园
发布时间：
2022-05-13 15:57
| 单位名称 | 汉中市南郑区恒大幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务；幼儿保育、教育等相关业务。 | |
| 住所 | 汉中市南郑区大河坎镇南郑大道11号 | |
| 法定代表人 | 龚少敏 | |
| 开办资金 | 2633.62万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉中市南郑区教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2638.2万元 | 3206.6万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 56 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、执行本单位章程情况：2021年度，我园在汉中市南郑区教育体育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和相关法律、法规，按照核准登记的业务范围实施：为学龄前儿童提供保教和教育服务，幼儿保育教育等相关业务。在本年度，我园先后制订并完善多项规章制度，涵盖了管理目标、岗位职责、常规管理等多个方面的内容，做到职责明确、权责分明，事事有章可循。二、开展业务活动情况：我园围绕爱国、安全、法制、心理健康、行为习惯、传统文化、防疫卫生等内容，定期开展国旗下讲话、班级主题教育活动，多渠道、多层面、多方位地开展教育工作。幼儿园始终坚持以游戏为载体，多途径的搭建平台，全方位的促进幼儿健康、全面的成长。以师德建设为依托，抓好教师队伍建设。认真贯彻做新时代“四有好老师和四个引路人”学习实践活动。结合教师节开展师德演讲及师德责任书签订活动；以此提高教师们的职业素质，推进爱的教育，提高教师的凝聚力，形成“阳光、童趣、探索、超越”的园风，真正把教师的思想政治工作和师德建设抓在日常，严在经常，把提升思想政治素质和师德水平的要求落到实处。加强教师培训，重视骨干教师队伍建设，一是重视教师培训工作。邀请专家进园指导教育教学至少三次；每月开展一次教科研专题研讨活动，根据课题制定相应的科研计划,认真组织开展研究活动。我园的研究工作主要采取了“两定两查”的方式进行管理,“两定”即定人员,定期汇报;“两查”即随机检查和不定期检查,发现问题及时纠正,以保证课题研究的顺利进行。为教师提供充分的外出培训机会，一年里，我园教师参加“幼师国培”15人次，获得优秀学员6人次，本园自费组织外出培训10余人次。二是苦练内功，夯实现代化幼儿教师专业素养。我园坚持组织教师深入学习《幼儿园工作规程》《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童与学习发展指南》精神。启动“青蓝工程”，即：新老结对，以老带新，相互学习，共同进步。分别次组织全园教师开展班级区域活动观摩、自制玩教具展评，分层次开展班主任观摩教学、示范课评比、三、取得的主要社会效益：今年我园两名教师的校本研修分别获得区级一等奖和二等奖。园长龚少敏同志被汉中市教育机构授予“市级优秀教育工作者”，陈婕被南郑区人民政府授予“区级优秀教师”。全园16名教师的教研论文在各级教育教学刊物上发表。恒大幼儿园获得南郑区“教科研先进集体”称号自开园以来解决了当地幼儿入园难的问题，得到了家长的一致好评。四、存在的问题：回顾一年来的工作，虽取得一些成绩，但在看到成绩的同时，更需要冷静地进行反思，存在以下问题：教师配备不够；缺少功能部室幼儿活动场地还需扩大。五、整改措施：在2022年度我校会积极向上级部门汇报，争取配备教师，健全教师队伍。积极完善二期建设项目争取如期完成投入使用。六、下一步工作思路：完善幼儿园规划目标，谋划幼儿园的未来。对幼儿园的办学特色、发展方向等作出进一步的调整、完善和细化，并以此指导我们未来几年的教育工作。2.继续加大师资队伍建设的力度。立足校本研修，充分挖掘青年教师潜力，使他们迅速成长，培养出一批有影响力的骨干教师、学科带头人、名师。总之在过去的一学年中，通过全园师幼的齐心协力，幼儿园各项工作都取得了一定的进步和成绩。在以后的工作中，我们会一如既往的尽心尽力搞好工作，保持我园的保育保教工作又好又快的发展，办好人民满意的教育。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2021年先后被评为，南郑区“教科研先进集体”称号；区“十星”平安校园；市级“十有十没”平安校园；“安全纪检信访工作先进单位”、“文明单位”称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |