咸阳市渭城区人才交流中心
发布时间：
2022-05-12 10:41
| 单位名称 | 咸阳市渭城区人才交流中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人才流动提供中介服务。承办全区“五大”毕业学生的录干初审及上报工作。负责辖区人才市场的管理及人才中介机构的建立工作。承担全区委托人事代理工作。负责全区人才的开发和管理工作。 | |
| 住所 | 咸阳市渭城区文林东路9号 | |
| 法定代表人 | 李小红 | |
| 开办资金 | 20.97万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市渭城区人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 15.34万元 | 14.32万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市渭城区人才交流中心．公益 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在人社局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、各项目标任务完成情况1.高校毕业生就业见习今年，我区已确定咸阳渭城区锦馨艺术中心等21家就业见习单位，提供就业见习岗位189个，安置见习生93人，完成目标任务的103.3%。同时，对2020年第一批高校毕业生就业见习情况进行审核，符合申领补贴条件1人，发放就业见习补贴资金共4200元。2.高校毕业生创业基金贷款计划为了使高校毕业生创业基金贷款真正发挥作用，达到预期目标，我中心通过今日头条、人民日报、网络微信等方式积极宣传创业贷款优惠政策，并组织工作人员深入陕工职院进行政策宣传，现场解答创业人员提出的疑点、难点问题。10月13日，评估公司进行实地考察，认定陕西走向巅峰信息咨询有限公司符合贷款条件，10月20日在陕西公共人才网公示，11月5日10万元创业基金贷款已发放到位，完成目标任务的166.6%。二、取得的社会效益1.档案代理截止2021年11月库存档案共8071份。今年共接收学生档案691份（专科124人，本科536人，研究生31人），解除劳动合同人员档案138份；调出学生档案348份,解除劳动合同人员档案44份，党员档案20份。开具调档函95份；档案托管证明19份；为人事代理人员提供思想政治审查66人次，邮寄机要档案63份。截止11月，对41名灵活就业人员退休进行了初审上报；为51名灵活就业人员办理职工医疗保险转入手续。预计12月1日开始为187名灵活就业人员和10名对越参战、1名涉核人员办理医疗保险续费工作。2.高校毕业生实名制就业服务工作今年，我区共报到应届毕业生482人（其中专科66人，本科397人，硕士19人），离校未就业高校毕业生实名登记系统共有771人，已跟踪服务771人，跟踪率为100%。截至目前已实现就业361人(其中党政机关3人，事业单位15人，国有企业26人，非国有企业194人，灵活就业88人，自主创业5人，其他30人)，应征入伍9人，升学37人，出国21人；未就业336人（其中就业见习5人，正在求职67人，自愿暂时不就业235人，其他29人）；联系不上7人。3．一次性创业补贴发放2021年9月10日，咸阳优培仕教育信息咨询有限公司向我中心递交了一次性创业补贴申请和相关资料，经过审核，认定符合补贴发放条件，10月19日-10月25日进行公示，11月3日5000元一次性创业补贴已发放到位。4.求职招聘活动（1）“春风行动”专项活动一是推出“线上”招聘活动。依托“秦云就业”小程序、渭城区人民政府网、渭城区融媒体中心等网络平台，已陆续推出四期“线上”招聘和一场“秦云就业”线上专场招聘活动，共涉及51家企业，221个岗位，拟招聘人数达4611人。二是让招聘会走进社区，走进群众。深入新兴街道办事处一厂社区，开展“送岗位、到社区”专项活动，把就业岗位送到百姓家门口，为社区居民就近就业提供精准服务。活动共10家用工企业参与，提供就业岗位50余个，发放宣传资料500余份。三是现场招聘促就业。以“春风送岗位，就业暖人心”为主题，在水电十字秦海金岸广场举办现场招聘活动，共有30余家企业参会，提供就业岗位135个，拟招聘500余人，入场求职人数达1300余人次。（2）民营企业招聘月暨退役军人就业服务季专项活动一是推出“线上”招聘活动。共发布四期“线上”招聘信息，涉及24家企业，提供170余个就业岗位，拟招聘人数达1000余人。二是举办现场招聘会。5月19日上午，联合区退役军人事务局在凤凰广场举办了2021年退役军人军属就业服务季活动启动仪式暨专场招聘会，活动现场共组织40余家企业参会，提供360多个就业岗位，进场人数600余名，初步达成就业意向115人。（3）“民营企业招聘月”专项活动一是推出“线上”招聘活动。共发布一场“线上”招聘信息和一场“秦云就业”线上专场招聘活动，共涉及21家企业，101个岗位，求职人数达826人次。二是开展现场招聘活动。以“‘职’在民企，‘就’有未来”为主题，在水电十字秦海金岸广场举办现场招聘活动，共有33家企业参会，提供就业岗位280个，拟招聘人数达1600余人，入场求职人数达1000余人次。（4）大中城市联合高校毕业生暨百日千万网络招聘专项活动一是召开现场招聘活动。5月19日上午，我中心联合咸阳师范学院共同举办了“2021年大中城市联合高校毕业生暨百日千万网络招聘专项活动”，共邀请参会企业48家，共提供2450个岗位，现场求职人数达1000余人。二是发布1场线上招聘信息和1场“秦云就业”线上专场招聘活动,共涉及24家企业，150个岗位，浏览人数达730余人次。（5）青年大学生专场招聘会6月23日下午,我中心在咸阳能源职业技术学院举办了“青年大学生专场招聘会”，共吸引16家企业进场招聘，提供就业岗位137个，拟招聘380余人，入场求职人数达1000余人次。（6）高校毕业生就业服务专场招聘会推出“线上”招聘活动。依托“秦云就业”小程序召开一场线上招聘会，共涉及10家企业，91个岗位，拟招聘人数达2891人。（7）“直播带岗”线上招聘活动11月5日，我中心携手“咸阳5G新媒体广告产业园”在西诺医疗器械集团有限公司举办首届“直播带岗”网络招聘会，共提供10个岗位，拟招聘30余人，吸引近1000人参与直播互动。三、存在的问题1.离校未就业毕业生跟踪服务比较弱，随着考研人数日益增加，实名登记系统录入信息时不能录成升学状态，只能录成自愿暂时不就业，导致系统显示为未就业状态，致使就业率直线下降。2.从目前来看，在流动党员管理工作中还存在一些问题。个别流动党员党性意识不强，不积极履行党员义务，参加组织学习的积极性不高。四、整改措施1.高校毕业生就业见习深入辖区的多家用工单位进行宣传就业见习政策，并在招聘会上对用人单位进行了大力宣传，鼓励各类用人单位积极吸纳高校毕业生参加就业见习活动，提升就业能力。同时，鼓励高校毕业生积极参加就业见习，提高高校毕业生对就业见习工作的认识和参与的积极性。2.高校毕业生创业基金贷款计划我中心高度重视高校毕业生创业基金贷款计划工作，多次召开相关工作会，统一思想认识，明确目标责任，把高校毕业生创业基金贷款计划工作作为促进就业的一项重要措施，并纳入目标责任制考核指标，有效推动了工作的开展。3.档案代理大力宣传人事代理服务，我中心通过设定服务专窗，制作展板、在人群聚集的地方集中宣传人事代理新政策、新热点，同时利用微博、微信等新型媒介广而告之，使企业、流动人员和毕业生能够真正全面的了解人事代理的好处，提高认识。4.高校毕业生实名制管理在区社会服务中心设立专门窗口，设指定专人对未就业高校毕业生基础信息进行核查登记，实行跟踪式管理服务，及时、全面地掌握离校未就业毕业生的人员底数、个人基本信息和就业服务需求等各项实际动态，确保高校毕业生就业工作管理实时化、信息化、综合化。五、2022年工作计划1．强化就业见习，增强高校毕业生就业能力加强对就业见习工作的管理，进一步完善就业见习各项规章制度，严格筛选就业见习单位对于规模大、效益好、待遇高、条件优越的企业符合见习单位标准的企业优先进入见习单位行列，积极推荐高校毕业生进入企业参加就业见习，并对就业见习实行全程跟踪服务。同时，加强就业见习监管力度，将审查、管理服务工作落到实处，严格就业见习补助经费申请审核，通过召开见习工作会议、见习工作座谈会、重点抽查等方式维护见习主体双方权益。增强高校毕业生和失业青年的择业、就业能力。2．落实补贴政策，加大就业创业资金支持把高校毕业生就业创业补贴申领作为促进就业的一项重要措施，并纳入目标责任制考核指标，有效推动就业工作再上新台阶。通过政策宣传，让创业大学生知晓创业基金贷款的好处，鼓励大学生自主创业，同时，设立创业贷款绿色通道，随时接待前来咨询办理创业基金贷款的人员，告知办理程序、申请方法，确保创业基金贷款工作顺利推进。3．加强人事代理，夯实就业服务基础充分发挥我们的工作职能，认真完成档案审查，细心做好代理人员的档案记录工作，完善每个代理人员档案资料，坚持为高校毕业生提供多元化就业岗位，努力促进高校毕业生最大限度就业，确保就业率稳中有升，切实为大学生搭建就业桥梁，提供优质就业服务。4．健全信息管理，实现实名信息制全覆盖将离校未就业毕业生全部纳入实名制登记范围，依托“陕西省公共就业服务实名登记系统”开展实名制登记工作，全面掌握离校未就业毕业生的个人基本情况、求职意向、就业服务需求以及接受公共就业人才服务、享受就业扶持政策、实现就业创业等情况，并及时对毕业生实名信息进行补充和更新，确保做到“登记一人、服务一人”。此外，对实名登记毕业生定期跟踪回访，至少2个月跟踪一次，采取电话回访的形式，对有创业意愿的离校未就业高校毕业生，提供政策咨询、资金扶持、跟踪回访等“一条龙”就业创业服务。5．组织招聘活动，为求职者搭建就业桥梁扩大就业，收集形式多样的用工单位，根据应聘人员专业结构差异举办特色的线下招聘会。同时运用智能化招聘工具，为求职者和招聘方提供一站式招聘服务，依托平台地域空间跨度大、名优企业入驻多、岗位类型多元丰富等特点，打造零接触、一体化线上招聘服务，提升供求匹配效率，实现人才供需对接。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |