扶风县杏林镇长命寺小学
发布时间：
2022-05-10 09:03
| 单位名称 | 扶风县杏林镇长命寺小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施小学义务教育，促进基础教育发展。业务范围：小学学历教育。 | |
| 住所 | 扶风县杏林镇长命寺村 | |
| 法定代表人 | 刘全海 | |
| 开办资金 | 130.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 扶风县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 145.38万元 | 145.68万元 | |
| 网上名称 | 扶风县杏林镇长命寺小学.公益 | 从业人数 13 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况。（一）以开展德育主题活动为前提，狠抓学生养成教育，确保师生健康成长。一是抓好疫情防控。根据上级疫情防控工作要求，继续加强常态化疫情防控。学校根据县局通知要求，制定了相关开学准备方案、疫情防控演练方案和疫情防控工作预案及8种制度。少队部坚持开展疫情防控知识宣传和心理辅导教育，各班召开疫情防控主题班会，利用微信群和朋友圈进行宣传，做好学生和家长的沟通，积极督促学生接种新冠疫苗针剂。按照相关疫情防控要求建立健康监测档案、居家隔离。二是抓好德育教育。学校加强德育工作领导,成立德育工作领导小组，并下设年级组、班主任、魅力少队、后勤生活部、红领巾志愿者等机构，要求人人都是德育教育者，做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教育。学习《教育法》《教师法》等教育法规，增强遵纪守法、依法施教的自觉性，提高教师科学育人的水平。（二）以提升教学质量为中心，狠抓教研管理，强化教师队伍建设。一是加强师德师风学习。组织全体教师认真坚持政治学习，不断增强事业心和责任感，为人师表，树立良好的教师形象。把每周二晚作为教师政治学习专用时间，认真学习各级文件会议精神，做好全体教师的师德学习培训工作。组织教师签订师德师风承诺书，撰写心得体会，对教师的职业道德进行监督考核，进一步树立师德风范。二是定期开展校际联盟活动。本学期我校每月根据教育教学提升管理需求，按照扶风县人民政府教育督导办公室2021年工作安排，与天度中心小学、宝塔小学、美阳小学、袁新小学、召光小学、美阳实验小学、太白庙小学共8所学校结为城乡教育联盟校，定期组织校际联盟活动，通过联校进行学习研讨，示范引领，焦点讨论等形式力促联盟校全面发展。三是严格落实作业革命。为贯彻落实全省进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担会议精神，切实减轻学生过重作业负担，学校认真学习文件精神，成立作业革命工作领导小组。通过班级群、企业微信通知、致家长的一封信等多种方式，加大“双减”政策的宣传力度，让学生、家长支持学校“双减”工作。同时学校积极开展作业设计研究，缩减作业总量，强化作业质量，做到减量不减质。另外，认真筹备、积极参与了扶风县“作业革命”观摩研讨推进会，学习先进管理经验，全面提升学校管理。四是积极推行课后服务。学校严格落实省市县《关于做好中小学生课后服务工作指导意见》，积极开展“5+2”课后服务活动，在充分调研家长和学生意愿的基础上，采取自愿，利用周内每天放学后，延时两节课，安排科任教师根据学生需求分科目进行答疑解惑、辅导作业、拓展阅读等活动，强化基础知识巩固，拓展思维视野。以丰富学生校园文化生活，促进学生健康快乐成长。（三）以抓好后勤服务为基础，深化财务管理，为教育教学工作保驾护航。一是抓好师生两灶管理。严把“进货关”卫生关”。餐具做到及时消毒，生、熟食分开，每餐留样待查，厨房、餐厅每天进行三清扫”,切实做好“三防”工作，确保师生饮食卫生和避免安全事故的发生。认真做好索证和台帐登记工作，人员聘用实行持证上岗，优化组合。在财物管理方面，建全了物资入库、出库手续，坚持一月一盘存，确保帐物相符。二是认真扎实的做好教育精准资助工作。配合上级的安排，我们加班加点对贫困学生逐户进行摸底排查，全校共排查出17名建档立卡的贫困学生，并对他们的情况进行建档立卡。安排所有教师对他们实行结对帮扶活动。及时将非寄宿生活补助通过打卡的方式发放到每一位学生家长手中。二、取得的社会效益和经济效益。一年来，通过全体师生的共同努力，2名教师获优秀教研成果征集一等奖，5名教师获优秀教研成果成果征集二三等奖；2名教师指导撰写的影评观后感分别获优秀指导教师奖；在爱国影视教育活动中2名学生影评征文分获县级一、二等奖。三、存在的主要问题及改进措施。（一）存在问题：一是后勤科学管理规范化运行还有待加强。二是数学、英语科目的质量提升不高，存在质量短板。三是课后服务质量、形式有待于进一步完善。社团活动没有大力开展。（二）改进措施：一是学习先进校的成功经验，提升我校的后勤管理水平。二是不断提高领导自身综合素质、领导团队管理水平。进一步加强教师队伍管理，提高教学技能，增强奉献意识，提升教育教学质量。三是加强学习不断探索课后服务的有效性，提高课后服务的质量。四、2022年工作计划。一是继续狠抓青年教师培养，建立教师阶梯型培养体制；二是狠抓教学常规以及学生德育教育，提升教育教学质量；三是狠抓安全督查和检查，建设平安校园；四是继续创建特色书香校园示范校。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |