开展业务活动情况 |
阴霾散去,春回大地,我们重逢在美丽的校园。回顾上一年,我校以县局教育工作要点为指针,积极践行“让每一个孩子健康、快乐、思慧成长”的育人理念,素质教育精彩纷呈,教学质量稳步提升。现将一年来的工作总结如下:业务情况1、抓好党建引领、增强责任意识、重视党员示范作用2021年,我校认真履行党建责任人的职责,以心中有党,狠抓党员队伍建设,党建工作成效显著。党建工作的特色和亮点,一是强化理论学习,提高党员素质,二是增强责任意识,发挥组织优势,三会一课制度健全,全部党员进行党建体检,党支部2020年六月被武功县委评为优秀党支部,三是党员示范引领,设立了11名党员示范岗,在党员示范岗的引领下,全体教职工爱岗敬业,积极向上,有力地推进了学校教育教学发展,四是将党建融入教育、立德树人,德育安全等以学生为中心的学校教育,全面贯彻落实党的核心价值观,为党育人,为国育才。2、安全为首,德育先行。教育常抓,排查及时,消防安全手抄报演练常态,坚持党建引领,育人为首,开展庆祝建党100周年系列活动,少先队组织开展“喜迎国庆”唱红歌比赛活动,举行“迎中秋”诗歌朗诵会、书画作品展,培养同学们爱国爱党之情。开展“四史”进校园活动,引导师生铭记红色历史、弘扬红色精神。每月召开班主任工作会议,组织4次不同形式的家长会,家校携手,共育思慧学生。3、管理规范,教学深研。全面落实素质教育,开齐课程,开足课时。“两操一课”常态,校本课程特色鲜明,学校各类章程、制度四十余项。班子成员带主课,做表率,实行班子成员包抓年级制度。精心安排“金秋杯”、“春芽杯”高效课堂赛教活动,形成独具特色的“三步六环”教学模式,同时我们重视课题研究,构建课题研究三级网络,一是自主申报,二是审核汇总,三是深化研究。近两年两项市级课题顺利结题,县级课题成效显著。30余篇论文在各级论文评选大赛中获奖。举行“青蓝工程”师徒结对启动仪式,选派21名骨干教师去咸阳、西安等地培训学习,牛吉红老师参加了陕西省中小学教学能手高级研修活动。组织全体教师开展信息技术应用能力培训,分层召开质量分析交流研讨会,开展名师示范课观摩活动,牛吉红、何文侠等7名教师为全体教师呈现了灵动、精彩的示范课,组织名师团队先后四次开展校际交流、送教下乡活动,为促进武功教育均衡发展做出了应有的贡献。孙晓莉等6名教师被评为全县提高质量先进教师。2020、2021连续两年被评为提高教学质量优秀学校,我校六年级毕业水平测试教学质量位居全县前列,在县局直属学校名列第一。4、五项管理扎实有效深学领会文件精神,形成了“五项管理”运行机制,作业公示,读物择优,体质监测,手机监管,睡眠提醒等,每项管理有措施,有办法,有考核,切实保证孩子们快乐生活,健康成长。开展魅力大课间、社会实践活动、田径运动、三跳活动,培养全面发展的一代新人。5、“双减”工作,落地有声学校制订了“双减”工作实施方案,细化了作业管理相关要求,完善了“双减”工作考评办法,要求教师立足课堂,提高效率,优化作业设计,每天公示审核。同时家校共育齐监管,双减促质量,课堂焕生机。落实零起点教学,从零开始,快乐出发,助力孩子健康成长。6、课后服务,用心用情坚持用心服务,让爱更有温度,对标“双减”、“五项管理”相关要求,合理调控作业,减量提质,对学生进行个性化课业辅导,对学习有困难学生进行针对性帮扶,满足学生个性化、多元化发展要求,开设9个校级特色社团,24个个性化班级社团,得到了家长、学生、社会的广泛认可。7、特色鲜明,追梦前行举行庆祝建党100周年少儿艺术节展演,开展航空航天知识宣讲活动,读书节系列活动持续开展,引进非遗武功剪纸、武功红拳进校园。组织骨干教师团队编写红色教育读本、剪纸、足球校本教材,一年来,多名学生在国家省市级大赛中获奖,荣获咸阳市微电影大赛优秀作品三等奖等,我校女足代表武功县参加咸阳市中小学足球比赛,获全市第四名和体育道德风尚奖,社团活动全覆盖,孩子们快乐绽放,追梦前行。8、爱心帮扶,助力成长。先后六次组织开展“一对一”入户大家访帮扶活动,给贫困家庭学生赠送学习、生活用品,进行心理疏导、学业帮扶。举行2021年春、秋季经济困难学生生活补助金发放仪式。每天为建档立卡学生发放营养餐,六一儿童节为贫困学生赠送节日礼物,受到家长及社会各界的好评。9、办学条件不断改善投资2.5万元,更新15路高清监控设备,目前共有44路高清监控,实现了校园监控全覆盖。投资5万元购置桌椅200套,新建一个云机房,两个智慧教室正常运转,确保教育信息化再上水平。10、教育宣传展示形象一年来向县局上报信息148条,市级采用4条,省级采用6条,凡人善举6条,展示了我校师生积极向上的精神风貌,教师乐于奉献的高尚情怀。二、取得的社会经济效益2021年先后获得:被评为武功县目标责任考核优秀单位、教育工作先进集体、提高教学质量优秀学校、2021年度先进基层党组织、咸阳市第十二届运动会(足球项目比赛)体育道德风尚奖、教育宣传工作先进集体、咸阳市文明校园、优秀少先队集体等。三、存在问题1、是对党建情况遇到的新问题,研究不够深入,各位党员忙于教育教学外出培训的机会较少,2、在常规教学的管理和落实上,创造性还应进一步提高,需要创新并形成自己的特色。在课题研究、论文撰写、校本研修上,教师能积极参与,但质量还有待于进一步提高。3、关于信息化建设方面大部分教师已经能熟练应用于教学中,但还有部分老师在应用封方面存在一些不足,今后,学校将进一步发挥学校现有设备的作用,并根据上级部门检查中要求,创设更完善的信息技术教学及管理环境。四、整改措施1、牢固树立抓好党建就是最大的观念;进一步强化党员教育,加强对党员工作的分析,和探索不断创新,党建工作的方式方法,全面提高党建工作水平。2、关于教育科研和课堂改革。学校进一步深化高效课堂教学模式,将课堂教学的“三步六环节”进一步细化和提升。进一步加强专业教师的校本培训和研修,学校搭建平台,建立具体的激励机制方案,将校本研修落到实处。3、关于教育教学工作的规范和加强。学校不断优化教育教学工作,建设一套切合实际,规范科学的管理体系。严格按照指标要求,开齐开足课程,丰富校园生活,不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责,夯实任务,规范管理。五、下一年工作计划新的学年,我们要以科学发展观统领学校工作全局,在两个提高、四个强化上下硬功夫,即:提高全体教职工素质,提高教学质量;强化常规教学环节管理、加强新课改指导;强化学生管理,培养学生自主创新精神;强化后勤管理,提高服务意识;强化效能管理,保障教育质量,全面提高办学品位。围绕这一中心,新学年我们要做好以下几方面工作:1、继续做好疫情防控工作。疫情反复无常,我们要做到疫情常态化管理。继续抓好每一个细节,不给疫情有任何可乘之机。2、坚持教学教研一体,促进教育教学质量的提高。着力建设一支高素质的教师队伍,推动教师专业化发展。通过参加国家、省、市各级培训和校本培训,切实为教师提供可持续发展的平台。引导鼓励教师自我完善、自主发展、岗位成才,加快“双师型”教师培养。以推门听课、评教评学、学科教研为抓手,提高教师的整体素质。3、利用功能部室,合理配置学校资源,发挥学生个性特长。利用好本校功能部室设施,学校在做好音乐、美术、舞蹈、书法等社团兴趣小组的同时,成立了足球、排球等兴趣小组,培养学生个性特长,经常性地开展形式多样、内容丰富的社团活动,促进学生自治管理。4、进一步深化高效课堂模式,继续开展教研组长、学科带头人、骨干教师等听评课活动。积极鼓励教师晒课、评课,互相交流提高。将课堂教学的“三步六环节”进一步细化和提升,进一步提升课堂效率,使我校教育教学再上新台阶。5、努力塑造团结协作的领导班子形象,爱岗敬业的职工服务形象,敬业勤勉的师表形象,进而达了到管理育人,教书育人,服务育人的目的。资料的收集归档,档案管理已经渐趋规范。在全体师生的共同努力下,学校各项工作成效显著。但静心反思,距县局要求和人民对优质教育的美好期盼还有一定差距,我们将绰厉奋发,笃行不怠,继续为祖国培育眼里有光、脸上有笑、心中有爱的新时代好少年! |