开展业务活动情况 |
一、2021年业务工作开展情况(一)加强医疗业务管理工作,2021年我院认真贯彻落实《医疗质量管理办法》,严格执行医疗安全管理制度,全年无医疗差错事故和医患纠纷发生。全年业务收入161万元,受新冠疫情影响较去年降低17.44%,其中门诊收入140万元,门诊人次17931人,人均费用78元;住院收入21万元,住院人次101人,人均费用2090元。(二)认真执行基本药物制度,严格执行药品零差率销售,按照药品结算办法及时支付购药款。今年截止12月底我院购进和使用“三统一”药品360余种,购进总额105万余元;辖区12所村卫生室截止12月底共购进“三统一”药品37万余元,镇村使用率均达到95%,全部执行零差率销售,直接为辖区群众减轻就医负担18万余元。同时加强对村卫生室的督导检查,落实每月下村卫生室指导一次,充分保证了基本药物制度的执行力度。(三)扎实开展基本公共卫生服务项目,严格按照最新《国家基本公共卫生服务规范》,圆满完成了基本公共卫生服务项目的各项工作目标,具体情况如下:1.疾控工作:(1)全镇共建居民健康档案11943份,建立电子档案11853份;(2)全镇共发放宣传资料3470份,举办健康知识讲座42次,受众人数1114人。开展健康咨询活动52次,受众人数1918人。个体化健康教育受众人数76人;(3)为辖区所有0-6岁儿童建立预防接种证和接种卡,建卡率均达到了100%,扩大国家免疫规划疫苗接种覆盖率以村为单位达到了98%,基础针接种率达到95%以上,加强针接种率达到了85%。(4)开展新生入学入托查验接种工作,摸底人数250人,查验接种证人数250人,已补种人数56人,补种针次70针次。完成扩大国家免疫规划疫苗常住儿童基础免疫接种1852针次。无疫苗接种后异常反应和预防接种事故的发生;(5)建立传染病疫情报告管理制度,落实专人负责传染病疫情网络直报工作9次。传染病及时报告率100%;(6)管理结核病0人,推介转诊39例疑似肺结核患者,追踪39例;(7)进行地方病摸底调查工作,调查人数12883人,患甲状腺41人;(8)全年共计开展儿童中医体质辨识和中医药服务506人次。老年人中医体质辨识和中医药服务563人次;(9)管理高血压患者1514人,规范管理1514人,规范管理率100%,血压控制人数1514人,血压控制率100%,新增高血压18人;(10)管理2型糖尿病患者130人,规范管理130人,血糖控制人数104人,血糖控制率80%,年新增糖尿病32人;(11)登记管理重性精神病管理人数108人,规范管理108人,病情稳定人数108人病情稳定率100%;(12)65岁及以上老年人体检人数578人,体检率58.8%;(13)对镇村医护人员进行卫生监督协管知识培训3次,累计宣传3次;(14)非法行医和非法采供血、食源性疾病、计划生育各开展巡查60次,学校卫生开展21次巡查,饮用水开展66次巡查,公共场所开展48次巡查;2.妇幼保健工作:(1)加强孕产妇系统管理。今年我镇产妇共95人,系统管理95人,产后访视95人,访视率100%。全年孕产妇健康管理服务807人次。加强高危妊娠的管理,今年共有高危孕产妇59人。(2)认真做好儿童系统管理工作及新生儿访视工作,今年我镇出生101人(其中1对双胞胎),新生儿访视101人,访视率达100%。(3)全镇七岁以下儿童1037人,保健覆盖1037人,儿童体检1264人次。(4)0-36月中医药服务506人次。查出高危儿和体弱儿53人。(5)五岁以下儿童633人,儿童营养评价633人,体重小于2SD的2人,身高小于2SD的4人,超重人数10人;三岁以下儿童397人,系统管理385人。(6)孕产妇住院率达100%,高危孕产妇筛查率达100%;高危孕产妇管理率100%;(7)规范托幼机构卫生保健管理工作,认真做好了辖区内托幼机构健康教育、入园体检、环境卫生和营养监督等几方面的督导。做到了保健指导每季一次。(8)规范避孕药具的发放管理工作,全年发放避孕套398盒,口服避孕药7盒,外用凝胶6盒,共411人;(9)免费孕前优生健康检查全年200人,完成率100%;(10)全年叶酸新增应服用人数148人,服用人数148人,新增叶酸服用依从人数114人,共发放叶酸331瓶(自购叶酸140瓶),叶酸服用率达到了95%以上,依从率达到了77%,知晓率达到95%以上;(11)“降消”项目:我镇加强了村级及本院医务人员业务知识培训工作。并且认真做好宣传动员和健康教育工作。(12)预防艾滋病梅毒和乙肝母婴传播阻断项目:全年建卡95人,发放三病检测卡96人,建档立卡贫困对象受益34人。(13)妇女健康促进项目:全年筛查应完成检查例数104人,实际完成76人,完成率73.08%;(14)产前筛查和新生儿疾病筛查:全年建卡91人,发放产前筛查和新生儿疾病筛查明白卡91人,咨询率达100%。筛查率达98%,满意率达96%。建档立卡贫困对象收益34人。(15)儿童营养包发放工作:应发放对象168人,实际发放168人。3.高质量推进健康扶贫工作,认真贯彻落实健康扶贫相关精神和要求,积极落实基本医疗有保障各项政策,并全面完成全科医师签约服务整改工作。共计签约1518户,5133人,其中健康人口4119,患有慢性病1012人,患有大病2人,签约服务率达到100%。二、取得的主要效益(一)经过镇村医护人员共同努力,医疗卫生服务及社会卫生服务工作水平有了较大的提高,社会成效显著,全年业务收入161余万元。(二)新农合参合率大大提高,有效缓解了群众就医难,看医贵的问题,全年门诊合疗报销11993人次,医疗总费用1289998.6元,报销费用669636.3元,其中卫生院医保报销,4739人次,报销284879.3元,包含特殊慢性病275人次,报销62939.8元,两病115人次,报销5962.4元;村卫生室医保报销,7254人次,报销384757元;全住院:87人次,总费用179816.2元,医保报销141743.1元,其中贫困户住院26人,医保报销42033.8元,民政救助2939.9元三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1.随着基层医疗卫生事业的快速发展和新的要求,部分制度需要进一步完善健全。2.随着人民群众的日益增加的医疗服务需求和公共卫生均等化工作的要求,卫生院工作人员紧张的矛盾日显明显,特别是相关专业人员缺乏,导致部分工作仅局限于完成任务,无发提升和创新。3.卫生室人员总体素质有待提高,村卫生室公共卫生工作完成质量不高。部分村卫生室村医人员老龄化严重,还不具备执业资质,影响了村医的收入,所以村医的工作积极性不高。(二)改进措施1.据我院实地情况进一步健全完善各科室及岗位工作制度,使各项工作有章可循。2.过开展岗位练兵比武活动,在全院掀起业务学习的热潮,促使各医务人员不断提高业务服务水平,从而提高了全员医疗服务和创新能力,进一步细化开展卫生院绩效考核工作和奖励激励措施,提高职工的工作热情和积极性。3.强村卫生室人员的培训工作,以开展中医适宜技术及服务能力建设为抓手,通过开展乡村医生练兵比武活动提升村医的服务能力。四、2022年工作计划(一)进一步加强领导班子建设,严格工作纪律,完善各项工作制度,继续深化医疗机构改革。(二)通过组织开展“改善医疗服务行动计划”和“开展群众满意的卫生院建设”活动,进一步提高全院职工的业务水平和服务能力,使医疗服务工作再上新台阶。(三)继续加强基本药物管理制度,确保药品零差率销售。(四)继续做好各项公共卫生管理工作,进一步提高孕产妇及儿童管理率和预防接种率;继续加强慢病管理、健康教育宣传和卫生监督巡查工作。 |