单位名称 | 汉中市老干部活动中心(汉中市老年大学、汉中市干休所) | |
宗旨和业务范围 | 宗旨:让老年人有作为、有进步、有快乐。业务范围:市离休干部和市本级退休干部日常文娱活动;老年大学日常教学工作以及对区县老年大学工作指导;住所老干部和遗属服务工作。 | |
住所 | 汉中市汉台区宗营坝巷40号 | |
法定代表人 | 唐芙蓉 | |
开办资金 | 176万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 中共汉中市委老干部工作局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
30.91万元 | 66.98万元 | |
网上名称 | 汉中市老干部活动中心.公益 | 从业人数 10 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;办理变更登记事项1次:12月14日办理单位名称和宗旨和业务范围变更登记,单位名称由原汉中市老干部活动中心(汉中市老年大学)变更为汉中市老干部活动中心(汉中市老年大学、汉中市干休所),宗旨和业务范围由原坚持“教、学、乐、为”的方针,让老干部欢度晚年,健康长寿。负责全市离退休干部和退休县级以上干部的日常文娱活动及老年大学的教学管理变更为宗旨:让老年人有作为、有进步、有快乐。业务范围:市离休干部和市本级退休干部日常文娱活动;老年大学日常教学工作以及对区县老年大学工作指导;住所老干部和遗属服务工作。 | |
开展业务活动情况 | 一、2021年业务工作开展情况在老年教育方面,老年大学现开设15个专业33个教学班,共有1059名学员。教学方面,一是择优选聘教师,扎实组织教学。建立了一支24人的优秀师资队伍。要求全体教师从老年人的实际出发,把每节课都上成“精品”,使学员“听得懂、学得会、有兴趣”。二是制定《汉中老年大学常规教学基本要求》和《汉中老年大学教学指导方案——各专业课程标准》。由各专业班级任课教师按照学校要求分头编制本专业教学指导方案和课程标准,作为专业教学的实施方案和考核标准,旨在建立科学有效的教学质量监控体系,实现以质的提高带动量的发展。要求各任课教师严格按照本专业教学指导方案和课程标准制定教学计划,上课前有备课教案、学期结束有教学总结,为规范教学、提高教学质量奠定了坚实基础。三是积极推动教学交流。组织摄影、国画、书法、声乐、枫叶艺术团、诗文等专业班级开展了课外教学活动。5月和11月,陕西老年大学副校长段宗辉、校长白向华一行分别来汉调研老干活动中心、老年大学工作情况,省校领导一行对我校显著的办学成绩、学员良好的精神风貌和教师高超的教学水平给予了高度评价。在老干部活动方面,联合市老体协、市桥牌协会,举办了市直机关单位离退休干部桥牌比赛,40余人参赛。联合中信银行汉中分行,举办了“夕阳无限·乐在重阳”大型游艺活动,设置了适合老年人身心特点的十余项活动项目,离退休干部、老年学员800余人参加,营造了浓厚的老年节节日氛围。通过强化软硬件建设,经省老年大学实地考核,单位被授予“2021--2024年度全省示范老干部活动中心”荣誉称号。在服务干休所老干部方面,紧扣重大节日时间节点,对全所离退休老干部、老干部遗属开展走访慰问,了解掌握他们的身体及生活状况,协助维修水电等设施10多次,切实解决他们的实际困难。积极参与社区城市创建工作,配合北大街社区,抓好干休所院内创建工作,加强院内管理,组织人员清扫卫生死角,受到老干部及遗属一致好评。紧抓老旧小区改造提升、综合创建工作契机,积极争取汉台区东大街街道办支持,推行干休所家属院小区物业化管理。二、取得的主要社会效益1、开展“颂光辉历程、赞辉煌成就、助追赶超越”主题征文、主题书画摄影作品展、大型庆祝文艺演出、参加全省离退休干部庆祝建党100周年书画摄影歌舞征文作品网络展示评选等系列庆祝活动,讴歌党的百年丰功伟绩,不断汇聚老同志的正能量。一是组织征文活动。收集主题征文200余篇,评出优秀作品进行表彰。二是主办汉中市离退休干部庆祝建党100周年书画摄影展。展出书法、国画、水彩画、摄影班作品120余件,用笔墨光影记录百年伟业,展现百年风采,歌颂盛世年华。三是举办汉中市离退休干部庆祝建党100周年文艺演出活动。表演了大合唱、舞蹈、器乐演奏、诗歌朗诵等精彩节目,唱响了国家富强、民族复兴、人民幸福的主旋律,为汉中新时代追赶超越,凝聚了老同志的强大正能量。四是积极参加省上有关庆祝活动。在全省离退休干部庆祝建党100周年书画摄影歌舞征文作品网络展示评选活动中,9名学员荣获“最佳人气奖”。在全省“颂光辉历程、赞辉煌成就、助追赶超越”主题征文活动中,8名学员的征文作品获奖。精心编排舞蹈《不忘初心》参加全省离退休干部庆祝建党100周年文艺演出,被省委老干部表彰为优秀组织单位。2、努力营造良好氛围,校园文化建设展现新活力。一是加强宣传调研工作。今年来,共在各类报刊杂志和网络媒体上稿40余篇,编印《汉中老年报》6期,做好“汉耀银辉”公众号运营,共编发信息300余篇,以老同志喜闻乐见的形式,传播好党的声音,讲好校园故事,弘扬正能量。单位被省老年大学表彰为“全省老年教育老干部活动宣传信息工作先进集体”,1名同志荣获“全省老年教育老干部活动宣传信息工作优秀通讯员”,1名同志撰写的论文荣获中国老年大学协会第十四次理论研讨会优秀论文入选奖,另一篇调研文章被中国老年大学协会主办的《老年教育》2021年第4期刊载。二是扩大社团组织优势。内设诗词学会、女子书法学会、枫叶艺术团、书画院等7个学术社团。积极发挥校内社团联系指导作用,组织师生、学会会员深入汉台区、南郑区、宁强县等县区开展教学成果展示和公益服务活动,联合市妇联、市文明办等部门赴全市12各县区开展“巾帼美家助力乡村振兴”文艺演出,丰富校园文化精神内涵,传递积极老龄观念。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题(一)无公益岗位,无法聘请专职教师。汉中老年大学依托活动中心办学,编制16名,需兼顾活动中心、老年大学和市干休所的工作。近几年学员人数由2011年的百名学员增长到目前千名学员,增长较快,与之相对应的工作人员少,力量薄弱。学校所有授课老师全部外聘,缺乏各专业的专职教师,聘用教师流动性大,管理难度大。(二)经费缺口大我单位聘用服务员和教师费用,财政无预算我单位资金缺口很大。自老年大学成立以来,我们参考省市标准,适当收取了学员的教学资料费,并全部用于教师和服务员的费用为完善收费机制,我们已多次向市财政局、市发改委申请增加财政预算报名和收费合规化,均未获回复。(三)教学管理落后学员管理属于人工管理,平时统计起来比较费时费力,数据也不精准。2、改进措施(一)增加公益性岗位教师是全员聘请,由于经费等方面制约,优秀教学人才聘不起、留不住。开办的一些专业,如外聘教师离职,即使老年人有需求,也只能停办。随着老年学员人数不断增加,老年教育职能的逐渐增强,建议落实公益性岗位多名,用于教学管理服务等工作。(二)积极向财政部门等有关部门申请增加预算和调整经费标准建议根据老年大学办学情况,建立老年教育经费正常增长机制;建议有关部门批准我校收取学员适当的学习费用合规化,用于弥补经费不足的困难,改善办学条件,推进汉中老年教育上规模上水平,科学规范发展。(三)电子化管理积极向先进省市老年大学学习,推进教师和学员电子管理化管理。方便于学员,也便于老年大学自身管理。四、下一步工作打算一是进一步强化思想政治引领。旗帜鲜明讲政治,抓好学员思想政治建设。加快推进整体工作融合,抓好人员管理和业务培训,组织外出观摩学习,进一步提高工作人员素质。二是进一步提升管理服务水平。统筹抓好教学工作、老干部活动和老干部遗属服务。坚持班主任工作制度,及时发现和解决教学管理中的问题。三是建设数字校园。探索建立老年大学网上报名、教学管理系统,推行校园数字化、信息化建设。四是加强宣传调研工作。紧紧把握舆论导向,充分运用网站、微信公众号、涉老报刊等宣传平台和新技术新媒体,宣传先进典型,展示办学成果。五是组织庆祝建校30周年系列活动,筹备大型主题文艺汇演、书画摄影展,编印纪念建校30周年书籍。 | |
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