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蒲城县尧山中学

发布时间: 2022-04-22 08:45
单位名称 蒲城县尧山中学
宗旨和业务范围 实施高中学历教育,促进基础教育发展。高中学历教育。
住所 蒲城县城关镇尧山西路1号
法定代表人 苏耀锋
开办资金 1001万元
经济来源 财政补助
举办单位 蒲城县教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
3902.9万元 3284.9万元
网上名称 从业人数  353
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,及时办理变更登记手续,规范使用印章、证书,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2021年度,我单位在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:具体的业务(一)、扎实教学教研,重落实提效益。学校提出了“向管理要效益”的要求。制定了《尧山中学教学常规要求》《尧山中学教师课堂行为规范》等5项制度,规范师生课堂行为,培养学生良好的学习习惯。加强对教育教学的反馈和督查。从学生评教、定期常检、巡课制度、监控督察、课后落实、以考促教、以考促学等方面,加强对课堂教学的监督和管理,达到提高课堂效率的目的。加强竞赛培训,拓展学生视野。以每年全国数理化生联赛为契机,组织全校尖子生进行集中培训,开拓学生视野,丰富知识体系,提高竞赛质量。我校8名学生获得全国数理化生联赛国省奖项。加强对青年教师培养,通过上岗课、过关课、汇报课,提升教师业务能力。为促进青年教师专业成长,学校通过开展名师帮扶引领、青年教师“大比武”、省市教学能手赛教等活动,促进青年教师成长,3名教师成长为市级教学能手。(二)、深化体制机制改革,提升工作动力。本年度,学校择优聘任中层管理人员16人,充分激发了中层领导干事创业的热情,使学校管理效率进一步提升。以“三注重两侧重”原则为出发点,深化“三位一体”(绩效考核重态度、岗位聘任重能力、鼓励激励重实绩)综合改革。召开教代会,通过了《蒲城县尧山中学教师聘用实施方案》《蒲城县尧山中学职工定额退出实施办法》《蒲城县尧山中学落实“三项机制”鼓励激励实施办法》《城县尧山中学教职工绩效工资考核分配实施办法》《蒲城县尧山中学教师专业技术职务评审推荐综合考核办法》,进一步完善了全员聘任制,绩效考核、岗位聘任、效能奖励机制和职称评审机制,形成了“有序竞争、多劳多得、优绩优酬”的工作激励机制,有效激发了全体教职工争先创优的动力和热情。设立实验学部,与高新一中开展合作办学,利用高新一中云平台,开展云课堂同步教学,享受名校资源和本校最优资源的双重培育;面向社会公开招聘优秀骨干教师4名,精心挑选本校省市级教学能手,强化实验学部教学力量。(三)、创新德育工作,提素养显特色。学校德育工作坚持以立德树人为根本,以培养和提高学生思想道德素养、促进学生全面发展为核心,以实践活动为载体,落实五项管理,厚植爱国情怀,形成了管理育德、课程育德、文化育德、活动育德、携手弘德、实践育德的全方位、多层次德育工作体系。学生管理遵循“从爱出发、以严体现、实字当头、细处着手”的准则,从课堂纪律、行为规范、公寓管理、餐厅秩序、手机管理、离校返校秩序管控、安全管理等方面规范学生行为,重养成,端品行,正学风;安全防疫、爱国励志等主题鲜明的班会课程教育意义深远;书法、古筝、体艺、3D打印等丰富多样的社团活动精彩纷呈;赴北清等名校的研学旅行激发了学生冲击名校的信心和斗志;赴华山、永丰等德育基地的户外拓展活动锤炼了学生意志;下乡学农、义务植树、交通劝导等社会实践培养了学生的责任担当;机器人、航模、电脑制作等科技活动成绩突出。这些丰富多彩的德育活动使学生的校园生活更加充实精彩,兴趣特长得以充分发挥,能力素养得到充分提升,促进了学校德育工作特色化、实效化、体系化发展,成绩斐然。(四)、做好防疫防控,维护师生健康。面对依然严峻的疫情防控形势,为防止疫情向校园输入扩散,学校坚持做好对重点部位的消杀工作,全力做好防控物资储备和健康防护教育宣传。利用企业微信群建立疫情健康信息台帐,加强对全校师生体温监测。认真做好全校师生行程排查、疫苗接种统计工作。严格门禁制度,强化外来人员测温扫码登记管理、高质量完成成考防疫工作。二、取得的社会效益2021年,学校被授予“陕西省中小学德育工作先进集体”“国家校园飞行营地”“全国青少年人工智能活动特色单位”“陕西省中小学知识产权教育试点学校”“陕西省航模比赛先进组织单位”“渭南市教育质量提升优秀学校”等荣誉称号。超额完成县局下达的目标任务,二本上线1074人,600分以上6人,包揽全县文理科状元,一本上线423人,创历史新高。三、存在的主要问题1.学校部分重点部室,如新多媒体部室项目建设还不到位,制约学校发展。2.以新高考评价体系为导向的高效课堂改革体系尚待深入持续推进。3.教师的队伍专业成长与学校快速发展要求尚不协调,高考尖子学生还不能令人满意。4.学校运行机制还有待完善,各部门之间的协作关系、各项制度的落实及年级管理还需加强。四、整改措施1.加快重点部室项目建设进度,持续推进老化教学设施更新及配备,为学校发展奠定物质基础。2.加快课程和课堂改革力度,适应现代化教学需要,提高教育教学质量。3.加大教师培训力度,促进教师专业化快速成长,力争培养出更多的省市级教学能手,加大尖子生培优力度,高考尖子学生有新的突破。4.进一步完善校园运行机制,加强各部门之间协调,为教学工作的正常进行做好保障工作。五、下一步工作计划1.依托我校的办学历史、人文底蕴、社会影响,聚力打造以奋斗为主题的特色校园文化,营造奋斗不息的校园文化氛围。2.探索实施教师荣誉制度,建设一支师德高尚、业务精湛、成绩突出的教师团队。3.成立学术委员会,加强对教育教学的规划、引领、指导和评估,实现教师专业化高质量发展。4.以新高考评价体系为导向,以“三名+”建设为契机,狠抓常规管理,强化校本教研,优化高效课堂。5.丰富德育工作形式和内涵,完善具有尧中特色的育人体系,努力创建陕西省首批中小学德育工作示范基地。6.以智慧校园提升综合素养,实现学校新优质发展。7.抓常规重落实,全力以赴,完成2022年高考目标任务。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 2021年,学校被授予“陕西省中小学德育工作先进集体”、“国家校园飞行营地”、“全国青少年人工智能活动特色单位”、“陕西省中小学知识产权教育试点学校”“陕西省航模比赛先进组织单位”、“渭南市教育质量提升优秀学校”等荣誉称号。
接收捐赠资助及使用情况