乾县城关漠西中心幼儿园
发布时间：
2022-04-19 16:41
| 单位名称 | 乾县城关漠西中心幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育 | |
| 住所 | 乾县城关街道办龙马村 | |
| 法定代表人 | 云苗 | |
| 开办资金 | 667.05万元 | |
| 经济来源 | 财政拨款 | |
| 举办单位 | 乾县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 672.73万元 | 672.69万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 13 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，我单位遵守国家法律、法规和有关规定，实际使用名称、住所和核准登记情况一致,没有擅自加挂牌子改变单位名称的行为,无超出业务范围活动行为，具备承担与其宗旨和范围相适应的民事责任能力,继续有效业务活动正常进行，法定代表人与实际负责人一致。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021学年度，我单位在教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、师资队伍管理方面。1、本学期我们把对新教师的成长工作放在了首位，在工作上经常去给予帮忙，从每月的主题墙布置、带班的常规等经常下班去给予指导；在生活上，更是用心询问她们对园所工作是否适应。2、在老师的自身业务方面，我们尽力多组织了各种培训活动，老师在业务上有了大的提高，还邀请有经验的园所及教师入园进行指导，例如请乾县中心幼儿园老师到我园送教，并进行一日生活常规培训。培训学习、送教交流等，让老师们增长了知识经验。还采用了学前教育专业教师带非专业教师的方式促进老师的相互成长。3、每周四下午教研活动对全园教师进行业务提升培训，技能提高培训。教师们都能够相互探讨，互相指导，每个月末进行技能展示。按照安排每人每周创作美术作品一幅，弹唱一曲，提高业务技能，为更好适应幼儿园教育教学工作打下坚实基础。二、日常教学管理与安排。1、主抓日常教学，每周不定期的到各个班级查看教学状况。老师们也经常相互听课评课，共同促进教学水平的提高，极大的促进了班级管理工作质量的提高。严抓对老师的备课和反思的批改，从而使得本学期老师的备课质量和反思水平得到了很大的提高。2、在本学期我们还开展了很多丰富多彩活动，吸引孩子、吸引家长的同时更提高了我们园的教育教学质量。开园以来，先后组织各类主题教育活动14次，每个月都有丰富多彩的活动，例如：利用传统节日开展了“中秋节主题活动”、“九九重阳节，浓浓敬老情”重阳节主题教育活动，让幼儿充分感受传统节日的魅力，传承中华民族传统文化。开展“国庆节主题活动”培养幼儿的爱国情怀。开展亲子运动会、半日开放活动等。老师在参与中得到了自身业务的提高等等。平日加大了对户外活动中各种游戏的管理力度，每一天对各班级的户外活动进行检查指导，让户外锻炼真正落实到位。3、加强了对区域游戏的管理工作。开学初各班级都严格制定了区角游戏计划，并认真根据计划布置区角，每一天根据计划组织孩子进行区域游戏，孩子们很开心，同时区域游戏也辅助了我们教学的开展。三、教科研工作方面。1、在认定切实制定教研计划的同时，每周四是我们的常规教研时间，老师们在每周的教研活动中认真准备、发言踊跃。在教研中促进老师的专业化成长。本学期我们组织教师研讨了《如何解决幼儿入园焦虑》、《如何进行班级一日常规培养》、《班级个案分析》等问题，使教师们在不断的研讨和实践中提高了教研水平和教学潜力。并且进行了自制玩教具制作评比，教师多媒体课件制作培训与评比活动等活动。2、开展园本课题，并成立课题小组，选定课题小组负责人及成员，制定研究方案。开发踩高跷、捉尾巴、接力滚球等幼儿游戏载体。四、幼儿潜力培养方面。1、本学期是幼儿入园的第一学期，我们将幼儿常规培养放在了第一位，经过一学期的培养学习，小班的幼儿对幼儿园的一日生活从一开始来的哭闹到如今的开心参与各种活动，都是幼儿的巨大进步。在自理潜力方面孩子也得到了提高，能够自己吃饭、小便、洗手了。2、在学习潜力上，幼儿逐渐养成了必须的学习习惯，中大班的孩子明白每一天回家首先完成老师交代的任务再玩耍，老师组织活动时认真听讲。3、对个别幼儿的教育工作。本学期我们加大重视个别教育，根据孩子的特点和特殊表现要求老师跟踪教育，结合家庭教育共同帮忙孩子融入群众生活，发展为身心健全的孩子。五、安全教育，常抓不懈我园将安全教育工作作为第一要务来抓，一年来，开展安全排查18次，安全专题教育大会2次，各班每周认真召开有关安全主题的班会工作。学校以“强化安全管理，打造平安校园”为主题，紧紧围绕创建安全校园为目标，动员和组织师幼扎实开展平安创建活动，不断提升安全管理水平。我园统一思想认识，健全组织机构，分块管理，夯实责任，确保安全工作做到万无一失。我们还聘请了镇派出所民警经常向幼儿进行安全知识教育，交通安全常识宣传。组织教师进行卫生知识讲座，同时加环境整治，安排专人定期进行垃圾处理、清理厕所和重点消毒。食堂安全层层把关，儿童用餐工作层层落实。加强门禁和请销假制度，实行上课时间全封闭式管护。校车管理做到制度健全，人员责任明确，业务熟练，运行畅通。六、严格规范公物财务管理学校进一步建立健全后勤规章制度。定期对学校资产进行了摸底清查，所有资产全部登记、建账。同时按照财政部、教育部有关要求，严格执行财经纪律，规范财务管理，坚持民主、透明、规范、节约的原则，园务管理日趋完善。七、取得的主要成绩一年来，在全体教职工的努力下，我园各项工作取得了进一步发展。并取得高度评价；各项活动的开展得到了局领导、家长的一致好评。七、目前学校存在的问题是：1、在常规教学的管理和落实上，创造性还不够，需要创新并形成自己的特色。课题研究、论文撰写、校本研修上，教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养，仅仅当做评定职称的条件，功利性强。园本教研活动开展地不够深入，教师上课评课的潜力较弱等。2、关于信息化建设方面还存在了一些不足，信息技术人员配备稍嫌不足；信息技术在学校管理中的应用及教学资源管理有待加强等。3、关于德育工作，我园系统性、连贯性的德育体系还需要继续完善。对幼儿的日常行为教育还需要进一步加强。在今后的德育教育工作中，我们将针对存在问题，进一步研究更好的工作方法，探索有效的德育途径，认真整改落实，使我园的德育工作再上新台阶。八、整改措施1、加强专业教师的校本培训和研修。我园进一步深化玩中学教学模式，将课堂教学进一步细化和落实，加强专业教师的校本研修和培训，学校搭建平台，建立具体的激励机制方案，将校本研修落到实处。2、关于教育教学工作的规范和加强。我园不断优化教育教学工作，建设一套切合实际，规范科学的管理体系，严格按照指标要求，开齐开足课程，丰富校园生活，不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责，夯实任务，规范管理。3、推进教育公平的论述，以幼儿园评估工作为契机，以成绩为起点，创造性地开展工作，细化学校内部管理，提升内涵发展水平和保教质量，努力办人民满意教育。九、下一步工作计划1、发挥办学理念的引领作用，丰富园所文化，注重校园内涵发展。利用办公会、行政会，开展办园理念与内涵发展的讨论，进一步加强对我园办园理念的深入分析和思考。要求全体师生认知校徽、园歌，领会我园的办学理念。2、通过教师培训和校本研修，促进教师专业成长。通过师德师风建设活动，提升每名教师对幼儿园努力的责任感和紧迫感，激发他们学习培训的热情，提高教师进修的自主性。建立激励方案，鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究，校本研修工作得以不断深化和提升。3、进一步细化岗位职责，跟踪保教保育工作动态管理，注重过程性资料的收集归档，档案管理已经渐趋规范。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |