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乾县薛录新丰幼儿园
乾县薛录新丰幼儿园
发布时间:
2022-04-19 15:39
单位名称
乾县薛录新丰幼儿园
宗旨和业务范围
为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。
住所
乾县薛录镇新丰村
法定代表人
高金宁
开办资金
402万元
经济来源
财政全额拨款
举办单位
乾县教育局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
402.2万元
402.4万元
网上名称
乾县薛录新丰幼儿园.公益
从业人数 6
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,涉及变更登记的事项,没有违法法规等情况。
开展业务活动情况
2021年度,我单位在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、完善制度,强化管理建章立制,强化园内管理。规章制度是幼儿园的“法”,是为实现幼儿园的发展目标,对幼儿园各项工作和对各岗位人员的要求加以系统化、条理化。开学以来幼儿园一向在不断的完善各岗位规章制度和工作职责,用严格的制度和职责规范教师的工作行为,让各岗位教师自觉照章行事,共同搞好工作。在管理上,充分调动每一位教职工的积极性,教职工能够做到爱岗敬业,关爱学生。二、立足园所实际,抓教学质量首先完善师资队伍建设,努力提高师资水平。通过加强教师政治业务学习的力度。强抓教师专业技能的提高。并通过听课、评课、观摩研讨等活动促进教师相互交流、学习,共同提高。强抓保教常规管理,确保保教质量稳步上升。开学初结合本园实际制定好园务工作计划、政治业务学习计划、教研计划;各班制定好各科教学计划、班务工作计划,学期末要求各岗位教师认真做好学期末工作总结,积累经验,反思提高,使园内各项工作有始有终,卓见成效,保教质量稳步上升。三、努力打造园所文化,推动我园快速发展创建工作扎实推进,成效显著。创建工作是推动幼儿园可持续快速发展的重要工作,为了使此项工作扎实有效的推进,我园加强组织领导,成立工作领导小组,制定详细的工作实施方案,做到分工明确,职责到位,确保了创建工作顺畅有序的进行,取得实际效果。组织教职工认真学习创建工作评估标准,使教职工明确了创建工作的好处,提高了认识,增强了职责意识和使命意识,进而信心百倍、全力以赴,掀起了创建活动的热潮。对照评估标准逐条进行自查,找出问题,及时改善和完善,如:改善硬件条件、强抓教师技能达标、环境创设、制度完善、健全档案资料等,努力争取达到评估标准。做好上级的沟通交流工作,并将建立工作状况制成了多媒体课件,为成为示范园做好准备。四、积极做好安全知识宣传安全工作重于泰山,是幼儿园工作的重中之重,务必警钟长鸣,防患于未然。因此,平日要求各班重视幼儿安全、卫生保健常识教育,并且加强门卫制度及晨检制度。做好师生的传染病防控工作,严防传染病的传入。制定各类安全应急预案,进一步完善各类安全管理制度,构成安全管理长效机制。构成安全工作领导高度重视,分管领导主抓,班主任主管的层层抓管理、层层抓落实的格局。通过全园上下的齐抓共管,本园安全工作成绩显著。一学期来,没有发生任何不安全事故,真正做到了让家长放心,社会满意,起到了安全工作为幼儿园快速稳步发展保驾护航的作用。五、取得的主要效益规章制度的完善,对我园顺利开展工作奠定了基础,通过全体教职工的努力,我园在各方面取得了一定的成绩,户外场地全部软化,并为幼儿购买了滑滑梯、秋千、摇摇马等大型玩具,购买了羊角球等小型玩具,进一步丰富了幼儿的活动内容,园所环境得到了较大改善,通过听评课活动,培训活动,教师的基本技能有了很大提升,我园保教保育工作成绩显著;安全卫生工作一丝不苟进行,全年无安全事件发生。六、目前学校存在的问题是:回顾近段时间的工作,我园取得了一定成绩,展望未来,与先进幼儿园相比,我园在各方面仍有较大差距,主要表现在以下方面:师资力量薄弱,师资力量是影响幼儿园发展的因素之一,由于师资力量欠缺,因此我园在本学年发展缓慢。一些教职工缺乏责任心,安全意识薄弱是造成安全隐患的重要因素之一,幼儿年龄小,对新事物充满好奇心,为了避免安全事故的发生,偶尔会对幼儿采取蛮横的方式,禁止其参加活动,未教给孩子正确的自我保护意识,幼儿在户外活动是极易造成安全事故的发生。教学质量虽有提升,但仍需加强,建立自己的独特性与创造性。七、整改措施1、加强教职工的思想政治教育,让每一位教职工明白主动承担责任就是对自己负责,不为自己找借口,养成不努力就会被淘汰的危机意识,勇于创新。2、我园将不留余力的进一步改善办园条件,为幼儿创造更舒适、快乐、健康的生活学习环境。努力打造自己的园所文化,提高我园的教学质量。3、压缩开支,进一步完善教室区角的材料,对园所整体进行改造,继续增添大型玩具,增强幼儿的运动兴趣,丰富幼儿的活动内容。4、加强幼师培训,积极鼓励教师参加培训,采取走出去、引进来的方式,不断改善和提高全员教师的管理水平,为幼儿园发展贡献自己的一份力量。5、改善和家长沟通的方式,真正做到耐心和家长沟通,把握家长内心。八、下一步工作计划:1、加强师资队伍建设,加强领导班子成员,班子成员要会学习,善学习,爱学习,采取分散和集中学习的方式,加强理论学习,理论指导实践。2、强化后勤管理工作,做好园所在饮食、财务、资料和用品等的管理,后勤人员制定好每周食谱,炊事人员能认真加工餐点,保证幼儿吃的开心,保证家长放心,做好财务工作,确保资金能够正常周转。3、在工作中善于发现教师的闪光点,利用多种方式调动全体教职工的积极性,为教师提供展示自己的平台的机会,提升我园教职工的能力。在工作中多一点鼓励,少一点批评,充分发挥教师优势,提升我园的业务能力。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
无
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无
接收捐赠资助及使用情况
无
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