麟游县两亭初级中学
发布时间：
2022-04-18 11:05
| 单位名称 | 麟游县两亭初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育 | |
| 住所 | 麟游县两亭镇两亭街65号 | |
| 法定代表人 | 任海龙 | |
| 开办资金 | 2115.17万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 麟游县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1960.53万元 | 2129.09万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 58 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，根据《条例》有关规定，2021年9月单位法定代表人变更，已进行变更登记。2021年没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年我单位在县教体局的领导下，认真贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策的规定，按照核准登记的业务范围开展活动，圆满完成年度工作和章程规定的内容，没有违纪违法情况发生。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况。（一）党建领航，凝聚教育发展合力。一是学理论。组织全体教职工认真学习上级相关政策文件精神，十九届二中、三中、四中、五中和六中全会精神，用党的理论和党的教育方针武装头脑，紧扣“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”为工作思路，以“四史”学习教育工作为重点，引导教师争做“四有”好教师。二是作承诺。开学初，每位教职工结合岗位实际，主动向学生、向家长、向社会作出师德师风公开承诺，签订师德承诺等责任书200多份，自觉接受社会各界监督，杜绝了师德失范人和事。三是严考核。实行师德一票否决制，以过程管理为抓手，廉政提醒常抓不懈，警示案例规范行动，责任承诺入脑入心，多层面全方位的对教职工师德进行考评，以考促评，以评促提，年度内无师德失范的人和事，为我校教育教学质量提升提供了有力支撑。（二）夯实基础，着力促进教师发展。一是学校领导、骨干教师带头读书、举办1次读书分享会；开展“三赛一论坛”活动40多场次。二是依托校际联盟等活动，开展活动20多人次；三是以“数学”等工作坊建设为抓手，扎实做好骨干梯队培养工作；四是以“当代好课堂”线上培训线下实践为平台，召开课改例会，组织示范课观摩，定期邀请名师骨干开展示教交流研判活动，引领教师成长。（三）多措并举，强力提升教学质量。一是认真贯彻党的教育方针和政策法规，扎实做好“双减”“五项管理”“作业革命”“三个课堂”“课后延时服务”等工作，操作规范，落实到位，举办学科竞赛活动6次，得到了广泛赞誉。二是做好“当好代课堂”的系统学习和培训，围绕集体备课、前置化预习等深入进行研讨，探索实施了体验式课程，深受好评。三是借助师徒结对等形式，开展听评课研讨活动10多次，推动教研活动不断深入。四是圆满完成2020-2021年度市县级课题的结题工作，成功申报“作业革命”市级课题1项。五是加大了常规教学各个环节的指导检查力度；从教学设计、课堂教学、作业设计，课后辅导等环节入手，实行过程管理和量化管理，使学校的各项工作做到精细化。全员开展了“微报告”等活动40多场次，促使教师教学能力的不断提升。（四）“五育”并举，提升德育教育实效。一是深入开展“新时代·新德育”系列活动；劳动体验活动、“我们的节日”等体验式系列活动；经典诵读、演讲比赛、等活动，受到广泛好评。二是对照《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》，开展“五星少年”评选活动，推行《学生行为规范日检查、周通报、月评比制度》，表彰奖励，班子成员包抓班级，实行网格化管理。三是积极开展书画、舞蹈、乒乓球等社团活动，并开展教师、书写比赛活动。四是全面开展体育、艺术“2+1”活动，做好青少年视力预科技节、艺术展演、班级足球联、田径运动会等，并多次在全县的评比中取得了较好名次。五是采取主题班会、图片展览等形式，积极开展环保、低碳节能、人防禁毒等系列教育，激发学生志存高远，奋发有为。（五）强化措施，扎实筑牢安全防线。一是完善安全制度，落实校园安全“十个一”管理措施，签订各类安全责任书3000多份；二是实行安全工作一票否决制，强化巡查制度；三是利用晨会、班队会、校会对学生进行安全、疫情防控教育宣传，开展交通安全、意外伤害、防溺水等为主题的安全教育20余次，举办法制、健康讲座各2次，推进后勤安全管理精细化，本期我校创建的省级平安校园已顺利通过验收。四是落实每日体温“三检”，宿舍、教室等场所消杀工作，加大安全工作问责和处罚力度，严防安全事故的发生。五是根据应急演练方案，分年级进行以防震、火灾、防暴等应急逃生为主的安全应急演练10余次，提高师生遇险自救能力。（六）强化后勤服务，全力提升保障能力。一是认真做好校产管理、经费保障、设施添置、水电维修、冬季取暖等后勤保障工作。二是购置餐桌50套，添置学生灶设备10台件，吊顶280平米。强化对炊事人员的培训和管理，提高饭菜质量，做到让师生满意、家长满意。三是加强财务管理，做到财务账务公开、透明。规范实施义务教育阶段学生营养改善计划，开展留守儿童关爱保护活动，加大教育扶贫政策宣传和帮扶资助力度，让教育惠民政策深入千家万户。二、取得的主要社会、经济效益。一是党建领航，凝聚教育发展合力，队伍建设迸发新活力，廉政提醒常抓不懈，警示案例规范行动，责任承诺入脑入心，提升工作成效，为学校高质量发展提供有力保障。并成功创建市级“党组织建设标准化示范校”、被市教育局命名为“五个校园”示范校、健康学校市级示范校。二是学校以师德师风建设为抓手，以强化考评、加强管理、深化改革为着力点，日益常态化，狠抓队伍建设，解决目前影响教育教学质量提高的关键问题，努力提高教育教学质量和办学水平。荣获麟游县课改先进单位；荣获麟游县教玩具制作大赛优秀组织奖，教师4人获奖。三是多措并举，强力提升教学质量，得到了家长和社会的广泛赞誉。在基础教育成果征评活动中2人获省级奖，7人获县级奖;在全县“三赛一论坛”评比中，荣获“优秀团体奖”，9名教师获奖。四是“五育”并举，学生养成教育成效显著，提升德育教育实效。被团县委授予“五四红旗团支部”、荣获全县鼓号队展演三等奖；在全县中小学合唱艺术界中荣获二等奖；在全县中小学社团评选大赛中，足球社团被评为优秀社团；在全县中小学校园足球联赛中，女队荣获第一名，男队荣获第二名；在全县中小学科技节中,学生获奖作品41件，4名教师获优秀指导奖，1名教师获优秀组织奖;五是多层次强化安全宣传教育，细化措施，筑牢安全防线，省级平安校园已顺利通过验收。六是后勤服务扎实高效，办学条件得到新改善。更换学生公寓门窗户；购置餐桌50套，添置学生灶设备10台件，吊顶280平米；更换变压器，改变了容量不足的问题；为教室安装电子白板，改善办学条件，确保了师生生活无忧，学校运转正常；落实教育惠民政策，让师生满意、家长满意。三、存在的问题及改进措施。1.存在问题。一是校本研修水平参差不齐。研修学习浮于表面，没有内化于行，形成合力。二是教科研低水平徘徊，与教育教学结合不紧密，成效不明显。2.改进措施：一是坚持以“筑师魂，提师能”为抓手，以学习践行当代好课堂课改理念为重点，狠抓校本教研，不断深化课堂教学改革。加强校本研修各环节的过程管理和指导，切实提高校本研修管理水平，助推教学质量提高。二是坚持以问题为导向，加强教科研的管理和指导力度，努力促使教科研与教育教学的紧密结合，实现以教促研，以研提教，融合发展。三是完善考核评价机制，激励教师积极提升校本研修水平，开展课题研究、教学观摩等教科研活动，推进课堂教学改革，不断提升师能水平。四、2022年工作打算。1.坚持以“筑师魂，提师能”为抓手，以学习践行当代好课堂课改理念为重点，积极构建两中好课堂，助推教育教学质量的提升。2.加强对学生培根铸魂，进行德育系列育人活动和养成教育，增强教育实效，促使学生全面健康发展。3.积极构建家庭、学校、社会相结合的教育网络，形成教育合力，全面推动学校各项工作提质增效、高质量发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.2021年被命名为市级“党组织建设标准化示范校”2.2021年被市教育局命名为“五个校园”示范校3.2021年被市教育局命名为健康学校市级示范校4.2021年荣获麟游县课改先进单位；荣获麟游县教玩具制作大赛优秀组织奖5.2021年被团县委授予“五四红旗团支部”、荣获全县鼓号队展演三等奖； | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |