宝鸡市陈仓区西山区域敬老院
发布时间：
2022-04-14 15:24
| 单位名称 | 宝鸡市陈仓区西山区域敬老院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为农村五保供养对象提供保障服务。为辖区农村五保供养对象提供吃、穿、住、医、葬等服务。 | |
| 住所 | 宝鸡市陈仓区县功镇陈家庄村 | |
| 法定代表人 | 梁志强 | |
| 开办资金 | 381.6万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市陈仓区民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 72.25万元 | 91.42万元 | |
| 网上名称 | 宝鸡市陈仓区西山区域敬老院.公益 | 从业人数 23 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，无违规违纪情况发生。现将开展业务活动情况报告如下：按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况：2021年，我单位按照核准登记业务范围开展活动，主要完成了以下工作：1.加强学习，提升服务水平。组织全体职工认真学习以总书记来陕考察讲话主要精神，撰写心得体会和学习笔记。院领导班子及成员认真扎实开展了问题检视和整改工作，对标准要求，立足工作实际，举一反三，查找工作中的问题，追根溯源，制定了切实可行的整改措施。使全体职工进一步解放了思想，统一了认识，更新了观念，及时调整工作意识及工作状态，切实转变工作作风和改进了工作方式方法，使所有整改成果，最终落脚提升服务水平上来。2.注重加强职工业务知识学习，分4次组织20名职工参加省厅举办的养老护理员培训，均取得了相关证书。邀请陕西荣复军人第一医院相关科室来院为职工开展急救知识、日常基本护理技能培训2次，通过学习培训进一步提高了业务能力，同时将学习贯彻到实际工作中，做到工作之中相互学习，工作之余坚持自学，把学习转换为自觉行动，坚持从书本上学，从实际工作中学，重点学习养老服务行业职业道德、老年人护理基础知识、老年人日常护理技能和老年人心理等相关业务知识和法律法规。3.做实做细新冠肺炎疫情防控工作。根据疫情防控工作要求，认真做好院内各项防控工作。首先实行全院封闭管理，加强门禁，禁止外来人员及车辆非必要进出，对全体老人及职工坚持每天测量体温三次，同时对全院公共区域及居室进行定期消毒，要求全体职工外出回院报告登记，鼓励在院老人开展力所能及的活动锻炼，加强个人卫生引导，做到勤洗手、常通风，将疫情防控作为一项常态化工作来抓，切实保障在院老人安全。4.认真落实五保供养政策，切实做好各项工作：（1）强化安全管理工作。始终将安全工作作为敬老院工作的重中之重，头等大事来抓，提高全院安全防范意识，明确安全生产始终是一道不可逾越的红线，牢记院内安全是我们做好所有工作的前提。及时组织学习上级有关安全工作会议和文件精神，组织观看安全警示教育及防控、急救知识短片，定期组织院民代表及工作人员对全院安全进行大排查，特别是加强对老人外出安全、用电用火安全、食品安全和医疗安全以及老人物品清理的监管，夯实安全责任，加大无死角安全巡查力度。增加安全监控摄像头28个，确保日常监控无死角。认真做好各项安全巡查记录，制定了消防、防震、防汛等应急预案和防火、灭火、安全疏散等措施。全年开展消防安全演练及设备规范使用实演5次，邀请消防专业培训机构来院培训3次，全年召开安全生产相关会议14次，制作宣传版面24个;（2）坚持院务民主决策及院务评分自治。每周召开一次院委会议和膳食组会议，集体研究决策院内事务和安排下周饮食；每周三召开院民学习会通报上周院内事务、财务及工作开展情况，表扬好人好事；定期组织召开院委会成员及院民代表会，积极听取对服务、管理等方面的意见建议，讨论院内事务，宣传党的政策、讲解院内有关管理制度等，同时加强五保老人的思想教育和引导，促进老人们共同进步和院内和谐稳定。5.提高老人饮食质量。一年来，通过老人参与制定每周食谱，广泛听取院民对饮食的需求和要求，根据老人的饮食习惯和不同季节，不断丰富饭菜花样，注重老年人饮食健康，保证了服务对象饮食安全、营养合理、科学、健康。6.提升日常服务水平。我们继续把服务质量大提升作为年度目标，同时立足实际，以规范管理，精细化、温情化服务为突破口，合理配置内部班组，明确岗位职责及工作流程、工作内容，制订了职工考评及奖惩办法，进一步激发了职工干事热情，同时将工作重点放在日常服务上，及时修订完善了服务对象管理制度等院内各项制度，改变了以往在日常工作中重罚轻奖、重管理轻服务模式，改为以教育引导为主，实物奖励为辅的理念，巩固服务对象洗澡难、洗脚难问题彻底改变成果。同时坚持每天组织有活动能力的老人进行锻炼，及时调整院内作息时间，让每位老人生活更有规律，更充实。要求全体职工做到服务亲情化，即爱心服务、耐心服务、贴心服务。在院内开展改作风大谈心活动，积极主动化解各类矛盾，及时发现工作中存在问题，明确了今后努力方向，进一步增加了彼此亲密度，促进了工作良性开展。7.保障医疗服务水平。邀请镇卫生院为全体老人健康检查3次，实行服务对象医疗登记跟踪制，即哪个职工负责的需就医老人就一直关注到这位老人康复为止，详实填写医疗记录。同时，加强外聘护理人员对住院老人护理监管力度，确保老人住院期间安全，保证治疗期间生活照顾。做好老人请假期间健康跟踪回访工作，确保老人健康时时有关心，处处有提醒。二、取得的主要社会、经济效益积极联系社会爱心组织及人士依托各个传统节日来院开展敬老献爱心活动，年内共有县功街道社区、县功镇第三小学等爱心单位来院开展活动，不但给在院老人送来了慰问品，同时也使老人感受到了全社会的关怀与关注，更重要的是给予了老人极大的精神慰籍。组织有外出能力的老人外出附近村庄游玩，缓解了老人疫情防控封闭管理焦躁心理。重阳节当天，院里组织开展了形式多样的趣味运动会和才艺展示，极大的丰富了老人在院文体生活，获得了幸福感。三、存在的问题及改进措施存在问题：主要表现在职工服务意识有待进一步增强，服务的精度细度不够，服务业务能力有待进一步提升，服务工作理念及方式方法还需改进，在今后工作中我们将突出主动服务、精细化服务。工作中要克服急躁畏难情绪，将谈心活动常态化，勤去老人房子，勤与老人谈心、沟通，看实情，查实事。及时了解老人需求与意见，虚心接受批评，及时改正工作中的不足，努力提高老人的生活质量，努力提高服务水平，严格贯彻执行农村五保供养政策，让老人在院住的舒心。四、2022年工作计划1、持续做好特困供养服务质量提升工作，为在院老人全方位服务。2、认真做好院内安全生产工作，重点是加强疫情防控常态化工作，落实各项防控措施，确保安全。3、持续推进院内消防及服务设施改造提升工程，其中消防设施改造涉及特困供养人员公寓、餐厅、操作间。服务设施改造提升主要为护理型床位改造提升和院内生活区路面及排水设施改造，其中护理型床位改造包括购置70张护理型床，配套70个防褥疮气垫、制氧机35台，护理型居室改造35间。4、依托省市养老护理员各类培训，进一步做好职工学习培训工作，确保在职职工持证上岗，增强服务能力。5、积极联系依托社会各界爱心组织爱心人士，来院开展各类活动，让在院老人深切感受到全社会的关心关爱，增加幸福指数。同时院内积极开展各类文体活动，进一步丰富在院老人生活。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 省级三星级农村特困供养机构 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |