单位名称 | 西乡县子午镇九年制学校 | |
宗旨和业务范围 | 宗旨:实施小学、初中义务教育。业务范围:小学、初中教学。 | |
住所 | 西乡县子午镇民新村 | |
法定代表人 | 杨建斌 | |
开办资金 | 536.35万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 西乡县教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
403.1万元 | 405.05万元 | |
网上名称 | 西乡县子午镇九年制学校.公益 | 从业人数 24 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况;2021年8月31日法定代表人变更登记为杨建斌。 | |
开展业务活动情况 | 一、开展业务活动情况。(一)求真务实,加强教师队伍建设。一所学校,能有新的发展和跨越关键在于全体教师。因此,我们求真务实,抓好教师队伍建设。1、重视教师培训,不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下,教师树立终身学习的观念至关重要。本学年,全体教师参加专业技术人员专业课培训,全体教师参加西乡县教研室“送教下乡”培训。我校积极组织教师做好继续教育工作,本学年教师继续教育全部合格。学校重视对新入职教师的培养,对每位新入职老师都给予指导和帮助,提高他们的教育教学水平和能力。2、重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生,而班主任这一角色又处在一个非常重要的位置上,因此,我们除了要求班主任做好常规工作外,还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持每两周一次的班主任培训活动,每月一次的班主任工作考核,每学期一次的优秀班主任评选。开展师德培训,塑造教师为人师表的良好形象。学校有针对性地提出了几点要求,一是要求全体教师爱护关心学生,走进学生的心灵,和学生做知心朋友和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师私自为学生乱订刊、乱收费补课。4、扎实开展师德师风自查活动,加强工作作风的转变,提高办事效率,文明执教,优质服务于学生。(二)加强德育工作,提高德育效能。1、学校坚持每天进行学生良好行为的习惯教育,同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、安全教育等,确保了学校平安、文明、和谐发展。2、德育系列化活动的开展初步形成模式。每月进行一次文明班级评比活动。规范教室、宿舍布置,评选出最美教室和文明寝室。3、开展丰富多彩的德育文体活动:①举行了庆祝“五四”、“国庆”及“元旦”文艺汇演,对学生进行了传统教育和爱国主义教育;②隆重举行了2021年校运会;③进行了突发安全事故应急逃生及消防演练,通过演练使学生掌握了有关的安全知识,提高学生应对问题的反应能力和应急处理能力。(三)抓住课堂教学主阵地,教学质量有所提高。1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,教导处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果。(1)教导处将常规教学检查融入到平常的教学过程之中,采取了分学科、分教研组进行指导,将检查结果及时反馈给教研组长和任课教师,教研组长负责提出改进意见,不断完善和提高备课水平,确保了课堂教学的容量、密度和内容能面向全体学生。(2)严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、查课的力度。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。(3)认真组织期中和期末教学质量检测活动,并结合日常教学工作不定期的检查教师备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为学期结束教师绩效考核的依据之一。各位教师重视基础训练,作业分层管理,抓好错题订正,作业布置有针对性,做到了精而少,辅导及时、针对性强。特别重视个别辅导,充分体现了面向全体学生。2、严格执行“双减”政策,向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“四十分钟质量意识”,充分利用优质教育资源,切实提高教学质量。任课教师都能够结合专业和学科特点,提升自己的专长,为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方式和学习方式,引导学生自主、合作、探究学习,注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力,发展学生的个性特长,取得较好的效果。3、继续抓好体育、卫生和艺术教育工作。首先保证学生每天一小时活动时间,学校开齐了音、体、美和健康教育课,保证了课时。其次,开展丰富多彩的实践活动。认真贯彻落实学生体质健康测试标准实施工作,引导鼓励学生开展锻炼活动,使学生的身心得到健康发展。开展阳光体育活动,创造性开展了早操“激情跑操”和大课间广场舞。最后,艺术教育工作做到了有计划地开展丰富多彩的活动,成功举办校园艺术节。(四)坚持预防为主,积极巩固平安校园。1、重视安全稳定管理,夯实安全责任。一是校长与全体教职工签订岗位安全稳定工作目标责任书,经常督导教职工落实“一岗双责”;二是建立了家校联动管理责任制。建立“安全十册”,与每位学生家长或监护人签订安全协议,成功召开家长会四次,结合节假日及气候特点先后发安全告知书八次。三是每月按时开展校园安全大检查,并及时进行安全研判。2、加强安全教育培训。一是积极开展教职工安全和法制培训。二是认真开展每月安全教育与主题演练活动;三是认真落实安全、法制、健康教育进课表;四认真开展安全生产月活动;五是认真开展普法工作;六是认真开展反邪教警示教育和宣传活动。3、紧抓常规安全,筑牢安全防线。一是重视“三防”建设,“人防、技防、物防”措施落实到位。二是结合安全稳定研判及每月主题教育与演练,认真开展校舍安全大检查、消防安全大检查以及安全生产月活动。三是严格宿舍管理,重点做好夜间休息点名、查寝登记和缺勤追踪;四是认真开展疾病防控工作,重点做到坚持晨午检制度,厕所、宿舍、教室等重点场所消杀,疾病预防知识讲座;五是加强食品和饮用水卫生安全管理,认真做好营养餐工作。六是加强疫情防控,做实做严门禁制度,消杀制度,认真排查学生活动轨迹。(五)加强后勤管理与服务,提高服务师生水平。1、学校进一步建立健全后勤规章制度。定期对学校资产进行摸底清查,所有资产全部登记、建账。严格执行财经纪律,规范财务管理,坚持民主、透明、规范、节约的原则,学校管理日趋完善。2、认真落实农村义务教育经费保障机制,做好家庭经济困难学生生活补助。加强学校食堂管理,提高了饭菜的质量,让学生吃的好,吃的饱,吃的放心,赢得了学生及家长的满意。二、取得的社会效益。1、2021年小学适龄儿童入学率达100%,巩固率达100%;初中入学率和巩固率均达100%,辖区内无辍学学生。2、2021年教育教学成绩显著,毕业班成绩在全县义务教育学校中名列前茅。我校荣获“2020-2021学年度教学质量先进奖”。3、各项惠民政策落得实,无乱收费,群众满意度高,无信访事件。4、由于各项安全工作落得实,全年无安全事故发生,年度安全稳定目标责任书考核为优秀等次。三、存在的问题及改进措施。1、存在的问题。(1)师资队伍建设发展不平衡,综合实践活动课和心理健康课缺少专职教师,教学效果不够突出。(2)学科教学质量成绩不均衡,音乐、美术、体育和信息技术教学有待加强。2、改进措施。(1)积极争取上级部门支持,加强学校师资队伍建设和学校配套设施建设。(2)加强教学管理,落实“双减”政策,切实推进音乐、美术、体育和信息技术教育开展,提高教学质量。四、下一步工作打算。1、加强班主任工作管理与培训,提升班级管理水平,建立和谐的师生关系,培养学生的学习兴趣。2、加强教师培训,落实“送出去,引进来”措施,抓住机遇,创造机会,积极对接相关部门,把年轻教师送出去参加相关学习,学习先进教学理念和方法,把外面优秀的教学方法,特别是优秀的活动开展方法引进来,培养“造血”人才。3、抓好校园安全稳定工作,为提高教育教学质量保驾护航。4、继续做好辖区控辍保学任务,务必做到让每一位适龄儿童接受并完成义务教育。 | |
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