洛川县博物馆
发布时间：
2022-04-08 16:36
| 单位名称 | 洛川县博物馆 | |
| 宗旨和业务范围 | 收藏展览文物，弘扬民族文化。洛川民俗文物征集、登编、修复、保管。 | |
| 住所 | 洛川县凤栖镇解放路111号 | |
| 法定代表人 | 刘琦 | |
| 开办资金 | 115.58万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛川县文化旅游广电局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 10万元 | 7.13万元 | |
| 网上名称 | 洛川县博物馆.公益 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度,能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，在上级主管部门洛川县文化和旅游局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、主要业务开展情况：一、党政建设方面加强组织体系建设及党员队伍管理，党建工作年初有计划，党员学习有内容，能按照要求开展各项活动；努力推进党史学习常态化，制度化；制定了《洛川县博物馆党员承诺+积分+评议工作细则》，确立了专人记分，结合日常工作严格记分，并将记分结果纳入年终考核；认真落实“三会一课”制度、组织党员学习《中国共产党组织建设100年》、党员按时限认领了任务并能积极开展工作，不定期开展志愿者服务。二、接待、讲解工作继续实行免费开放，与各学校、社区、企业、军营合作，充分发挥爱国主义教育基地功能。修订了原有各类免费开放制度，完善了单位管理制度，建立激励机制，有效地调动职工的积极性。继续重视讲解员培训工作，对新招聘3名讲解员开展为期两个月的专业技能培训。讲解员能达到统一着装、挂牌服务、微笑服务、温馨服务，讲解认真细致，对游客提出的问题能耐心解答，无游客投诉、退讲现象。三、文物安全、保护工作文物安全责任重于泰山，确保文物安全是开展各项工作的前提。我馆在上级业务部门的大力支持下，狠抓文物安全硬件配套设施，在技防设备、文物库房等方面作了大量工作，具体如下：1、不断强化文物安全意识。坚持每月19日开展“安全警钟日”活动。对全体职工进行安全警钟及消防知识专题讲座，通过这些措施使安全意识根植于职工的头脑之中，每位干部职工都能牢固树立安全第一的思想，随时保持高度警戒，提高安全应急能力。2、根据工作实际，建立了相应的安全生产工作机构，落实了文物安全第一责任人和直接责任人，明确了责任追究及奖励制度，制定了安全应急预案，与单位所有职工签订了文物安全目标责任书。3、举办了消防安全及反恐专题培训活动，对全馆职工进行了培训，加深了职工的消防安全意识，培训效果良好。6月17日，举行了洛川县博物馆突发事件应急处置演练暨“落实安全责任、推动安全发展”消防安全演练活动，此次安全演练活动使全馆职工的消防安全意识进一步增强，熟练了消防器材的使用，学会了基本的安全逃生方法，活动取得了圆满成功。10月份开展了防暴演练，11月份开展消防安全演练。4、建立了安全检查制度，对展室、院落、屋顶、死角等每月进行了一次全面检查并及时上报检查结果，发现问题及时解决，防止危害发生。5、对微型消防站进行维护，更换了部分灭火设备。6、继续实行每日交接班安全检查制度，确保每日每个班次交接班的安全检查落到实处，做到了安全每日查，无缝化交接。7、洛川永泰安保服务公司签订2021年服务协议，由永泰安保公司承接我馆安保服务，目前派驻安保人员4名，安全股定期对安全人员进行培训，目前运行良好。8、继续严格按照国家相关要求，做好景区游客扫码、测温、实名登记等工作，景区及展室每日坚持开展消毒。9、大门南侧及后院钟亭设置了石材扶手。二、取得的主要效益1、积极开展疫情期间的线上宣传活动，先后录制了30余期视频短片，400余期宣传录音，分别通过微信公众平台、快手、抖音、喜马拉雅网络电台等方式开展宣传。2、“5.18”国际博物馆日及文化遗产日开展宣传活动，组织职工上街宣传，宣传了文物法、陕西省延安革命旧址保护条例，制作了横幅，张贴了宣传标语，录制了宣传录音、视频，发放了宣传材料等。3、按照“问题墙、回音壁”提出的问题，我馆结合自身实际，举办了讲解员培训，通过专题培训，实践操作并结合经典诵读，提高景区工作人员的语言组织能力和服务水平。4、今年我馆拟举办三次大型临展活动。5月份举办了“画始于螺”洛川女子画会作品展，8月份举办了馆藏皮影展，目前正在展出，10月份举办洛川县第二届书法篆刻临作展。5、开展博物馆“讲述历史、传承文明”主题宣讲活动，先后走进了菩堤乡中心小学和洛川县职业中等专业学校及洛川县怡心园老年公寓开展活动。三、存在的问题：1、在常规管理和落实上，创造性还不够，需要创新并形成自己的特色。文物研究、论文撰写上，职工还不能自觉提升自身的文化和专业素养，仅仅当做评定职称的条件，功利性强。2、安全记录工作不到位如：安全巡查记录不详细，交接班记录不够细化。3、讲解员的业务水平有待提高。四、整改措施1、加强业务学习。2022年我们将采取单位组织每周集体学习，并不定期组织专业知识培训，从而提高职工的政治业务水平。2、定期举办各类临展。不断弘扬优秀灿烂的历史文化，从而更好的发挥博物馆的宣传教育功能。五、下半年工作打算：1、完成古代社会生活展验收工作。2、继续开展好博物馆进校园、进社区宣传工作，拓展“洛川民俗文化亲子游”项目。3、做好讲解员队伍充实与培训工作。4、继续跟进新建展馆立项工作。5、续做好景区及办公区绿化、美化工作。6、继续做好疫情防控相关工作，做到疫情防控常态化，标准化。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |