洛川县机关事业单位养老保险经办中心
发布时间：
2022-04-08 09:30
| 单位名称 | 洛川县机关事业单位养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 健全社会保障体系，保障退休人员生活，维护社会稳定。全县各级党政群机关、参照公务员法管理单位、事业单位工作人员养老保险管理；离退休人员工资发放。 | |
| 住所 | 洛川县陵园路 | |
| 法定代表人 | 王建军 | |
| 开办资金 | 10万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛川县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 8.7万元 | 5.47万元 | |
| 网上名称 | 洛川县机关事业单位养老保险经办中心.公益 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 在县人社局的领导下，按照省、市机关事业单位工作人员养老保险制度改革的工作要求，我中心开展了在职转退休养老金待遇经办核算常规化，养老保险关系接续转移，职业年金发放,工伤保险业务等重点工作。现将工作情况汇报如下：一、主要业务开展情况：1.参保情况：现有参保单位379个，参保总人数10644人，其中在职参保职工7581人，退休人员3063人。2.缴费情况：基本养老保险收入16446万元，其中基本养老保险费14544万元，中央财政补助收入1432万元，转移收入470万元。职业年金8496万元，其中缴费收入8400万元，转移收入96万元。税务缴费个人补收27笔。个人退收12笔，个人补收14笔。3.养老金发放情况：截止12月底退休人员3063人。其中新增退休106人。全年共发退休待遇200628万元，其中基本养老金198456万元，财政代发2172万元。退休死亡处理45人，发放抚恤金和丧葬费457万元。符合职业年金待遇领取人员766人，发放13121笔，计发金额371万元。在职个人账户一次性清退24人，共计75万元。4.待遇核定情况：办理中人在职转退休329人，其中新增退休106人，系统外停发待遇转退223人。彻底停止了系统外预发的问题。5.养老保险关系接续转移：办理接续转移149人，其中转入140人，转出9人。职业年金记实413人，记实基金1206万元，其中转移、在职死亡年金记实122人，记实316万元；中人在职转退年金记实291人，记实889万元。6.养老保险稽核情况：全年稽核参保单位379个，参保人员116人。核查数据比对下发退休死亡多领疑点信息36条，涉及多领金额43万元。实际核实退休死亡多领36人，追回多领金额49万元。7.基金整治情况：数据比对下发七类数据以及十个方面45项风险点，疑点信息132条，涉及132人。逐条逐人核查整改132条132人。8.工伤保险：全年共参保474个单位12840人，其中按项目参保3个单位，参保人数387个，基金收入234万元。截止12月底，享受工伤保险待遇29人，工伤医疗费38人，61万元，因工伤残职工8人，40万元，因工死亡人员1人，91万元，一次性医疗补助金1人，10万元，工亡人员供养亲属1人，支付工伤保险待遇1万元（合计49人次，基金203万元）。稽核调查1人。二、取得的主要效益1.基金整治具体开展情况：根据省市下发的疑点数据，逐项排查，逐项整改，确保疑点数据整改到位，不遗漏。根据各岗位自查的疑点信息，逐项排查，逐项整改，确保疑点信息有依据，有佐证。根据纪委下发的开除公职、判刑人员文件，该清退多缴费的清退，该记实的记实，该转移的转移。组建稽查稽核力量，形成稽核方案，实地查看，实地取证。经自查存在的风险点，整改落实。一是待遇核定存在工作履历信息不实的问题。由组织人社对应人事管理权限，出具“三龄一历表、干部任免表”并提供经办中心。二是存在系统外发放人工报盘的问题。8月起停止263人系统外发放待遇人员，全面取消社银人工报盘业务。形成了《关于全面取消社银人工报盘急需要解决的问题》的报告，通过县改革领导小组会议研究解决，并形成会议纪要。预计停发263人的在职转退休业务用两个月时间办理完成。三是离职、离岗人员的经办系统权限已取消，登录系统采用数字证书和电子社保卡实名管理。四是与各商业银行对接社保卡激活必须通过本人方可，否则无法激活。五是调配工作人员，加强稽核力量，有效开展稽查稽核功能。对超出认证属期未认证死亡的人员，通过稽核进一步核查死亡报告，遏制死亡冒领现象。2.和公安系统联合发布公告，形成了强大合力。为规范社会保险基金管理，切实维护社会保险基金安全，按照《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国刑法》规定，我县将对违法违规领取社会保险待遇行为进行核查整治。洛川人社、公安首次联合发布：《关于打击违法违规领取社会保险待遇暨追缴多领冒领专项活动有关事项》的公告。3.开展下乡宣传活动，提高群众法律意识。工伤保险业务人员通过下乡为广大群众发放法律法规知识和政策相关的宣传单和宣传手册，现场接受群众的咨询，并为企业讲解有关的法律法规，同时充分利用媒体宣传，及时在网站上更新政务信息，工作新动态。进一步提高群众对工伤保险相关法律法规的了解。4.加大督查力度，切实提升服务效率和服务质量。根据洛川县人力资源和社会保障局关于印发《全面开展“局长走流程”工作实施方案》的通知（洛人社函〔2021〕90号）精神，围绕全面开展“局长走流程”工作推进落实情况，我中心领导到业务室、待遇发放室等进行了“走流程”。采取线上、线下方式亲自体验，进一步优化办事体验，提升服务效能。三、目前存在的问题：1、退休“中人”死亡，抚恤金和丧葬费处理标准未出台，使退休“中人”死亡后续工作无法开展。2、在职参保人员的视同缴费工龄未进经办系统，导致在职转退休视同缴费工龄难以认定，组织、人社对应的人事管理信息不健全，时而产生矛盾，给经办工作带来压力，甚至带来负面影响。3、经办机构信息与税务征收系统信息同步存在时间差，给参保单位的缴费带来影响，导致征缴进度迟缓。四、整改措施1、积极与省市对接，加快促进“中人”死亡抚恤金和丧葬费处理标准出台，及时兑付我县“中人”抚恤金及丧葬费。2、与组织人社部门积极对接，完善退休人员人事管理信息，同时与软件公司联系，争取早日退休人员视同缴费工龄纳入经办系统。3、与财政税务及时对接，加大税务征收与经办中心数据对账力度，确保基本养老保险及时入账。五.下年度工作计划1.继续做好基金整治工作，严格按照省市要求，核查比对相关数据信息，确保基金安全运行。2.按时准确足额发放退休待遇，做到“不拖一天、不漏一人、不少一分”，严格落实三不承诺精神。3.做好职业年金的归集上解工作及待遇发放工作。4.实施机关事业单位养老保险和工伤保险稽查稽核业务工作。5.对接上级业务单位和人社局，在职转退休尾留问题全面解决。6.做好工伤保险的各项工作。7.完成上级交办的其他工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |