神木市第十二幼儿园
发布时间：
2022-04-06 15:42
| 单位名称 | 神木市第十二幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务 | |
| 住所 | 神木市西沙街道西沙街72-1号 | |
| 法定代表人 | 孟秋菊 | |
| 开办资金 | 200万元 | |
| 经济来源 | 财政拨款 | |
| 举办单位 | 神木市教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 417.56万元 | 273.52万元 | |
| 网上名称 | 神木市第十二幼儿园.公益 | 从业人数 73 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本学期，我园在神木市教体局的指引下，在全体教职工的共同努力下，顺利完成了各项工作任务。现将本学期各项工作总结如下：一、开展的业务活动：1.全园一学期准备迎接省级示范幼儿园创建工作，并在12月7日顺利迎接省级示范园创建。2.扎实开展党史学习教育和师德师风建设相关活动同时定期开展党建活动和党员双报到活动。3.进行了全园装修改造工程，更换了幼儿园门窗、草坪。扩建了楼顶户外场地，对小班教室进行整体改造。添置了大型户外玩具若干，铺设了不同路面，改造了沙池水池。班级购置区角柜，对全园环境创设进行规划和制作。4.按照教育局规定的学位招生，本学期招收小班幼儿184名。5.按照五大领域开展课程，无小学化倾向。保教活动、安全活动、保健活动按照园务计划安排，形式多样，及时认真的开展。6.抓好幼儿常规，建立良好的生活习惯和学习习惯，保障幼儿每天户外两小时，锻炼幼儿良好的身体素质。7.加强队伍建设的培训和活动，鼓励教师学历提升，分层别类进行培训和考核，重视教师师德建设、技能大赛和保育员技能培训。提高全园教职工的整体专业素养。8.积极探索园所文化，注重园所文化与课程的整合，将园所文化融入到幼儿园工作的各个方面。9.强化幼儿园管理，园长深入班级指导，听评课，保教主任、后勤主任等园委会成员各司其职，认真完成各部门的工作计划。10.积极开展家园共育，开设家长学校，家长助教，定期召开家长会、家委伙委会议，有计划，有针对地进行家访，提高家长满意度。11.密切联系社区及相关部门开展活动，走进社区与老人一起过重阳节，开展早期教育宣传活动。组织全员教职工和家长开展公益捐款活动。12.作为联合体的示范引领园，组织和开展了多场联合体教研活动，定期对联合体工作的开展进行检查。13.重视幼儿园安全工作，开展教师安全培训，幼儿安全演练，幼儿每周一下午安全周会活动。做好全园三防建设，定期排查幼儿园各项安全隐患，建立安全台账。14.全园教师进行急救知识，卫生保健相关知识的培训。教职工做好晨午检检查工作、教职工、幼儿体检和健康档案的建立。紧抓幼儿园卫生和消毒。使全园保持干净整洁。15.关注和积极配合上级疫情防控工作要求，目前全园教师接种率达100%，截止到12月8日，完成幼儿接种率87.8%。及时采买疫情防控物资，做好全园疫情防控监测。16.本学期无重大安全事故和不良社会影响，社会上访事件。二、取得的主要社会效益：1.我园在2021年12月7日顺利迎接省示范验收，并得到了专家的一致认可。2.作为第十二联合支部，本学期认真组织党成员活动，本年度我联合支部新增入党积极分子两名，预备党员一名。3.幼儿园整体以改造顺利完成，得到幼儿、家长、领导、社会各界的不变认可。十二幼硬件得到了质的变化。4.落实教师培训，教师梯队建设，本年度我园有一名教师参加榆林市幼儿教师才艺大赛，并获得三等奖。一名教师被评选为神木市优秀辅导员，园长被评选为神木市优秀教学工作者，5.作为联合体的示范引领园，我园积极组织联合体培训、教研等一系类活动。获得了联合体成员幼儿园的一致认可。6.积极配合神木市疫情防控，截止到2021年12月全园教师接种率达100%，完成幼儿接种率87.8%。及时采买疫情防控物资，做好全园疫情防控监测。7.本年度，幼儿园无重大安全事故，无恶性上访事件。三、存在的问题：1.教师梯队断层，教师综合素质和能力一般有待进步提高。加强教师的管理、培训。2.保教活动开展不够扎实，从常规抓保教，从幼儿发展测评保教活动的开展。3.教科研能力较弱，立项课题较少，教师教研能力参差不齐。4.作为联合体的引领员，对联合体内幼儿园督促和监管不够严谨，要发挥引领园的作用，做实做细联合体教研活动。四、改进措施1.完善奖励机制，提高教师队伍建设。规划教师发展，为教师创造成长的平台。2.完善幼儿测评机制。根据学期发展情况，有根据有方向的完善3.提高教师的教科研能力。4.要发挥引领园的作用，做实做细联合体教研活动。五、下一步工作打算：1.以创建省示范幼儿园为契机，听取省示范验收相关专家的建议，严格按照省示范幼儿园创建标准，完善和落实幼儿工作。2.幼儿园硬件改造已经完成，完善幼儿园低结构材料的补充。添置小型基础类玩具等。3.打造优秀团队，培训培养教师各项能力。鼓励教师提升自身学历和资质。4.落实细致保教、后勤工作。保障幼儿园每项工作踏实有效的开展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |