宁强县巨亭镇卫生院
发布时间：
2022-04-02 10:43
| 单位名称 | 宁强县巨亭镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为人民身体健康提供基本医疗保健服务。业务范围：疾病诊治，院前急救，巡回医疗，康复护理；卫生防疫，妇幼保健，健康教育，技术培训与指导，卫生监督与管理。 | |
| 住所 | 宁强县巨亭镇 | |
| 法定代表人 | 郭天胡 | |
| 开办资金 | 66.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宁强县卫生和计划生育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 71.03万元 | 71.03万元 | |
| 网上名称 | 宁强县巨亭镇卫生院.公益 | 从业人数 21 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年业务工作开展情况(一)、居民健康档案管理：规范建立城乡居民健康档案11483份。规范电子档案11483份。（二）、健康教育：制定健康教育实施方案，成立健康教育领导小组，普及健康知识，提高健康素养。在卫生院及村卫室内设立宣传栏11个，并及时更换宣传内容144次。发放健康教育宣传资料8643份，开办健康咨询46次，受众人数739人次，举办健康知识讲座52次，受众人数1660人次。（三）、预防接种：全镇2021年共计出生新生儿46人。建证建卡46人，建证建卡100%，乙肝疫苗及卡介苗首针及时接种率达100%，乙肝疫苗全程及时接种率达100%，全程接种率达100%。脊髓灰质炎糖丸服苗率（8月龄）达100%，卡介苗接种率达100%，乙脑接种率达96.4%，流脑接种率达93.5%。全年传染病报告3例。（四）、妇幼保健工作：1、儿童保健：建立儿童保健手册，开展新生儿访视46次，访视率100%，为全镇0--6岁儿童保健管理373人，系统管理373人，系统管理率100%。高危儿童健康管理2人；三病普查46人，乙肝阳性0人，梅毒、艾滋病为0人。孕产妇保健工作：保健对象摸底46人，建档补助46人，早孕访视46人，孕中期访视46人，孕晚期访视46人，产后访视46人，产后42天访视46人，高危产妇管理2人，无新生儿死亡。（五）、老年人健康管理：开展了老年人健康指导服务，对辖区65岁以上的常住居民进行健康管理1127人，管理率达到85%。（六）、慢性病管理:1、高血压患者健康管理：35岁以上高血压患者管理1651人，管理率72.3%。2、Ⅱ型糖尿病患者管理：35岁以上Ⅱ型糖尿病225人，管理率达90%。3、对重症精神病患者进行登记管理，管理人数74人，管理率达94%。（七）、药品“三统一”：医院实行药品集中采购，统一配送机制，药品实行零差率销售。为村卫生室代购药品采购，统一管理，统一销售，统一汇总药品采购品种和金额。（八）、新医保政策顺利实施我院根据2021年新医保实施方案的要求，医院对贫困户住院患者执行先住院后付费，并严格执行贫困户新医保政策。医院坚持24小时门诊患者随到随就诊，及时门诊统筹报销。县外住院患者，提供新农合报销资料齐全并上报县医共体，复核通过后方可报销。全年合疗补贴6196人次。村卫生室门诊2074人次。不断宣传新农合政策，让老百姓明确新农合是解决看病难、看病贵的有效举措，得到广大群众的满意支持。使今年全镇的参合率达98%以上。取得的主要社会效益或者经济效益2021年在全院职工的共同努力下，建立居民健康档案11483份，更换宣传板报144次，发放健康教育宣传资料8643份，开办健康咨询46次，受众739人次，举办健康知识讲座52次，受众1660人次，儿童预防接种649人次，65岁以上老年人体检1127人，管理高血压患者1651人，管理Ⅱ型糖尿病225人，管理重症精神病患者74人。2021年我院接诊门诊病人17080人次，业务收入116.47万元，住院4人次，业务收入0.56万元，全年业务收入达117.03万元，门诊合疗报销6196人次，报销20.96万元，住院4人全部享受合疗报销，报销金额0.29万元，村级门诊报销2074人次，报销金额4.22万元。三、存在的问题和改进措施存在问题：1、人员结构不合理，整体素质不高，缺乏技术骨干力量，软硬件不配套，设备老化损坏，造成有人员无设备，有设备无人员的困境。不能充分的利用医疗资源和开展医疗服务。2、公共卫生工作中还存在不足，由于人员的变动，在业务操作、资料收集、数据上报等方面还做得不足，不能很好的完成工作任务。3、学习培训方面还做得不够，由于各种因素影响，职工在职培训学习时间不够充足，补充知识，提高专业技能的时间不足，造成知识技能更新换代慢，业务素质提高缓慢的情况。4、医疗服务工作中，还存在各种医疗文书书写不规范，各种数据资料统计收集不及时的问题。改进措施：1、进一步完善卫生院各种规章制度和操作规程，科学管理，做好各种制度的完善和日常工作的落实及监管。坚持一切按制度、按规范、按操作办，以制度管人，避免人管人的不良局面。2、加大党风廉政建设和干部教育作风整顿力度，廉洁自律。建立定期学习制度，提升广大干部职工的政治理论学习氛围，增强凝聚力。定期组织职工认真学习专业知识，加快大家的专业知识更新，使大家熟练掌握各项操作技术，掌握新的理论和方法，更好的为病人服务。3、加强村级卫生室的管理，进一步完善村卫生室管理方案，提高管理效率。经常性组织全体在岗村医进行医德医风、廉洁自律及业务知识的培训，努力提高他们的爱岗敬业意识和业务水平，以便更好地为人民服务。四、下一步工作打算2022年工作中，做到以下几点：进一步加强对卫生院内部的管理，根据实际工作的需要，结合实际情况，续断完善各项规章制度；加强教育和培训学习，鼓励和支持在职医务人员接受学历教育，参加院外短期培训及各种形式的业务学习，不断提高业务素质，提高服务质量和服务水平。加强公共卫生工作力度，在公共卫生工作上投入更多时间和人员。抓好突发公共卫生事件应急处理工作；同时做好上级下达的各种临时指令性工作。加强对乡村医生的管理和业务指导培训，提高乡村医生的业务技能。进一步宣传乡村振兴相关政策，开展好新医保的减免工作，开展好药品网上统一采购工作，确实降低药品阶格；更好的解决群众看病难、看病贵等问题，消除因病致贫、因病返贫的现象。开展好医护质量监管工作，以提高医疗护理质量；加强医疗护理管理，健全和完善各项医疗技术操作规程，严格医疗质量控制，促进医疗质量安全持续改进。加强财务管理，完善内部稽查、审计制度和各项财务管理制度，加强内部核算，增收节支，开源节流，降低运行成本。6、提高服务意识，改善就医环境，方便病人就医，着力解决群众看病难、看病贵的问题，为病人提供优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务。完善服务措施，简化服务流程。继续开展“满意服务，从我做起”，实施“首问负责制”，杜绝医生生、冷、硬、顶、推现象。采取各种办法简化和优化服务环节，缩短各种等候时间。加强医患沟通，构建医患和谐关系。主动接受社会和病人对医疗费用的监督，合理检查，合理诊断，合理用药。在2022年工作中，将查缺补漏，总结经验，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习实践科学发展观，以构建和谐小康社会为目标。全院职工在党委政府和上级主管部门的领导下，坚持科学发展观，狠抓基础管理，提高医疗质量，规范医疗活动，完善服务措施，同心协力，团结协作，开拓创新，努力工作，全院上下凝心聚力，共谋我院新的辉煌。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 非营利性医疗机构执业许可证2021年1月1日至2025年12月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |