宁强县高寨子初级中学
发布时间：
2022-04-02 10:27
| 单位名称 | 宁强县高寨子初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施初中义务教育，促进基础教育发展。业务范围：初中学历教育（相关社会服务）。 | |
| 住所 | 宁强县高寨子薛家坝村 | |
| 法定代表人 | 白元军 | |
| 开办资金 | 1103.23万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宁强县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1099.21万元 | 1153.61万元 | |
| 网上名称 | 宁强县高寨子初级中学.公益 | 从业人数 46 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年工作情况（一）做好党建工作一是落实党建责任机制，提升党建工作水平，明确党支部抓党建工作的具体责任，增强学校党支部抓党建工作意识。二是健全和完善了“三会一课”制度，定期召开党员大会和支部委员会。三是深入开展主题实践活动，增强了党员教师的纪律意识、规矩意识、大局意识、责任意识。（二）教师队伍建设一是狠抓师德师风，每周例会举行思想政治学习，提高教职工队伍的政治思想修养。本学期举行了“师德演讲比赛”活动，激发广大教师不忘初心，不断追求人生理想，严格师德考核，对师德问题一票否决制。二是加强领导班子队伍建设。树立团结协作的全局意识，凝聚力量，共谋学校发展，通过学校领导责任包抓制，每位校级领导包抓年级组、教研组，提高了各组工作效率。三是加强班主任队伍建设。积极开展班主任的业务培训，定期召开班主任工作例会、举办班主任工作论坛、班主任经验交流等，不断改进班主任工作方法和能力。（三）德育管理工作学校始终坚持德育为首，立德树人的教育理念，一是加强了德育骨干队伍的培训，不断提高他们的专业化水平，充分发挥共青团和少先队在德育方面的突出作用，定期组织主题班会观摩研讨、德育论坛等工作。二是以活动为载体，开展了经典诵读、英语口语大赛、规范汉字书写大赛、安全征文、法制演讲比赛、小制作小发明等活动。三是全力建设现代化班级，每个班级制定了班训、口号、班歌，并让班训深入每个学生的心灵，积极尝试了班干部轮流当和学生自主管理。四是建设积极向上的校园文化，以优美的校园环境、健康活跃的气氛感染人，熏陶人，开发了《同心》、《青鸟》等校本课程，提高学生综合素质和文化内涵。（四）教学教研工作1.在备课管理中强化一个“实”字，坚持做到周前备课周前检查每月通报；抓好课堂监控讲究一个“严”字，向40分钟要效益，进一步规范教师在课堂教学行为；注重作业布置与批改管理控制一个“量”字，严格落实“双减”，精心布置学生作业内容，教师批改要做到及时；课后辅导坚持一个“恒”字，对学困生耐心而细致。学校积极为九年级的教育教学工作提供保障，加大了对优等生的培养力度，积极探索对优等生的培养方式。做好了中考体育的训练工作，确保每一位学生的体育也能取得优异成绩。2.大力实施校本研修，促进教师专业成长。本学期我校培养了一名省级教学能手。常规教研活动坚持结合教学工作实际，以学习、交流、研讨为主要内容，严格教研活动的考核，聚焦课堂，广泛开展业务练兵活动，努力提高教师的业务素质，通过“三课”、“一人一课”、全员赛教及复赛等活动，提高了教师的专业能力和执教水平。同时开展校本课题研究，提升了教师教科研能力。3.积极落实“双减”和“五项管理”工作，提升课后服务工作水平。认真贯彻落实上级关于“双减”、“五项管理”和课后服务各项要求，加强对学生作业、校外培训、手机、睡眠、读物、体质的管理，加强对相关政策的宣传，确保各项工作在学校落地生效。通过积极开展社团活动和劳动教育活动扎实开展课后服务工作，拓宽了课后服务的内容。学校根据实情，组建美术、书法、象棋、举重、跆拳道、科技制作等23个社团，利用每周三下午最后两节课开展社团活动，让每一位学生都能得到锻炼和培养（五）安全稳定工作对全体教职工进行了安全管理专项培训，全面提高教职工安全管理和预防、应对突发性安全事件的能力。上好安全教育课，利用学校现有的教育资源和《安全教育》教材，安全教育课做到了“六落实”。本学期对学生进行了高铁和交通安全、饮食卫生、疾病防控、消防安全、防冻、防煤气中毒、法纪观念等方面的教育。3.加强宿舍、食堂和门卫的安全管理。坚持住校生晚自习后查宿和管理员值班、查夜制度，定期召开住校生会，强化住校生管理。严格执行《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》和食堂卫生、采购索证、出入库验收及饭菜留样留验制度，严格食品安全的全程管理和监控，加强对炊管人员的安全、卫生培训，杜绝食源性安全事故。落实门卫24小时值班，严格执行来客盘查、登记、上课期间学生凭假条出校门等制度，建立了上课时间学生请假外出登记制度。4.关注特殊学生，积极加强心理健康教育本学期主要开展了心理健康教育、青春期教育。做好了学生心理的疏导工作，1名教师参加了心理健康专业培训，并在学校积极开展心理健康咨询，帮助学生解决一些常见的心理问题，保证了心理健康教育的正常化、规范化。5.加强疫情和传染病防控工作做好了师生疫苗接种宣传和督促工作，保证了教师和12岁以上学生应种全种。疫情防控的常态化管理，每天进入校园的师生必须测量体温，进入校园的家长和其他人员必须出示行程码和测量体温。学校定期对各种设施和活动场所进行消杀，定期对师生核酸检测抽检，并进行疫情防控和传染病防治的宣传教育。（六）劳动教育及市级劳动与综合实践学科基地建设工作学校突出劳动教育工作，加强劳动教育的管理与评价，推动劳动教育的特色发展。以市级学科基地建设为抓手，开展了优秀教师培养、联盟共同体学校相互交流、劳动和综合实践教学研讨、名师引领、孵化教育名师、创新劳动和综合实践理论成果，打造了劳动教育特色和品牌。（七）控流保学及招生工作本学期，把“控流保学”工作作为学校的重要工作来抓，学校严格执行宁强县教体局的招生政策和学区划分的各项原则。学校和班主任签定职责状、建立校领导班子成员捆绑到班级的制度，确保了我校七年级学生的规模。同时积极开展“大家访”、“进知解”活动，稳控学校生源。（八）校园文化建设和宣传工作让“三风一训”入脑入心，立足本校，发掘学校文化内涵，校园内开设专栏，书写激励性标语，建设文化长廊。努力开放图书室、阅览室，以特色引领，促进育人质量的提高。认真做好党报党刊及重点教育期刊的征订和分发工作，开展学刊、用刊活动。鼓励教师投稿、学生征文等活动。及时将学校重大新闻上传到宁强教育微信平台，扩大学校的影响力。（九）总务后勤工作学校后勤服务工作从抓后勤队伍管理做起，转变服务理念、提升服务水平，坚持了一月一次后勤管理员、炊事员、教辅人员的培训会。抓好了“两灶”管理，不断提高饭菜质量，改善营养餐的营养配置，开展学生问卷，关注学生意见，不断改变饭菜的花色品种。在宿舍管理上，严格落实宿舍管理制度，规范内务检查评比、监督就寝纪律，确保了宿舍安全、卫生、文明，巩固好市级标准化宿舍、食堂的成果。（十）联盟学校建设继续巩固高寨子初级中学、巴山镇九年制学校、舒家坝镇九年制学校联盟学校领导小组建设成果，三校联动，协作搭台，以学校管理联通、队伍建设联手、课程教研联合、质量监测联评行动为抓手，加强学校管理、教师队伍建设和教育教学工作的交流，进区域内学校教学质量整体提升。（十一）义务教育优质均衡发展的创建工作义务教育优质均衡县的创建工作，成立了机构，接受了汉中市义务教育优质均衡县创建的督查，并对存在的问题形成了整改清单，明确了整改的任务和职责，严格按照创建标准，扎实开展创建的准备工作。二、取得的成绩20多名学生在全县小制作小发明科技小论文评比中获奖。3名学生在市级征文大赛中获奖，李雪颖同学获得一等奖。1名教师获得市级优秀教师称号，我校1人获得省级教学能手称号，1人获得市级教学能手称号，1人获得县级教坛新秀称号，本年度获得县委县政府表彰的提高教育教学质量二等奖，获评为后勤服务先进单位称号。三、存在的问题及改进措施1.存在的问题：一是师资结构不合理，学校美术、信息技术、英语等学科缺专业教师；二是学校各功能部室设施设备陈旧，还有一个年级没有触摸一体机。三是教师年龄偏大，平均年龄较大，教学研究氛围不够浓厚。2.改进措施：今后不断加强教师的政治学习，增强优秀教师的带动作用，加大评优树模的范围，细化校本研修制度，对教师“七个一”校本研修提出明确和细致的要求，出台评价标准。教学常规检查和研修获奖统计结果进入年度考核之中。对老师们高标准严要求，夯实过程性管理，向上级部门争取专业科目教师。四、下一步工作打算一是认真做好德育工作，继续探索德育工作实效性的新途径，认真开展德育教育科研工作；二是认真开展新教育实验，努力完善“缔造完美教室”“打造书香校园”工作；三是继续做好“控流保学”和“留守学生”工作，用心探索学生心理健康教育的路子；四是认真做好招生工作，确保学校规模；五是认真做好教师岗位管理工作，做好教师的继续教育和校本培训工作；六是做好义务教育优质均衡发展县的创建工作；七是继续落实好“双减”和“五项管理”工作，提升课后服务工作水平。2022年2月23日 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 事业单位法人证书有效期：2018年09月25日至2023年09月25日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 本年度获得县委县政府表彰的提高教育教学质量二等奖，获评为后勤服务先进单位称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |